如何领取抚恤金？有纠分怎么办理？
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问题是：如何领取抚恤金，有纠纷如何处理？
答案是：职工死亡一次性抚恤金，是对逝者直系亲属及逝者生前供养人员抚慰性质的资金；
职工死亡一次性抚恤金，为逝者直系亲属及逝者生前供养人员共同拥有，应由逝者直系亲属及逝者生前供养人员共同出具领取手续领；
职工死亡一次性抚恤金，逝者直系亲属及逝者生前供养人员协议分割使用。
一、职工死亡一次性抚恤金。
（一）参加社会养老保险的国家工作人员，死亡一次性抚恤金，逝者生前最后一个月计发的基本工资额（退休人员为基本养老金）x规定月数，机关、事业、企业单位规定月数不同，由社会保险机构一次性支付。
国家工作人员非公死亡一次性抚恤金发给标准：
机关单位为逝者生前最后一个月计发的基本工资额x40；
事业单位为逝者生前最后一个月计发的基本工资额x20；
企业单位为逝者生前最后一个月计发的基本工资额x10。
（二）未参加社会养老保险的，职工死亡一次性抚恤金，由用人单位一次性支付；
2014年10月，机关、事业、企业单位已经全员参加社会养老保险。
二、职工一次性死亡抚恤金，不是逝者生前财产，是逝者逝后发生的财产，所以，不是逝者遗产。
因而，职工死亡一次性抚恤金不适用《中华人民共和国继承法》，不实行继承。
三、一次性死亡抚恤金，是对逝者直系亲属及逝者生前供养人员抚慰性的资金，逝者直系亲属及逝者生前供养人员共同拥有，可以由逝者直系亲属及逝者生前供养人员协议分割使用，共同出具领取手续，方可领取。
逝者直系亲属及逝者生前供养人员协议分割不成，可以街道居民委员会、基层司法所调解，达成调解协议后领取、分割使用。
如果逝者直系亲属及逝者生前供养人协议分割、调解分割不成，最后可以法律程序解决，以司法裁判为准。
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