退休教师增加养老金还需要职称等证件吗？退休后还需要职称证件本吗？

关于退休教师增加养老金，基本上有二种情形:

一是长期坚持在农村乡镇以下的中小学从事教育教学工作的；

二是曾经获得省部级以上表彰的英模等先进人物。

档案记载清楚，不需要什么证件证明；如有档案记载不清，当然应当需要相关证件证明的，如档案没有英模呈报审批表等，则需提供英模证章、证书等证件证明。

一、原加发退休费政策

(一)在农村乡（镇）及其以下中小学校从事教育教学工作男满30年，女满25年的教师，按照退休前原基本工资100%计发退休费。

(二)获得省部级以上英模等先进人物荣誉称号

1、国家级荣誉称号

全国劳动模范、先进工作者、五一劳动奖章，优秀共产党员、优秀党务工作者荣誉称号获得者，退休时仍保持荣誉的，加发10%退休费。

2、省部级荣誉称号

省部级上述荣誉称号获得者，退休时仍保持荣誉的，加发5%退休费；获得二次荣誉称号可加发10%。

包括曾经设立的中共中央各中央局、中央分局及相应的根据地、解放区政府，各大区行政委员会、大区人民政府，各中央直辖市，各省级行政公署颁发的上述荣誉称号。

3、军队荣誉称号

曾经在中国共产党领导的革命军队获得同级荣誉称号的，参照执行。

二、实行社会基本养老保险以后

2014年10月，机关、事业单位继企业单位以后全员参加社会基本养老保险，退休时不再由原单位领取退休费，而是统一在社保机构领取养老金。

退休时加发退休费的办法，因而在2014年10月停止执行，改为退休时给予一次性补贴资金。

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附一、(人社部发[2015]28号)文件

调整部分工作人员退休时加发退休费的政策:

改革后获得省部级以上劳模、有重大贡献的高级专家等荣誉称号的工作人员，在职时给予一次性奖励，退休时不再提高基本退休费计发比例，奖励所需资金不得从养老保险基金中列支。

对于改革前已获得此类荣誉称号的工作人员，本人退休时给予一次性退休补贴并支付给本人，资金从原渠道列支。退休补贴标准由各省（区、市）根据平衡衔接的原则予以确定。

符合原有加发退休费情况的其他人员，按照上述办法处理。

附二、机关事业单位

人力资源和社会保障部、财政部规定:

机关事业单位养老保险制度改革后退休的人员，不再执行原退休费加发政策。为做好政策衔接，就符合国家政策规定的部分工作人员原按月加发退休费调整为退休时发放一次性退休补贴：

一、发放范围

2014年9月30日及以前已获得省部级及以上劳动模范或有重大贡献的高级专家等荣誉称号并符合国家和省原提高基本退休费计发比例条件、且在2014年10月1日及以后退休的机关事业单位工作人员。符合原有加发退休费情况的其他人员，可参照处理。

二、计发办法

一次性退休补贴标准=本人退休时职务（岗位、技术等级）、级别（薪级、岗位）对应2014年9月的基本工资标准×按国家和省政策规定可提高的计发比例×240个月。

在确定“按政策规定可提高的计发比例”时，同时符合多个相同类别原提高退休费计发比例条件的，只能按其中最高的一个计发比例计算（另有政策规定的除外）；同时符合多个不同类别原提高退休费计发比例条件的，可将各个计发比例累加计算。按上述办法确定提高的计发比例的原退休费计发比例之和不得超过100%。

三、经费渠道

一次性退休补贴由所在单位负责发放，所需经费从原渠道列支。

四、其他事项

(一）2014年10月1日及以后获得省部级以上劳动模范、有重大贡献的高级专家等荣誉称号的工作人员，在职时给予一次性奖励，退休时不再发放一次性退休补贴。

(二）自2014年10月1日起执行。2014年10月1日至本通知印发之日期间退休的人员，如已按原规定执行的要进行清理，改按本通知规定执行。

五、发放一次性退休补贴的人员范围及计发比例。

……。

(四）退休后执行在职基本工资原标准100%的对象及计发比例

1.管理期限内达到法定退休年龄并退休的省学术（技术）带头人。

★2.在农村乡（镇）及其以下中小学校从事教育教学工作男满30年，女满25年的教师。

退休教师增加养老金还需要职称等证件吗？退休后还需要职称证件本吗？

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，退休教师增加养老金还需要职称等证件吗？退休以后还需不需要用到职称证件本呢？这个问题我可以很肯定的告诉大家，养老金的增长是针对于全社会所有的退休职工，那么只要是你在退休第2年开始都可以享受到基本养老金上调的待遇。并且从2016年开始，那么这个机关事业单位养老金的调整和我们企业单位的养老金的调整都合并进行调整了，所以说每个人养老金的调整是不需要提供任何的证件，他会根据你自身的累积养老保险的参保年限来自动核算你养老金的调整待遇。

所以说我们退休以后，那么这个职称待遇实际上就没有任何的作用了，因为本身作为退休人员来讲，基本上如果说你在退休的时候办理退休金待遇，他核算了你的职称津贴，那么你就将来会永远享受到这个职称津贴的待遇，但是你在办理退休的时候没有核算到你职称的待遇，实际上退休之后这个职称的待遇也是没有任何的作用了。

当然有些返聘的退休人员，实际上他如果说要返聘了一些同类的工作单位，那么提供这样的职称可能会有一定的作用，但是如果说自己退休以后，今后不打算继续工作也不打算返聘，在工作单位的话，基本上这个职称是没有任何作用了。

感谢阅读，请教我的关注。

退休教师增加养老金还需要职称等证件吗？退休后还需要职称证件本吗？

退休时，单位人亊部门已把你档案资料送人社局进一审核校对並录入电脑，只要输入文档号就能一目了然，一般已正常办理完退休手续，取得退证就oK啦，往后不再需要这证那证就凭退休证就完亊。但也有例外“中人”退休时退休金是暂安並轨的“老办法”折算，故在“中人”政策正式落地进行核算补发正式结算养老金时避免产生差错，所对某些同志的相关证书进行核实校对（特别是按月还是按年结算的支节上），另外一种是本人对退休金有疑议，需要提供本人的相关证件及资料去社保中心。这也极少数的情况。

退休教师增加养老金还需要职称等证件吗？退休后还需要职称证件本吗？

退休就意味着你的工作完全结束了。你的一切证件都成了历史，包括代表最高荣誉，教育部颁发的30农村教师的荣誉证书，一点作用也不起了。只有自己有时翻出来回忆，回忆，想一想自己曾经还是县先进，获赛课得过一等奖，还是小学高级教师(中级职称，相当于副科)自我欣赏外，已经没有任何意义了。要留住记忆，可以用箱子装起，死后一起烧掉。也可当垃圾卖给废品站。

退休后什么职称证也毫无作用，退休时，你的退休金就是根据你的职称级别计算的。以后每年增涨都是在你退休工资的基础上，根据比例上涨，职称证根本没有保留的必要了。退休了，什么也不用考虑，按月领退休金就行，该涨时，少不了你。工资比你高的，永远比你高，工资比你低的永远比你低。无须什么証明。

退休教师增加养老金还需要职称等证件吗？退休后还需要职称证件本吗？

对于退休教师而言，增加养老金并不需要职称等证件！

目前，不管是教师还是企业职工，退休人员的养老金计算都是按照统一的公式。职称对于退休后的养老金当然是有影响的，但是主要是因为职称的聘用能够提高在职时候的工资水平，从而影响退休以后的养老金。

而教师退休以后，养老金的调整完全和职称没有关系。

第一种是国家每年定期对所有退休人员的养老金调整。

这种调整是按照定额调整、挂钩调整和适当倾斜三种方式相结合。定额调整对于同个省份的人员来说金额是一样的，挂钩调整主要是和工龄、上年度的基本养老金金额有关，适当倾斜主要是针对高龄老人和艰苦边远地区人员。

可以看出，这种调整和职称是一点关系都没有的。

第二种是新退休人员的养老金调整。

因为退休人员的养老金计算是和上年度在岗职工的平均工资有关的，而每个年度的平均工资都需要下一年的6、7月份才能统计出来，所以对于1月份以来新退休的人员，在统计出新的平均工资之前，领取的是按照旧的平均工资计算出来的预发养老金，等到新的平均工资计算出来以后，就会统一进行调整。

而这个调整和职称也是一点关系也没有的。

第三种是“中人”的养老金调整。

教师是属于事业编制的人员，那么2014年10月开始到现在的退休教师都是属于“中人”的。对于“中人”来说，在机关事业单位养老保险改革以后，截至目前大部分人员领取的还是按照旧办法计算的预发养老金，因为很多省份的新办法还未能确定，而在新办法确定以后，就需要对“中人”的养老金进行调整。那么和职称也是一点关系也没有的！

退休教师增加养老金还需要职称等证件吗？退休后还需要职称证件本吗？

退休教师增加养老金还需要职称等证件吗？退休后还需要职称证件本吗？退休教师退休后每年调整增加养老金，属于国家每年正常的养老金调整范畴，不考虑以前是什么职务，什么技术职称，而是按照国家当年对退休人员养老金调整的通知精神进行调整，不再需要技术职称证书，也不需要提交任何个人材料。

退休教师，作为机关事业单位工作人员，技术职称只是在在岗时，如果被聘任为相应的技术职务，可以享受相应的技术职务工资待遇，在缴纳养老保险时，个人缴费部分是按照本人实际工资来作为缴费基数，所以有了技术职称的教师，由于享受相应的技术职务工资待遇，所以缴费基数可能会高于没有技术职称的教师，在今后办理退休时，养老金也会高于没有技术职称的教师。特别是在2014年10月以后办理退休的教师，属于退休中人，对于退休中人过渡性养老金的计算，要考虑在岗时的职务、职称等进行综合调整，所以技术职称对于退休中人的用处还是比较大的。

但是在办理退休后，国家每年都会对退休人员的养老金进行调整，调整的对象不但包括企业退休职工，同时也包括机关事业单位职工，教师属于事业单位工作人员，退休教师也是属于事业单位退休职工，只要属于当年调整养老金的范围，都会按照国家规定的调整政策、各省市自治区人社部门制定的实施细则进行调整。调整的基本原则是“定额调整、挂钩调整、适当倾斜”。从这个调整的原则和思路来看，基本上不需要个人提交什么材料，更不会涉及到技术职称证书等资料。

作为退休教师，在调整养老金时，除了定额调整部分以外，很多地方对于企业职工和事业单位职工在挂钩调整方面方法不完全一样，有的是按照工龄进行挂钩，比如每一年工龄挂钩增加3元或者5元，有的是分段进行调整，比如缴费15年的是一个标准，超过15年，满20年的又是一个标准，超过30年的又是一个标准；对于事业单位职工有的地方除了按照缴费年限进行挂钩以外，还要与本人的养老金挂钩，按照养老金的百分比进行调整。适当倾斜部分主要是与年龄挂钩，年龄越大的倾斜的比例就越大，在艰苦边远地方工作的，还要按照退休的艰苦边远条件进行倾斜。不管是定额调整、挂钩调整、还是适当倾斜，都不会和个人技术职称挂钩，也不需要任何技术职称证书。

综上所述，退休教师退休后增加养老金，是按照国家每年对退休人员养老金的调整方案进行调整，调整的原则是“定额调整、挂钩调整、适当倾斜”。从这个原则来看，不涉及需要和技术职称挂钩，不涉及需要提交任何证件，包括职称证书等。