现在大学生真的很难找工作吗？

今年大学生找工作真的难，国家统计局发布了今年7月的16-24岁的城镇青年失业比例为19.9%，现在有不少人将大学生找工作难归咎于大学生不肯放下身段，只要肯搬砖，遍地都是工作，这种观点我是不认同的！

一个孩子从小学到大学，需要将几百甚至几千人甩在身后才能成为一个大学生，毕业后你又要让他们放下身段，去从事体力劳动，大多是人都接受不了，读书的就是为了提高工作的起点，如果读书不是为了提高工作的起点，也是出来搬砖，那一句刻在我们骨子里的：知识改变命运，又有什么意义呢！现在客观上找工作就是难，特别是刚毕业的大学生。

接纳大学生最多的企业类型就是中小型企业，但是因为这几年“口罩”反反复复，本来以为要过去了，企业准备大干一场的，但是突然又来了一次，想法就被扼杀在摇篮中了，导致现在很多中小型企业不敢扩张，再加上“口罩”让大家消费方式发生了转变，慢慢的从线下转移到了线上，实体复苏缓慢，企业经营困难，甚至倒闭，接纳的大学生自然就少了，

还要一点就是最近这2年企业倒闭的不少，大厂裁员的人也多，这也间接导致了求职人数的增加，在用人成本相同的前提现，应届毕业生跟这部分人竞争同一个岗位优势不大，所以也进一步压缩应届生的就业率。说了这么多，最核心的原因就是：岗位变少，竞争激烈，所以就感到找工作很难！

那么有什么解决方法吗？说说我的看法，我觉得最根本的解决方法还是改变大家的消费习惯，将线上拉回到线下，才能快速带动实体，实体复苏了，各行各业才会慢慢的好起来

现在大学生真的很难找工作吗？

我们村去年有三个大学毕业生，分别是985、211、大专生，如今进入社会快一年，来看他们现在的情况。

985同村人的情况如下:

说起985这个大学生，与他有点亲戚关系，当年被985院校录取，我去参加了他的开学宴。从小学到高中，一直都是学霸，能上985，我一点也不意外，意外的是他现在的境况。

大学四年，一年回来一次，基本在年终才能见着他。去年毕业时，当时院校举办了几场双选会，有着不少大型的企业向他们专业伸出橄榄枝。但他没有参加，因为他觉得如今大学生这么多，如果能再提高一下学历，未来会更富有竞争力，于是决心考研，没想到考研没成功。家里对他这决定也很不理解，都20多岁的人了还做些不靠谱的事。家里的意思是想让他先工作，如果这份工作不错就做下去，如果觉得不好，可以边工作边考研，这是比较稳妥的方案。毕竟他父母年纪大了，身体也不是很好，没有那么多金钱再供他继续读书。

家人的不理解，加上考研没成功，他自己也变得很压抑。错过了双选会，只能网投简历，没想到自己看中的岗位，很多需要工作经验和相关证书，这可让他头大了。只好退而求其次，最后进了一个小公司，待遇很一般，还经常加班加点。同宿舍的几个同学就不一样了，在双选会上聘上的单位不仅实力强大，而且待遇也不错，真的是相形见绌！这也更加坚定他要继续考研的决心。希望他今年能成功吧。

211的同村人，情况如下:

这个211的同村人是一名女生，读的是我们本省的大学，专业不是很热门，小语种——泰语。

大学期间还拿下了教师资格证，以备以后之需，没想到还真用上了。本来她是打算搞外贸之类的工作，但工作了半年后，又有了新想法，具体原因不详。后面打算转行，先是参加了公考和事业考试，不幸都没进面试，后面在网上看到本市一所民办小学招收教师，于是投了简历，没想到通知去面试试讲，试讲很成功，目前在该校执教，听她父母说待遇比公立的好，只是平时很忙碌，工作比较辛苦。

同村的大专生情况如下:

这个大专生在村里不算很老实，但也不是那种混混，学习成绩比较差，他父亲说他儿子“稳妥妥的工人命”。家里为了让他将来更容易找工作，建议他高考志愿填报了机电维修方面的专业，后面录取上了。

去年毕业时，通过学校的双选会，进了一家私企，这个私企是专门和他们系合作的，所以里面的学长学姐有不少。这些学长学姐们告诫自己，在这里发展没有前途，如果今后想继续干这行，唯有会的技能多了，才有跳槽的资本。

他在这个私企主要工作是电站内的设备检修，工作地点不固定，中标项目在哪就派去哪，检修完后换下一个地方，一年里出差好几个地方，一个地方最多呆四个月这样。做的活是体力活，每天都比较辛苦，待遇比较一般，但一个月下来还能存下钱，主要是加班多又没地方消费，因为电站都比较距离城市较远。

他父母觉得这份工作不稳固，以后谈女朋友都难，建议他换一个工作。他自己觉得这份工作还可以，趁自己年轻，积累一些工作经验，今后计划回到家乡。因为我们这有不少水电站，而且有几个还属于国有投资的，能进去自然最好不过，也是一个铁饭碗。同样希望他能实现梦想！

总结:关于大学生就业难这个问题，一直都是大学生毕业季的热点。大学生找工作，不算难。只是很多大学生觉得找不到合适自己的工作，什么是“合适的工作”，这个比较难定义。

“钱多，事少，离家近”。这当然是最理想的工作，可能吗？有可能，但选中应届生的你，这种概率很小。刚毕业的大学生基本都会安排在基层基础岗历练几年，然后再看能力再分配高一级岗位，所以不是大学生难找工作，而是双向选择中合适的岗位和人选很少。

你看中的是待遇的话，企业看中的是你能给它们创收多少？你必须用能力证明给我看！不要眼高手低，要正确地审视自己。如果很有能力，可以自由选择，如果能力一般，还是建议先工作积累经验，再厚积薄发。你们觉得呢？欢迎点评~

现在大学生真的很难找工作吗？

是的，我以我两个儿子为例，老大上的西北一所三本，校招时候错过了一些西北二三线城市的工作，说实话三本毕业生大型国企也很少去学校招，最后就听新疆一家国企画饼式的忽悠，现在在新疆一家化工企业，待遇一般，很辛苦，还好孩子一直坚持，现在是车间设备员，谈不上多好，但很稳定。他们大学同学里面混的最好的，估计就是几个在新疆当老师，现在是学校校长，大儿子毕业今年第三年。

老二毕业于上海一本院校，校招到一家很出名的防水化工企业，实习三个月，待遇挺好，但儿子辞职了，他不喜欢倒班，回家一个月，各种投简历 ，我这才知道大学生就业有多难，曾经以为的天之骄子瞬间被打入凡尘，所有看好的企业，首先考虑的是在校生，应届生，其次考虑的就是有两三年工作经验的，小儿子刚好夹在中间，既不是在校生，也没有工作经验，所以一直没有合适的工作，最后甚至退而求其次大专学历工作也去，加上疫情许多招聘单位不支持线上招聘，我自己当时很迷茫，很担心，觉得好不容易培养出来的大学生，毕业即失业，最重要的一点是害怕孩子一下子从校园走向社会遇见第一个挫折，然后逃避，待在家里不敢走向社会，最后终于线上面试了一家杭州单位，专业对口，写字楼上班，正常班，无需加班，十三薪，周末休息，管住有餐补 ，现在上班半年多了，所以还是建议学生尽量别错过校招，还有一下子走向社会，积累工作经验，人脉也很重要。

现在大学生真的很难找工作吗？

也不是。

我大学毕业的时候，和同学一起找工作，同学也抱怨这个，现在大学生怎么找工作这么难？

我们一起面试了很多公司、单位。

结果都等不到录用通知。

所以才发出上面的感慨。

后来去银行报道的时候，我才发现找工作并不难。

这个和很多人找对象，道理是一样一样滴。

钱多，事少，离家近。

这肯定是很多人想找的工作，可能吗？也可能，但概率就会少很多。

我们一个一个的来谈。

不能找到“钱多、事少、离家近”的工作，我们可以退而求其次，钱少一点儿，“钱少、事少、离家近”的也是可以接受的嘛。

如果还不能满足，那就辛苦一下，事儿多的也能接受嘛，再不行，离家远就离家远咯。

自己的能力和公司的要求，怎样去平衡。

买家和卖家，都需要有一个平衡点的嘛。

我接受了银行的OFFER，其实就是牺牲了离家近这样的条件。

当然，找工作也是需要机遇的，你喜欢的公司不会在你刚好毕业的时候来找工作。

还有，你的准备，你平时都做好了准备，当机遇来临的时候，也就能把握住了。

最后，如果你是清华大学，北京大学等985、211大学毕业，你找工作，也是简单的多。

不是工作不好找。

是人才不好找。

腾讯，阿里，也还在不断的招人呀。

现在大学生真的很难找工作吗？

我认为，孩子如果考不上211、985的话，就按照就业形势和个人爱好，学个能学到一技之长的专业。我女儿因为数学严重短腿，没考上高中，就上了五年大专，学习喜欢的软件工程专业，毕业那年又去上了南理工江阴分校的软件工程专业，虽然是全日制上课，但属于自考文凭。孩子又自考了日语的大学本科（N1级）证书。在学校又取得了网页设计大赛三等奖。今年上月末放假后，自已投简历应聘，现在就已经正式工作了，是她喜欢的后端应用岗位。全程没让我操一点点心。感觉现在，如果文凭不牛逼，就要有一技之长，工作好找一些。

现在大学生真的很难找工作吗？

所谓工作？放下面子到处都有工作，大学生遍地都是。不要觉得大学生就应该有好的工作。放不下姿态的你就去考研，考事业编，考公务员。能放下姿态的可以说到处都有地方吃饭。当今社会过于劳累的工作不是太多了。除非工地上的建筑工人，高强度体力活毕竟是少。