“宁可擦鞋当老板，不要打工当主管”，您是怎样理解的？

喜欢自由自在，不受约束的人会这样做，虽然擦鞋有点不太体面，但不受任何人的管制，时间还自由，想干就干 不想干拉倒。而在公司做主管就没那么自由了，要受公司规章制度的约束，还要受上级领导管制、监督。时间也没有那么自由充分!虽然职业体面些，但必竟也就是个打工的，福利待遇和公务员不能相提并论。

“宁可擦鞋当老板，不要打工当主管”，您是怎样理解的？

感谢诚邀，‘’宁可擦鞋当老板，不愿打工当主管‘’，这话有失偏颇，擦鞋当老板有多少含金量？需要什么样的学历？而你想进入华为.阿里.腾讯需要是什么样的学历？当今社会如果想当巨人，必须站在巨人的肩膀上，没有进入国际型的大企业，怎么能学到先进的管理经验？

“宁可擦鞋当老板，不要打工当主管”，您是怎样理解的？

这个问题要因人而异，因时代而异。当老板是每个人的梦想和追求，但是其中的风险和不稳定性又是很多人所不能承受的。当员工相对来说稳定性会好很多，更会磨练自己团队合作的能力。选择当老板还是当员工，要看自身能力、机遇以及时代的大环境。

“宁可擦鞋当老板，不要打工当主管”，您是怎样理解的？

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首先非常感谢在这里能为你解答这个问题，让我带领你们一起走进这个问题，现在让我们一起探讨一下。

打工顶多实现小康，当然也有打工打成“高级管理员”或“合伙人”的，也有可能实现财务自由，比如很多事务所，就出现合伙人，比如很多外企高管，就出现李开复，唐骏等。不管是打工，还是创业当老板，个人觉得首先自己要对自己有充分的认识。

没有这个前提，那么创业当老板就会有很大的风险，轻则不拖不欠净身重回职场，重则负债累累，让自己和自己的家庭承受空前压力与绝望。

如果打算创业，除了对自己要有充分认识，搞清楚自己能做什么？会做什么？有什么资源？能得到什么资源？能有什么支持？会有什么支持？存在什么困难？将会发生什么困难？市场在哪里？有多大？产品怎么生产？营销策划怎么做？用什么销售方式？成本多少？如何控制？利润空间多大？能有多少利润？税费多少？如何处理？……

打工的话，你只需要考虑岗位工作内容及与工作内容相关的事情，其他的你想怎么样，厉害关系不大，完成本职工作就好。

但当老板就存在千差万别，里里外外，前后左右你都必须考虑到，且思考清楚，否则一步错，步步错，失之毫厘差之千里！

在以上的分享关于这个问题的解答都是个人的意见与建议，我希望我分享的这个问题的解答能够帮助到大家。

在这里同时也希望大家能够喜欢我的分享，大家如果有更好的关于这个问题的解答，还望分享评论出来共同讨论这话题。

我最后在这里，祝大家每天开开心心工作快快乐乐生活，健康生活每一天，家和万事兴，年年发大财，生意兴隆，谢谢！

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“宁可擦鞋当老板，不要打工当主管”，您是怎样理解的？

谢邀！

题主的问题实质就是我们的一句老话的翻版:宁做鸡头不当凤尾！

确实，打工顶多实现小康，当然也有打工打成“高级管理员”或“合伙人”的，也有可能实现财务自由，比如很多事务所，就出现合伙人，比如很多外企高管，就出现李开复，唐骏等。不管是打工，还是创业当老板，个人觉得首先自己要对自己有充分的认识。

没有这个前提，那么创业当老板就会有很大的风险，轻则不拖不欠净身重回职场，重则负债累累，让自己和自己的家庭承受空前压力与绝望。

如果打算创业，除了对自己要有充分认识，搞清楚自己能做什么？会做什么？有什么资源？能得到什么资源？能有什么支持？会有什么支持？存在什么困难？将会发生什么困难？市场在哪里？有多大？产品怎么生产？营销策划怎么做？用什么销售方式？成本多少？如何控制？利润空间多大？能有多少利润？税费多少？如何处理？……

打工的话，你只需要考虑岗位工作内容及与工作内容相关的事情，其他的你想怎么样，厉害关系不大，完成本职工作就好。

但当老板就存在千差万别，里里外外，前后左右你都必须考虑到，且思考清楚，否则一步错，步步错，失之毫厘差之千里！

上面说的就是打工和当老板之间的差别，差别太大，不可同日而语。

而这里面最大的差距就是收入的差距，打工一个月的工资是固定的，就算是你当个总经理或总裁，工资收入也是可预计和预测的。但如果当老板，收入就无法预测。因为做好了，加上运气又好，可能1-3年内，你会赚到十几年打工都赚不来的钱，当然如果做得不好，可能颗粒无收，甚至负债累累。

也因为这样，当老板让很多有志之士，前赴后继，毅然决然加入创业大军。

还有一个就是创业当老板，时间上自己说了算，可以没日没夜地做事，也可以给自己放大假。

但是你如果在公司上班，就必须按照公司的规章制度来行事，且没有半点回旋或讨价还价的余地。

最后笔者想说的是，打工有打工的优劣势，创业当老板有当老板的好坏之处。这里面没有绝对，也没有什么对错，只有合适不合适。

最后重点强调的，那就是自律性不好的人，千万不要去创业当老板，尤其是那种三天打鱼两天晒网的人，尤其是那种没有很强学习思考和辩证分析能力的人。

不管打工还是当老板，都是人前光鲜背后受罪，都是人生存发展的一种手段，没有优劣，只有合适不合适！

“宁可擦鞋当老板，不要打工当主管”，您是怎样理解的？

1.在一个公司里面，真正真正真正最棒的，再干活的就是主管了，因为主管上面要面对来自领导的压力，下面要来自要管理好自己的团队，产生出业绩，否则的话，自己就无法升级，无法拿到高薪，无法完成绩效，所以说为什么说当老板是最爽的，因为你当老板，只用管理好自己下属的几个精力，或者主管就可以了，不用真正的去管理好真正的一线员工呀之类的