交够15年保险,不到退休年龄,不上班的话还需要继续交保险吗?

40岁,最近特别不想上班,总感觉压力大,想歇歇或者自己开个店,总归不想打工了,我的档案是干部,按说应该要60退休,如果我不上班了,还需要自己交保险吗?还是交够15年等到退休年龄就可以直接拿退休金了,谢谢。

人这一辈子缴纳养老保险15年,养老金是远远不足养老的

很多人总觉得,《社会保险法》的规定就是养老保险缴费满15年就可以到退休年龄按月领取养老金,我们为什么还有必要继续缴纳呢?原因是这样的:

在职职工参保是法定义务

实际上,关于参保问题在《劳动法》中是这样说的,劳动者和用人单位必须参加社会保险。社会保险法规定了,职工应当参加基本养老、基本医疗等社会保险,保险费由职工和用人单位共同承担。

很多企业为了降低用工成本,采取了不给职工缴社保或者按最低基数缴纳社保的做法,这些都是违法行为。

用人单位应当自用工之日起一个月内为职工办理参保登记手续,如果逾期不缴纳社会保险,应当按照社会保险法的规定每日加收5/10000的滞纳金。

养老保险是多缴多得、长缴多得

灵活就业人员确实可以自由选择性的参加基本养老或基本医疗保险,但是养老保险是多缴多得、长缴多得的。

缴费15年60%基数能领取多少钱呢?我们可以按照基本养老金的计算公式算一下。基本养老金主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分。

基础养老金跟社平工资、平均缴费指数、缴费年限挂钩,如果15年60%基数参加基本养老保险,基础养老金可以领取12%的退休上年度社会平均工资。全国多数地区的社平工资在5000~6000元之间,按照5500元计算,基础养老金只是660元。

个人账户养老金等于个人账户的余额,除以退休年龄确定的计发月数。假设余额有5万元,60岁退休也仅仅每月能够领取360元,如果是50岁退休每月只能领取256元左右。

两种养老金待遇相加,每月不足1000元,相信任何一个老人都难以满足养老吧?很多老人只能靠再去打工或者花费积蓄来生活。

如果多缴费一年能够多领取多少养老金呢?

基础养老金每多缴费一年,60%基数可以多领取0.8%的社平工资,按照5500元社平工资计算,也就是每月44元。按照3500元缴费基数缴费,一年能够形成个人账户余额3360元,如果是60岁退休个人账户养老金能领取24元。两者养老金相加就是68元

如果说我们没有利息退休在未来退休的话,由于社会平均工资增加,个人账户养老金记账利息的增加,相应的增加的养老金就会更多。为了有充足的养老金,还是多缴划算,这样即使在退休后养老金增加时,也会受到额外倾斜照顾。每年的养老金调整方案既包含了挂钩缴费年限调整,也包含了按养老金水平挂钩调整,这种情况下增加的养老金会越来越多。

所以,尽管养老保险缴费满15年就可以退休,一般还是建议参保人只要能负担得起就要缴社保。如果是在企业打工,企业不给缴纳社保是违法的,劳动者可以投诉维权。

交够15年保险,不到退休年龄,不上班的话还需要继续交保险吗?

交够15年保险,不到退休年龄,不上班的话还需要继续交保险吗?这里首先要给你纠正一下,你交的不是保险,而是职工养老保险才算比较准确。按照社保法的规定,最低缴费年限达到15年,达到法定的退休年龄是可以办理退休的,虽然你现在才40岁,即使现在不继续缴纳养老保险了,等你到了60周岁也是可以办理退休的。

根据你的描述,你现在才40岁,作为40岁的男性,还是处在黄金的年龄阶段,这这个年龄就如此的颓废,我真的为你感到可惜,压力大不想上班,其实只是一个人惰性的借口,长此下去肯定要被荒废掉。你的档案是干部,说明你也曾经是个干事的人,不能因为自己的不作为或是惰性思维,毁了自己的后半生。当然不上班正如你自己所说,开个小店也是可以的,但是不能自暴自弃,人都是有精神的,精神的沦丧,是非常可怕的事情。

你现在才40岁,社保交了15年,距离退休年龄还有20年,20年的黄金岁月还是要好好思考一下,从开小店开始到不也不是什么大错,但是在开小店的同时,要善于捕捉市场机会,今天的小店,明天就有可能成为连锁店、超市,只要自己有目标,有方向,我相信你会从目前这种萎靡不振的状态中走出来的。但是不管什么情况,目前你只有15年的缴费年限,虽然不影响你今后办理退休,但是15年的缴费年限,按照现在的水平来计算养老金每月就是1000元左右,20年以后到了你60周岁时,即使养老金水平在现在的基础上翻一番,能够达到2000元左右,可是物价的涨幅水平,通货膨胀的水平又何止翻一番呢,要靠15年缴费年限的养老金来支撑自己的养老生活,可能也不是那么现实的。

在你不上班以后,也会有开小店的想法,不管你是选择开小店还是选择上班,我倒觉得现在把养老保险停缴了有点可惜,但是开小店缴纳养老保险和你上班缴纳养老保险,是两个不同概念。开小店就属于灵活就业人员缴纳养老保险,需要全额承担养老保险费用,比上班时要多支出三分之二左右的社保费用;但是如果选择继续上班,至少养老保险、医疗保险的费用大头是由用人单位来承担,个人缴费的比例很小,如果坚持缴费到你60周岁办理退休,你有35年左右的缴费年限,35年缴费年限和15年缴费年限,养老金的差别可以说是一个天上一个地下,如果到那时你再来后悔,只能是叫天不应,叫地地不灵。

综上所述,你现在才40岁,就有了不想上班,不想继续缴纳社保的念头,我感觉这是精神出了问题,人没了精神头是非常危险的。不管压力有多大,只要自己有理想,有远光,有目标,再大的压力都会挺过去的,所以我还是建议你继续上班比较好,这样不但社保可以继续缴纳,对将来的养老、医疗更有保障,这不但是对你个人负责,同时也是对家庭负责。

交够15年保险,不到退休年龄,不上班的话还需要继续交保险吗?

很有必要继续交,如果不再继续交养老保险的话,退休时虽然可以领取养老金,最养老金的水平会很低。

从题主的介绍来看,你现在只有40岁,是个男性干部,不想继续上班了。由于你离法定的退休年龄还差20年,如果想在办理退休手续时能领取到更多的养老金,最明智的办法就是继续以灵活就业人员的身份继续缴纳养老保险,一直缴到办理退休手续为止。理由如下:

一丶养老保险所遵循的基本原则是长缴多领、多缴多领,通俗地说就是缴得多领得也多;

二、退休时领取养老金的多少由缴费年限丶缴费基数、缴费金额、个人账户金额等好几个因素决定。你离达到法定的退休年龄还有20年,如果不再缴纳养老保险的话,不但缴费年限太短,缴费金额也很低,个人账户内的余额自然也很少,将直接影响到养老金的水平;

三、计算养老金时有一个重要的数据叫退休时本省职工上年度的社会平均工资,这个社会平均工资是以最后一次缴纳养老保险费的时间来界定的。如果辞职后你不再缴纳养老保险费了,那么20年后办理退休手续时计算养老金的社会平均工资也是20年前的。20年呀,社会经济在持续稳定发展,可你计算养老金的水平工资却还是20年前的,这是多么低的水平啊。

由此可见,即使题主不想上班,由于离退休还差20年,为了退休时能领领到更高水平的养老金,建议你还是要以灵活就业人员的身份继续缴纳养老保险费,这是最明智的选择。

交够15年保险,不到退休年龄,不上班的话还需要继续交保险吗?

本题目及题下留言,提出了社保方面的几个实务问题,现一一分析解读如下。

一.如果我不想上班了,还需要自已缴社保吗?如果因故不上班了,自然没有经济收入,不缴社保即暂时停保中断缴费,那是无奈之举,完全能夠理解。按理说,社保缴费还是极为重要与必需的,自已暂时不想上班了,这与需要自已缴社保,没有必然的因果关系,你可以自主决定缴纳与否,如果经济条件允许,也可以继续参保缴费不中断,也就是做到量力而行即可。

二.社保缴滿15年,等到退休年龄就可以直接拿退休金问题?应该说,你对社保缴满15年,到退休年龄就可以水到渠成拿上退休金的理解,是完全正确的,应该笃信国家政策的公信力是必需的。但是,绝不是社保缴滿15年,就不需要再缴费了,政策法规没有这样的规定。而是只要你有稳定的工作岗位,有经济收入来源,或者有主动参保的个人意愿,你就可以缴费直到法定退休年龄才对的。

三.想歇歇或自已开个店,总归不想打工了,社保怎么办?想歇歇完全可以,自由自在,没有约束,能夠理解并予以尊重。但是,老有所养,未雨绸缪,绝不可偏废,你想开个店自谋生路,干个体灵活就业没有问题。但是,无论你以后干什么工作,都不能以牺牲自己的社保权益为代价,不能把涉及老有所养,即参保缴费问题束之高阁。否则,那就是对自已长远与根本利益的不负责任。

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交够15年保险,不到退休年龄,不上班的话还需要继续交保险吗?

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楼主你好,交够了15年的保险并没有到退休年龄,不上班的话还用继续交保险吗?很多人实际上都有这样的疑问,总觉得自己的社保的缴费年限达到15周年,那么这种情况下确实如果说你的养老保险累计缴费年限达到15周年,确实是可以正常的办理退休,享受养老金的待遇,但是我们之前曾经多次说过15年仅仅只是最低年限,那么这种情况下去办理退休对于自身来讲并不是特别的理想。

因为毕竟你获得养老金的待遇水平普遍来讲是比较偏低的,那么这样一来的话,对于我们个人那么能否保证自己的晚年生活,这是一个很大的疑问,因为毕竟15年来参加基本养老保险,大致也就只能够获得1000块钱左右的退休金待遇,按照当前的物价水平大致的来计算一下,我们就可以得出一个结论就是,基本上是无法满足自身的退休生活的。

如果说你确实到达法定退休年龄,那这个是没有办法,因为只能够去办理退休,但是自己还没有到达法定退休年龄的时候,我认为完全是有必要来继续参保,自己的养老保险当然包括医疗保险,所以说15年仅仅只是最低要求而已,我们不能够按照这样的最低要求去缴纳社保,实际上对于自身的回报来讲也是没有任何的意义的。

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交够15年保险,不到退休年龄,不上班的话还需要继续交保险吗?

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楼主你好,交够了15年的保险,不到退休年龄不上班的话,还需要继续交保险吗?如果自己已经交够了15年的养老保险,那么不到退休年龄,我认为还是应该继续缴纳养老保险,即便你没有上班,但是这个时候我们依然是可以按照灵活就业的方式来缴纳自己的基本养老保险,包括基本医疗保险,都是有必要继续参保的,因为最终你获得一个最大化的累计缴费年限,那么将来才可以获得较高养老金的待遇。

所以说不到退休年龄,我们都应该继续的来参保,自己最基本的社保待遇以保证自己将来获得最大化的养老金和退休医保的待遇,这对于我们个人来说是有很大的好处的。有些人认为我满足了15年累计缴费年限就可以不再交费,当然这样的做法并不是说完全不可以,只不过就是按照15年来交费,恰恰获得养老金的待遇水平是比较低的,能否保证自己退休以后的晚年生活,这是一个很大的疑问。

因为按照当前的计算方式大致计算,按照15年来交纳基本养老保险,也许仅仅只能够获得1000元左右退休金的待遇,实际上这是一个非常低的水平。按照当下的购买力大致可以计算出来,这样的一个购买力很难保证自己退休以后的晚年生活,所以说我们有必要提高自己15年以上的累计缴费年限,让自己来获得最大化的退休金的待遇。

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