襄阳宜城同年退休、同一称职的教师，为什么退休待遇不同？
襄阳、宜城同年退休、同一职称的教师，为什么退休待遇不同？
答案:很正常。
因为，退休待遇是包含多方面、多种因素构成的。主要是退休养老金，退休养老金多少，由社会养老保险缴费比例、缴费时间长短、缴费额多少等决定。
同年退休、同一职称仅是其中两个因素，其他影响退休待遇的因素不同，没有可比性。
影响退休待遇的其他因素是否相同？只有影响退休待遇的所有因素全部相同，才有可比性。
一.工作单位是否相同，参加的社会养老保险类别是否相同，如企业社会养老保险、事业单位社会养老保险等；企业办学、私人办学，社会养老保险缴费比例可能实行最高限、中限、最低限。
二.教师有公立的、私立的之分，又有军事院校、高等院校、中等院校、中小学校、幼儿园、培训学校等之分；又有普通教育、特殊教育之分；各种类型的教师待遇是不同的。
三.参加工作时间是否相同，这决定社会养老保险的缴费年限、视同缴费年限时间长短。
四.职称退休时虽然相同，但取得时间是否相同，聘用时间是否相同，取得早、聘用早，工资调升的早，比取得晚、聘用晚的多缴社会养老保险费。
五.有否优异待遇，如国家政策，获得省部级以上表彰的劳动模范、先进工作者、五一劳动奖章、优秀共产党员、优秀党务工作者，退休时仍保持荣誉的，增加退休待遇；地方政策退休优异待遇。
六.性别是否相同，不同性别，退休年龄不同，影响工作年限不同，社会养老保险缴费年限不同。
诸多因素，只有所有的条件相同，才有可比性。
仅供参考。
襄阳宜城同年退休、同一称职的教师，为什么退休待遇不同？
地级市和县级市有区别很正常，消费水平不一样，大城市或特大城市更高。天命地命差别，实际上县级市的幸福指数更高！
襄阳宜城同年退休、同一称职的教师，为什么退休待遇不同？
很正常，因学历不同参加工作时间不同等因素。
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