2020年5月份退休能赶上套改工资吗，要注意什么？

2020年5月份，如果工资套改养老金会不会更划算？确实机关事业单位有工资正常增长机制，一般是每两年调整一次基本工资标准，一般一些老同志又称为工资套改。上一次基本工资表调整是从2018年7月1日起实施的，上上次是从2016年10月1日开始。如果维持这样的等间差，2020年4月1日开始基本工资表也是有可能的。2018年是10月份左右公布的基本工资表调整通知，调整时效一般是往前追溯的。

不过，实际上这一切都是猜测，具体应当是以国家发布机关事业单位工作人员基本工资调整的通知为准。大家也知道，今年由于新冠病毒疫情的影响，企业生产经营受到影响很大，一些地方的财政收入也有所下降。我们说的基本工资调整肯定不可能会下降，一般都是上升。所以，2020年何时进行基本工资调整应该结合经济复工复产实际情况来进行，不会那么固定的。

如果是今年5月份退休，基本工资是从四月一日开始调整的话，对于个人有什么影响呢？当然最直接的影响就是4月、5月份的工资会增加一部分，然后补发差额。即使退休后，这份差额也会补发到个人。

养老金计算是分为新办法和老办法退休待遇。老办法退休待遇有些人并没有搞明白。2014年10月以前的老办法退休待遇计算是根据工龄发放基本工资的70%到90%，然后根据退休时职务级别确定退休生活补贴的数额。

如果按照上述办法计算方式，基本工资提升，退休待遇肯定要提升。可是，毕竟实施养老保险制度改革了，国家为了应对养老保险制度改革，实际上对我们基本工资表提升了很大一部分。比如正科实职十八级六档，改革前基本工资是1433元、改革后是2913元，增加1480元。这样的话，就会造成养老保险制度改革前后老办法退休待遇差距很大。因此，真正的老办法是按照2014年9月以前的基本工资标准来计算老办法退休待遇，同时考虑了级别晋升以及养老金的增长。

这样算起来，最后几个月基本工资的调整跟老办法退休待遇没有关系。

新办法退休待遇是包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金以及职业年金四部分的。除了社平工资、退休年龄以外，主要跟缴费年限和缴费基数等因素有关。

缴费年限，是按照退休的时间来确定。退休时间确定的话，缴费年限就不会有变化。

缴费基数，实际上是按照上年度的工资水平来确定的，跟当年的工资水平没有任何关系。

所以，基本工资的调整，对于新办法退休待遇也没有影响。

综上所述，即使2020年进行了机关事业单位工作人员的基本工资套改，对于今年退休的人员养老金都不会有任何影响，大家还是安心退休好了。

2020年5月份退休能赶上套改工资吗，要注意什么？

2020年5月份退休的人，是有可能参加本次养老金调整的！

2020年4月17日，人社部发布了《关于2020年调整退休人员基本养老金的通知》。

在调整文件中，明确了本次养老金调整人员的范围是：2019年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

所以正常情况下，2020年5月份退休的人员并不能参加此次的养老金调整。

比如广东省，2020年上半年退休并领取养老金的企业退休人员，根据前面几年的文件精神，也是可以参加本次调整的，从首次领取基本养老金当月开始调整。

而江苏省在2019年的养老金调整文件中，也明确了参加企业职工基本养老保险并于2019年1月1日至6月30日期间办理退休、退职手续的人员，从2019年7月1日起，参照本通知相关规定调整基本养老金。

这种调整是政府针对退休人员统一操作的，对于个人来说，并没有什么特别需要注意的事项！

不过可以看到，两个省份的调整文件中，这项政策都只是针对上半年企业退休人员，而将机关事业单位退休人员排除在外了。

对于上半年退休机关事业单位人员来说，他们虽然不能参加国家的总体养老金调整，但是在本省的社平工资数据更新后，他们的养老金也会进行一次调整。

2020年5月份退休能赶上套改工资吗，要注意什么？

职场低层认为:

现在根本没什么退休套改工资一说。至于5月份退休，会安正常规给你计算退休工资。

根据人社部下文的要求，至今年一月一号起养老金增加5%，你退休时可以享受这5%的增加工资或叫养老金。

一、我的国家现行的养老金计算方法。

养老金的计算有严格的公式，为便于理解，这里不谈公式，只介绍一下计算方式。

例如：你2020年5日满60岁退休，当地上年度在岗职工月平均工资为3566元。累计缴费年限为15年时，个人账户中有50000元，本人平均缴费指数为0.6。那么，他的基础养老金=(3566元+3566元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的个人账户养老金=50000元/139=359.79元;上列两项合并，他的月基本养老金为427.92元+359.79元=787.71元。

(1)个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)

(2)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

你工作的时间越长，缴纳的钱越多，你领的工资就越高。

二、关于今年增加的5%的情况。

这个文件是说从2019年办理退休人员月人均增加5%，但今年退休的人员，怎么办呢？难道不享受吗？

具了解，情况不是这样的，今年退体的人资，按政策加入了这个5%的点进去列入发放。

三、你该注意什么？

国家政策有强制性规定，该你退休时，你就退休，至于退休金你去社保部门办理手续时，他的会按规定的计算方式给你算出来的。合系统操作，多不了一分，少不了一毛。

结束语:

今年五月退休，没什么赶不赶得上套改的。因为现在退休都是统一的公式计算退休工资，本且统一在系统上核算，不会少拿更不会多给。

(我是职场低层，一个正直有良心的人，欢迎关注，图部份来自网络，侵权删除)

2020年5月份退休能赶上套改工资吗，要注意什么？

2020年五月份退休能赶上套改工资吗？应该注意什么？

针对这个问题我认为，一年一度的退休职工普调工资的规定时间节点，应该是截止在2019年12月31日前已经办理退休相关手续的退休职工，2020年退休职工养老金上涨才有普调资格。

因为您目前还不具备退休职工相关的基本条件，所以不能赶上2020年退休职工上涨工资。应该注意的是:请您及时关注所在单位办理退休手续的相关信息，并且确保有效信息畅通无阻。比如:您的手机尽量保持开机状态，以便随时接收相关信息，并及时办理退休职工的相关证件以及退休金银行卡等相关手续。

借此机会祝贺您光荣退休！在又一个新的起跑线上开启您的新征程！

非常感谢您的阅读！我是圆梦，爱自己，爱家人，爱祖国。关注情感沟通，让世界充满爱！

2020年5月份退休能赶上套改工资吗，要注意什么？

可以明确告诉你今年错过了，等到明年统一上涨了，因为我去年19年一月退休二月拿养老金了，都没赶上去年上涨了，更别说你五月份了，根本不可能了

2020年5月份退休能赶上套改工资吗，要注意什么？

顺其自然，命里有时终须有，命里无时莫强求，退休了钱多钱少都要过，关键是保养好身体，心态平衡，多活几年就什么都有了。