转行，已入职五个月，天天想离职，对工作抵触，想离职怎么办？

有这个念头这么长时间，为啥还坚持，应该嘎嘣脆，五个月还能快速脱离，快速适应新岗位，等到五年想离职去适应新环境就更难了！

转行，已入职五个月，天天想离职，对工作抵触，想离职怎么办？

已经入职5个月了，对现在的工作还不满意，甚至抵触，说到底这份工作真的很不适合你，该离职就离职吧，转行去做其他的。

离职其实很简单，但要考虑好你之后能干什么，不能因为一时的冲动导致之后自己没有工作，没有收入，会引发更多的家庭问题和生活上的矛盾。

一、找到自己不喜欢这份工作的真正原因。

现实生活中，很多人总是吃着碗里的看着锅里的，不踏踏实实的面对当前的工作和任务，老是异想天开。

如果你属于这一类人，希望你真正的静下心来，好好思考一下这份工作对于你的意义。

如果你不属于这一类人，那就找到自己不喜欢这份工作的原因，到底因为什么而抵触这份工作？

人贵有自知之明，如果你能找到这方面的原因，那么你又进步了一大截。

对，之后选择什么工作，又有了新的想法，会找到适合自己的工作，踏踏实实充满激情的去干，对自己的未来发展好处多多。

二、善于总结，善于学习，在职场上才能如鱼得水。

人这一辈子，总是经历不同的阶段，不工作也不会一成不变，生活更是如此。

为了生活而工作，但工作并不是生活的全部。

有了新的目标和新的想法，就要不断的去付诸于实践，踏踏实实的找到自己喜欢的一份工作，然后深耕下去。

对于现在的工作，要总结自己的得失，对自己缺乏的技能，要学会学习，不断的提高自己处理工作业务的能力，以及职场上处理人际关系的能力。

学习和总结是相辅相成的。不断的学习，不断的总结，才会有新的思维层次诞生。只学习不总结，让你永远停留在表面层次，学习的内容也不会真正的内化为自己掌握的东西。

没有总结就没有提高，学过的东西不总结。你就无法用于实践，无法达到输出的效果。

综上，我建议你该离职就离职吧，我们的工作应该是快乐的，而不是抵触混日子。在总结中不断的提高自己，让学习成为我们工作上前进的加速器。

我是@一杯老冬，专注职场，每天分享精进和成长干货，欢迎关注我，我们一起做一个终身成长践行者。

转行，已入职五个月，天天想离职，对工作抵触，想离职怎么办？

为什么要辞职呢？你不喜欢这行你为什么入职。你以为转了行，入了下一个工作你敢保证你就死心塌地了？你干一段时间不厌烦了？看来和你的性格有关，你是个耐不住性子的人，才开始工作了五个月，就天天想着离职，对工作抵触，这五个月的时间，说长不长，说短不短，不知你经历了什么，这么厌倦你现在的工作。

你这份不喜欢的工作也是你之前千挑万选自已做的决定，也是当初非常喜欢的，才入的职。也许在工作中会避免不了不少问题和困难，但不要退缩，不要遇到一点挫折，便打退堂鼓，在哪行哪业都一样，没有象你想象的那么简单，都会遇到些麻烦，不要让这点困难被吓倒，要不折不扣，想办法去克服它。

我劝你尽量不要离职，打生不如混熟。毕竟你这五个月里，厂里的员工和领导你们之间会产生了感情，彼此互相了解。

哪个工作都会有个磨合期，适应了就习惯了。如果转行再换一家公司，也不一定到时候会如你的愿。凡事要三思而后行，不要任自已的性，这只是我个人观点，希望你能釆纳。

转行，已入职五个月，天天想离职，对工作抵触，想离职怎么办？

都这样了，就赶紧辞职了吧。

如果一份工作你从入职第一天开始到现在五个月，没有一天不想辞职，那么还有干下去的必要吗？说明你已经极度厌恶现在的工作，心态也已经完全变了，那待下去无非就是读秒过日子。

通常我们入职一家公司，在前半个月有辞职念头算是正常的，因为这处于适应阶段，如果你入职了一个月以上，还是有这种强烈的念头要走，那说明你确实不适应这份工作，如果还是犹豫该不该走，那就再给自己一个月时间，过了一个月你还是天天想走，那么就不要犹豫了，赶紧提出辞职走人吧。

职场的痛点有时候在于，做自己不喜欢的工作，天天想转行，等到真的转行了，却又发现这其实也不是自己的喜欢的，还得回头再做原来的工作，其实这倒没有什么，有时候不试一试又怎么知道自己更适合做什么呢？

对于工作选择和辞职问题，我一向的建议是：

1、既然选择了，就要随遇而安，尽自己最大的努力去适应新的工作。

2、如果入职了一个月、二个月还是无法适应，还是做得很不开心，还是天天想辞职，那么不要再犹豫了，辞了吧。

谢谢

转行，已入职五个月，天天想离职，对工作抵触，想离职怎么办？

不开心就在辞职呗，

转行，已入职五个月，天天想离职，对工作抵触，想离职怎么办？

除非工资高待遇好，又确实需要钱，否则可以辞职了！虽然工作难找，但毕竟工作占了大部分时间，每天这么痛苦，那生活还有啥意思