为什么很多人明知道007违反劳动法但是却没人去维权了？
那么007，996则无从查起。只要去查，全都是自愿加班。有一句话经常在我们生活中出现：基于高度自愿的原则，我们……
基于高度自愿的原则，我们加班。
基于高度自愿的原则，我们给孩子报补习班。
基于高度自愿的原则，我们开会。
基于高度自愿的原则，我们不要加班工资。
资本的走狗律师们已经把法律问题安排的明明白白。要想维权，前面是三道拦路虎。
1.懂法。你有资本家的律师懂劳动法吗？君不见，吴亦凡的律师不仅打赢官司，还逼着对手给自己给了律师费。
2.有时间。打官司可以，我律师陪你耗，大不了打个3—5年。
3.执行难。就算你打赢官司，最终要想得钱。不可能，我是亏损企业，没钱。
普通人根本耗不起。于是最终选择躺平，然后导致生育率急剧下降。
想要对付996，007不能靠普通人，只能靠政府。不仅要定下加班必须给工资，而且还要定下每周加班的上限。而且由政府去执行。
庆幸的是国家因为人口问题，终于发现了加班带来的副作用 开始处理加班问题。如果国家出手了，加班问题才真正能够解决。
为什么很多人明知道007违反劳动法但是却没人去维权了？
很简单：
一、无人撑腰。工会不是百年前替工人说话的组织，是负责监控和宣传的，只负责发蛋糕票，组织学习，组织拔河比赛。让工会替工人说话是不可能的，因为工会主席是单位领导层核心成员，自己不会反自己的。
二、劳动法缺位。起诉单位可以，法院的规则是谁起诉谁举证。要考勤表，对不起，没有。要文件，对不起，只在管理层传阅。要被侵害证据，对不起，其他工人胆子没那么大的。最后不了了之，回单位被穿小鞋，或者领头的被招安，在众人怨恨的目光中实现了个人目的。
三、上访的主意千万别打。领导对应包干，大数据行程监控，驻首都办事处全程“接待”，能下火车都是本事。
所以不是不懂维权，是螳臂当车小犬吠日与虎谋皮幼稚可爱破坏团结没有大局意识给单位添乱…最后，无法过审
为什么很多人明知道007违反劳动法但是却没人去维权了？
只因维权成本太高。
一、不论是劳动仲裁还是起诉立案，都要耗费大量的时间成本。劳动者靠劳动养家糊口，实在担负不起。
二、企业有专业的法律团队，一般人根本不是对手。
三、善于维权的劳动者，会受到业界的关注，将很难再找到工作。
为什么很多人明知道007违反劳动法但是却没人去维权了？
为什么杨白劳不去告黄世仁？
为什么很多人明知道007违反劳动法但是却没人去维权了？
哈哈，中国人。。。没人愿当出头鸟，嘿嘿，所以老外说中国人是一群绵羊，是一点问题都没得，另外中国的工会就跟开玩笑一样，一点存在感都没得
为什么很多人明知道007违反劳动法但是却没人去维权了？
007在英国上班，不归中国管
内容仅供参考，如果您需解决具体问题(尤其法律、医学等领域)，建议您详细咨询相关领域专业人士。
版权声明：文章内容来源于网络，版权归原作者所有，如有侵权请与我们联系，我们将及时删除。
