40到50多岁的人是否应该去找工作，还是创业？

看个人能力，心态。不能简单说能或不能。有创业倾向的当然可以偿试，喜欢做工的也无可厚非。人能力不同，心态不同，环境不同，当然选择也会有曲别。

40到50多岁的人是否应该去找工作，还是创业？

要创业:看看天气预报，未来晴少云多下雨天来临？还是寻份值钱工作吧。

40到50多岁的人是否应该去找工作，还是创业？

40到50多岁的人是否应该去找工作，还是创业？

40多岁，是找工作还是打工，没有定论。

但有一点是需要注意的，你应该形成某些方面的核心竞争力和优势。

如果打工做到一家大公司的高管，现在，年薪几百万，就不需要出来创业了，因为创业有压力，有风险，年薪几百万，没有必要去冒这个险，而且现在经济也不好，不是最佳时机；

再或者你打工到40多岁，已经身家几个亿，几十亿，当然你可以毫不犹豫的出来做点自己想做的事情！实现自己的理想和价值，护着纯纯就是放飞自己，那你有这个条件。

如果你在40岁多岁的时候，还是为继续打工还是要去创业迷茫和烦恼，基本上这辈子也就交代了。还是老老实实的打工算了，因为即使出来创业，也是没什么胜算的。

当然了，人跟人还是不一样，虽然我也没钱，但还是出来创业了，干了几年，相对来说比打工好一些，就像雷军说的吗，创业不是人干的活，是阿猫阿狗干的，什么意思？太累，太辛苦，不是996，就是007，什么就要干。

雷军说，最重要的，战略：是顺势而为，站在风口，猪都可以飞起来。战术：聚集一帮人，一起干，要让团队的人相信你，你自己也要有必胜的信念，和毫无理由的自信，这样，你的创业才能成功。

创业真的是一条不归路，一旦踏上，骑虎难下，只有不断的前行。

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40到50多岁的人是否应该去找工作，还是创业？

题主这个问题，聚焦两个点:一个是年龄40-50多岁，一个是找工作还是创业。

1.如果是工作不久的年轻人，有就业跳槽，或者创业的想法，都比较容易抉择，因为他们有最大的资本——时间+精力+试错机会。

20-30岁左右横冲直撞，家庭负担不大，大不了从头再来。

2.如果年龄到了40-50多岁，职业生涯应该已经达到高峰，在公司或单位至少做到中高层，有一定的影响力，经验比较丰富，收入也比较稳定，只要没有大问题，或遭遇大的行业或经济波动，安稳到退休是可预见的未来。这个年纪也已是上有老，下有小，家庭责任重，自己精力开始走下坡路的阶段。

3.如果在这个尴尬的年龄段生出“就业”或者“创业”的疑问，那就要先问问原因了。

是时代发展，让一直从事的行业走下坡路，风光不再？还是自身没有精进，跟上时代变化？面临被淘汰的危机？

如果是行业与时代冲突产生的问题，那么只能说只顾低头赶路，没有抬头看路，时代意识薄弱；如果是自身努力程度不够，意识到了问题但没有努力改进导致，那么也只能归咎于自身。

4.无论什么情况，重新站起来面对实际问题，才是解决办法。40-50多岁的年纪，一定要看清楚现实，是否可以接受失败，还有多少经验，资产，精力，资源人脉等条件可供试错，建议做一个详细盘点。如果每一项都比较高分，也就是说过去的经验，人脉，资源，资产等，都不错，创业这个念头是可以提起来的。但创业维艰，乃至十赌九输，评估一下是否输的起，再去选择做不做。否则人生再重来一次，不是谁都是褚时健。

5.创业还要选择项目，什么项目有市场前景，有没能力做起来，具体怎么运营，全部都是待解大难题。创业从来不是简单头脑一热，就算开个路边摊卖麻辣烫，也得学习配方，制作方法，选择摆摊地点，计算进货成本和每天盈亏。创业是个系统工程，一环扣一环，如果没有相关经验，可能就是不断交学费而已。

6.在40-50多岁的年纪，再去找工作，可能也是会面临瓶颈和难以跨越的心理障碍。最好通过熟人介绍，降低这种不适感，也是比较稳妥的方法。

总结一下，40-50多岁的年纪，在人生旅途中，已经到了近秋收冬藏的阶段，除非特别有资源，特别有魄力，还能有创业成功的机会，如果条件一般，还是建议选择稳妥点的办法。最好先给自己做详细的反思和盘点，再做决定。

40到50多岁的人是否应该去找工作，还是创业？

有想法就应该创业，创业还有机会，工作注定只能平凡。

40到50多岁的人是否应该去找工作，还是创业？

是该去找工作还是去创业，不是自己能够选择的，这取决于前40年你都做了什么。

人生从出生开始就进入不断迭代积累的模式，现在所发生的都是过去点滴积累导致的结果，很难凭空发生大的生活轨迹变化，除非突然中了大奖，或者继承一笔遗产，再或者阿拉伯王子来找你认亲。

所以40—50该创业还是工作，是由40岁你做什么决定的，你无法选择。

一位哲人说过，人生而自由，却又无往不在枷锁之中。