体制内工作35年,可以提前申请退休吗?

体制内工作满35年,并不一定能够提前退休!如果是公务员或者参公人员,完全可以申请提前退休。

一、机关事业单位干部法定退休年龄

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定了机关事业单位干部退休年龄,具体是:

①女性干部。包括女性公务员,事业编制女性干部,正科级(中级职称)以下为55岁;副处级(副高级职称)以上为60岁。

②男性干部。包括男性公务员,事业编制男性干部,退休年龄为60岁。

③女性工人。即女性工勤岗退休年龄为50岁。

④男性工人。即男性工勤岗,退休年龄为60岁。

二、体制内提前退休的相关规定

①公务员提前退休的规定。 新的《公务员法》规定:工作年限满30年,或者距离退休年龄不足5年、工龄满20年,可以申请提前退休。

②因病提前退休根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条规定,男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的,可以申请提前退休。

三、体制内工作满35年,可以申请提前退休吗?

根据第一条、第二条阐述,体制内工作满35年想要申请提前退休,至少要满足以下两个条件之一:

第一个条件:本人为公务员,工龄满30年就可以申请提前退休。因此,若题主为公务员(包括参公),工龄满35年,完全可以申请提前退休。

第二个条件:经医院证明,本人完全丧失工作能力的,可以申请提前退休。因此,若题主完全丧失劳动能力,工龄满35年,男年满五十周岁,女年满四十五周岁,可以申请提前退休。

体制内工作35年,可以提前申请退休吗?

本人今年61,58岁时主动提请组织退居二线,不再担任主要领导职务。

回首自己这么些年以来的工作经历,27岁副科,32岁正科,37岁副处,42岁正处,47岁副厅,52岁正厅,基本上五年一个台阶,也算是顺风顺水。在担任省厅主要领导期间,勤勤恳恳工作,踏踏实实做人,期间与单位副手关系融洽,与上级主要领导清清白白。期间也经历了很多诱惑,也动摇过。但每每面对这些时,当初入党时的誓词便浮现脑海,时刻提醒自己,是一名共产党员,最终每次都是信仰战胜了诱惑。

再58岁时,眼看再进一步无望,于是提请组织主动辞去厅主要领导职务,退居二线,赋闲两年。在此期间担任某高校客座教授,近花甲之年回归课堂,一心教书育人,传道解惑,甚是充实。

今年61岁整,已于去年正式办理了退休手续。回首这么多年来的工作经历,扪心自问,在主要领导岗位期间,每一个抉择无不对得起组织和人民。离岗时,单位同事无不动容,上级单位、本级单位携二级单位主要领导及职工代表,共计800余人饱含热泪相送,场景感人,至今回想起来仍旧历历在目。

退休后,日常在家看书读报,落得个清闲。这么多年职场沉浮,也算是得到了片刻宁静。今年过年期间,单位新领导来家拜年,字里行间充满了不舍之情。在单位新领导班子的一致要求及挽留之下,本人继续返聘回原单位发挥余热。目前主要负责单位的大门看守工作及邮递收发工作,业务不复杂,压力也不大,门房小王人不错,相处起来很融洽。

体制内工作35年,可以提前申请退休吗?

公务员35年工龄退休金及退休年龄等等规定:

根据《公务员法》规定

公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:

(一)工作年限满三十年的;

(二)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;

(三)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

公务员工龄与退休工资介绍:

(一)公务员工龄的计算:

1、公务员的工龄是从任命为公务员之日所属月份到退休或死亡之日所属月份的年数(不满1年时,每个月按1/12计算)。

2、退休的公务员、军人、私立学校教职员(不适用公务员年金法,军人年金法,私立学校教员年金法者除外。)重新任命为公务员时,按照本人意愿,根据以前的年金法计算的工龄或服役时间可以与第1项的工龄合并计算。

3、任用为公务员以前的符合兵役法的现役军人或不是志愿而任用的下士官的服役时间可以计入第1项的工龄。

体制内工作35年,可以提前申请退休吗?

体制内的公务员或者参公人员,如果工作年限达到35年,是可以申请提前退休的。体制内的其他人员,即使工作年限达到35年,也可能无法提前退休。申请提前退休的人员获得单位和任免机关的批准,才能真正地退休。

单位的老赵就是在工作年限达到35年的时候申请提前退休的,经过了单位党组的同意,又经过上级组织部门的批准,老赵在2018年退休了。老赵退休时是副调研员职务,但是是按照正处领导职务待遇退休的,刚退休时,养老金待遇大概8000元左右。

老赵是正团职转业的干部,按照规定,转业后担任副调研员非领导职务,但实际享受正处领导职务的工资待遇。老赵转业六七年之后,职务一直没有变化,不过期间工作做过部分调整。老赵担任过单位的第一届工会主席,为大家争取过一些工会福利。老赵也担任过一个专项小组的副组长,负责协调处理一些安置区的问题,解决了一些实际问题。

老赵在他53岁的时候申请了提前退休,大家刚开始只是不太理解。老赵享受的待遇是不错的,而且工作还是非常轻松的,现在年龄达到50多岁了,正式退休什么都不干,又似乎年轻了一些,如果再想去找一份工作,年龄又大了些,而且得不偿失。因为老赵提前退休之后,每年损失的工资可能有七八万元,想要在外面找一份工作获得这么高的工资,其实也是不容易的。

但老赵还是申请提前退休了,而且获得了单位和任免机关的批准。单位每年安排体检,也会安排老赵一起。体检时向老赵咨询,老赵说退休后过得比以前更加充实了。老赵退休后休息了很长一段时间,欣赏了祖国的大好河山。后来老赵和人合伙,弄了一个苗圃基地,也种一些果树,又休闲又充实,干得很不错。

老赵是公务员,《公务员法》中对申请提前退休有着明确的规定,满足下列条件之一就可以申请提前退休:(1)工作年限满30年的;(2)工作年限满20年,但距离退休年龄不足年的;(3)其他国家规定可以提前退休的情形。老赵是依据第1条,工作年限达到30年而申请提前退休的。当然,即使达到条件,如果不被批准也是不行的。有朋友就是工作年限达到30年,申请了提前退休,但组织以工作需要为由,没有批准。

参公事业单位的参公人员,同样适用于《公务员法》,因此,参公人员如果满足以上申请提前退休的条件,也可以和公务员一样,申请提前退休。其他普通事业编制人员则不适用于《公务员法》,达到相关条件也不能申请提前退休。但体制内的人员,在单位撤并、调整等机构改革时,如果距离退休时间不足5年,个人自愿申请退休,一般都会获得批准。

我们单位目前就面临着机构改革这样的情况,单位混编混岗,现在要把内设机构减少,而增加下属事业单位,行政编制人员安排在单位内设机构,而事业编制人员安排到下属事业单位,解决混编混岗的问题。单位有几位距离退休年龄不足5年的事业编制人员,打算趁此机会申请提前退休。这可能是他们申请提前退休的唯一机会。

综上所述,体制内工作的公务员和参公人员,如果工作年限达到35年,是完全可以申请提前退休的,但要获得单位和任免机关的批准,才可正式退休。体制内工作的参公人员,可以参照公务员申请提前退休的条件,申请提前退休。体制内工作的其他人员,只有在单位进行机构改革需要撤并时,距离退休年龄不足5年的同志,才可能可以申请提前退休。

体制内工作35年,可以提前申请退休吗?

不建议这样做,退休金少很多,而且如果不能找到个事做,很快就显得与社会脱节,精神状态也不好。

体制内工作35年,可以提前申请退休吗?

如果到了法定可以提前的年龄是可以的

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