养老金重新核算补发将启动，计发基数6千和1万，补发相差多少钱？

计发6000和一万，补发相差有多少？

今天正好回答了个相关养老金重新核算补发的问答，举个简单例子就直观看出两者相差有多少了。

假设王女士，工龄30年，养老保险缴费指数1.0，没有过渡性养老金，今年2月份退休拿到的养老金，按照6000元的养老金计发基数计算养老金待遇；

基础养老金=6000*（1+1.0）/2*30*1%=1800元。

按照10000元养老金计发基数计算基础养老金待遇；

基础养老金=10000*（1+1.0）/2*30*1%=3000元。

两者相差了3000-1800=1200元，

计发基数6千和一万这应该是居住在不同城市的两个人，一个城市养老金计发基数不会相差这么大，增幅10%都到极限了，一般每年各地平均大概5%左右的涨幅。

按楼主给的条件，6000和10000的话，基础养老金相差1200，但不代表退休金相差也是这个数，还有个人账户养老金的不同等，这只是举例说明下。

有的地方快的都已经启动重新核算补发工作了，一般年底前都会把差额补发到位，实际以你当地公布的信息为准。

养老金重新核算补发将启动，计发基数6千和1万，补发相差多少钱？

养老金重新核算补发将启动，这一点是毋庸置疑的。

今年以来退休的人员，由于当年的养老金计发基数还没有公布，因此暂时使用上年的养老金计发基数计算的临时性养老金。

现在北京等一些地区的2022年养老金计发基数陆续公布了，北京市今年的缴费基数是11082元，北京市去年的养老金计发基数是10534元，今年比去年增长了5.4%。北京市全口径社平工资也已经达到了10628元，两者相差已经不大了。

看一下养老金计算公式，养老金待遇一般包括基础养老金、个人账户养老金，个别人员还有过渡性养老金。

基础养老金和过渡性养老金，一般是跟退休上年度社会平均工资，即当年的养老金计发基数挂钩的。

跟社平工资绑定的部分，实际上要跟缴费年限和缴费指数有关，所以情况比较复杂。

如果说基础养老金只领取12%的退休上年度社平工资，过渡性养老金为0，这种情况下由于今年北京市养老金计发基数增加了548元，因此养老金在理顺后会增加65.72元。

可是如果当基础养老金和过渡性养老金待遇为50%的社平工资，养老金在理顺后会增加274元。

至于其他地方，实际上也是如此的。增加的养老金额度首先是跟社平工资或养老金计发基数绑定的养老金计算出的比例相关，另一方面是跟增加的养老金计发基数差额相关。

因此不一定6000元计发基数的地区，退休人员养老金理顺以后，增加的差额会比养老金计发基数1万元的地区低。

不过话又说回来，由于计发基数增长的幅度一般不高，今年预计5.4%已经是顶点了。养老金计发基数1万元的地区，在相同比例情况下，增加养老金钱数会多一些的概率比较大。

养老金重新核算补发将启动，计发基数6千和1万，补发相差多少钱？

从下半年8月到9月开始，各省市的养老金重新核算工作又开始了。很多民众感觉还是挺奇怪，不是上半年刚刚将养老金上调补发做完了吗？怎么养老金又要核算又要调整了呢？其实上半年养老金调整覆盖的人群是往年已经退休的老人，而下半年养老金调整覆盖的人群是在2022年1月1日之后新退休的老人，这两部分人群是互不重叠的。不可能出现一个老人在今年享受两次调整的可能。

就以上海市为例，就在最近上海市社保部门发布通知，开始公布2022年度的社保、薪酬等统计各项数据。上海市2021年度城镇单位在职就业人员平均工资为每月11,396元，对比2020年度平均工资每月9560元，上涨幅度达到了19%。同时也公布了上海市社保缴费基数的上限和下限，上海社保最低缴费基数为每月6520元，社保最高缴费基数为每月34,188元。对比2021年度，社保缴费基数有效地上涨了10%以上。

那么对于2022年度退休的老人来说，在社保局没有公布这些数据之前，他们计算养老金的基础是以2020年度的所有数据为准，用的是旧的数据，来计算退休时领取的养老金。此时每月领取的养老金其实是属于暂时计算的临时养老金。那么现在这些数据已经被正式公布出来了，养老金也要随之进行调整，计算出来的养老金就成为准确的正式养老金。

我们可以看一下养老金计算的标准公式，其中退休老人每月领取的基础养老金计算公式为：基础养老金=所在地区上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。在这其中已经深刻地揭示出养老金计算的标准为上年度在岗职工月平均工资。所以现在对于今年刚刚退休的老人来说，养老金的调整幅度还是蛮大的。

社保局的通知中也明确说明，在未来调整之后会进行补发，也就是说将退休领取养老金的这几个月的调整额进行汇总补发，未来按照新的养老金标准进行发放。那么针对上海市来说，平均工资上涨幅度达到了19%，也就意味着基础养老金也会上调19%，这可是一笔不小的钱啊。

如果在本年刚退休时计算出来的基础养老金为4000，那么也就意味着有可能会上调近800元。如果基础养老金为6000，那么上调近1200元。如果基础养老金能够高达1万元，那么上调额可能要快2000元。

假如是2022年度1月1日退休的，基础养老金为6000元，那么在9月发放养老金时，会发现自己在本月领取的养老金会非常多，其中分为两部分，一部分是自己调整后的月度养老金达到了近7200元，另外一部分那就是补发的前7个月的调整额，可能有着8400元，合并在一起会发现自己能够拿到近1.5万元。

现在大家明白，是怎么一回事了吧？下半年做的是补发和调整，而上半年是针对往年退休人士进行的统一上调。

养老金重新核算补发将启动，计发基数6千和1万，补发相差多少钱？

感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主您好，养老金重新核算重新补发，将会启动激发基数，6000块钱和1万块钱补发会相差多少钱呢？对于养老金重新核算并且重新补发，实际上是每一年下半年很多地区都会做的一件事情。这是由于在上半年退休的老人出现养老金待遇的差额，因为他没有按照上一年度，养老金的计发基数来计算自己的养老金，所以说就会造成一定的差额存在。

但是对于我们个人来讲，这个养老金的计发基数并不会出现，6000元和1万元这样的一个差距。养老金的计发基数通常情况有上半年退休的人，那么就采用前一年的这样的一个标准来计算，但是到了今年退休，实际上要根据上一年的计发基数来计算自己的养老金，所以说他们二者的差额就在于，上一年度的计发基数和前一年度计发基数的差额。一般情况下差额的水平大致是在5%~10%之间，很少有超过10%的标准，所以说不会有6000块钱到1万块钱这样的一个水平差距。

那么具体你所在地区，出台这个新的计发基数以后，就会根据新的标准来重新核算，基本上每人每月大概是可以补发几十块钱左右。当然有一些地区它的计发基数可能比较高，比如说今年达到了1万块钱以上的水平，那么同时也就意味着他去年这个标准也都是在至少9000块钱以上。所以说二者之间的差额。其实并不会特别大，我们如果说两个地区之间对比的话是没有意义的，因为你在本省退休，不可能去享受外省的计发基数标准。

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养老金重新核算补发将启动，计发基数6千和1万，补发相差多少钱？

8月份起，多个省份养老金，来重新核算和补发，那么究竟可以补发多少钱呢？这个养老金为什么会迎来重新核算和补发？主要是因为新的养老金计发基数，出台以后，那么对于今年刚刚办理退休的老人就会重新核算养老金，尤其是今年上半年刚退休，给予他们预发养老金待遇的这部分人群，就可以进来重新核算并且重新补发养老金了。那么我们的养老金待遇究竟会补发多少钱？这个主要是取决于自己的实际退休时间，和参保缴费条件来决定。

比如说你是今年1月份办理退休的，那么在8月份重新核算养老金待遇以后。就会一次性给你连续补发8个月的待遇。当然具体每个月会补发多少钱，取决于你的参保条件，有的人他的累计缴费年限可能比较长，平均缴费指数可能也比较多，所以说出现的这样的一个差额就会比较大一些。基本上一般情况下每个人出现的差额100多块钱是比较高的，大部分人都会在几十块钱之内，也就是100块钱以内。

我们假设每人每月补发80块钱，如果说你是1月份退休的，那么就相当于连续补发8个月，那么就是560块钱。但有的人他可能并不是1月份退休，比如说是7月份退休，可能7月份也就仅仅补发一个月的养老金，那么这样的话就会显得相对来说补发的会少一些。在这里我还要需要说明的是并不是全国所有的地区都会补发，只有针对于那些新的养老金计发基数，重新出台的身份才会补发到位。如果说你所在的地区还没有重新出台，新的养老金计发基础，那么暂时是不会补发的。

但是有一点可以肯定的告诉大家，无论你所在地区几月份出台新的计发基数。最终都会将自己的差和养老金发放到位。而由于上半年退休的老人，这方面的原因见的是比较多一些，因为毕竟上半年是无法及时的出台养老金的计发基数。作为下半年的老人，尤其是下半年9月份以后退休的人群，大概率都可以按照真实的全额养老金一次性发放到位了。所以不同的退休时间对应的这个补发额度，补发金额也是略微有所不同。

我们作为新的退休老人，在养老金补发过程中，很多人可能会误认为这是养老金的调整待遇。其实这样的想法是完全错误的，这并不属于养老金的调整待遇。而是属于自己真实应得的全额待遇，只不过自己之前的待遇，他是以预发的性质来暂时发放给我们，等到真实你的全国养老金重新核算出来以后，那么就会将这部分的差额补发给你本人。这就是为什么全国8月份以后有很多地区。都在重新核算和重新补发养老金了，看看你是否符合这个条件。

养老金重新核算补发将启动，计发基数6千和1万，补发相差多少钱？

别拿这个问题来炒，不知道的还以为是补发养老金。

养老金重新核算，是指采用上年度社平工资计算养老金的地区，当地的计发基数出台后，对上半年退休人员的养老金重新核算，然后补差，更改后补差金额加上原待遇就是应领取养老金金额，虽然会补发差额，也是养老金的组成部分。这就是说重新核算后，养老金没有涨一分一厘，反而还领了一段时间的预发养老金。

我想说的是，重新核算是补发差额，不是补发养老金，别把补差和补发混为一谈，容易误导人。