灵活就业人员怎样交纳社保才最划算？

灵活就业人员按照60%基数缴费15年，缴纳社保最划算。虽然说最划算，但是养老金也是最低的。

按照我国《社会保险法》的规定，养老保险缴费满15年，达到法定退休年龄的，可以按月领取养老金待遇。

我们领取养老金待遇实际上有很多待遇是人人相等的，跟缴费年限、缴费基数、养老金水平高低都没有关系。其中最大的一部分待遇就是丧葬补助金和抚恤金待遇。

相应的待遇标准从2021年9月份开始实施新的标准，全国统一。丧葬补助金是两个月的当地上年度城镇人均可支配收入，一次性抚恤金是可以领取9~24个月的上年度城镇人均可支配收入，根据缴费年限和缴费领取养老金时间来综合确定，最低9个月。一般来说我们退休以后达到平均预期寿命时只能领取9个月的抚恤金待遇。

另外还有一些地方性的补贴补助，比如说冬季取暖费待遇等等，这也是人人相等的。

计算养老金的时候，国家会重点照顾养老金较低的人群。如果我们按照60%基数缴费，基础养老金可以领取0.8%的退休上年度社会平均工资；而按照300%基数缴费，只能领取2%的社平工资。

每年养老金调整的时候，国家也会通过公平调整的方式照顾养老金降低的人群。比如说定额调整部分，以及高龄老人等倾斜调整部分。

所以说，从是否划算角度讲，肯定是最低基数缴费划算了。

可是按最低基数缴费15年养老金就1000多元。我们是依靠养老金养老的，这样的养老金水平真的维持不了多高的养老生活，所以还是自己掂量一下吧。如果有条件还是尽量缴费时间长一点，毕竟养老金调整的时候都有按缴费年限调整的部分。

灵活就业人员怎样交纳社保才最划算？

灵活就业人员交社保时，分三个档，交最低的档是最好的，缴费满十五年就领退休金了。交最高档要多交不少钱，但退休金到手比最低的多不了多少，还不如把多交的钱存起来，养老用。

灵活就业人员怎样交纳社保才最划算？

灵活就业人员的社保缴纳方式是比较简单的，但是由于各地区的政策略有差别，所以具体还要以当地的社保政策为准。下面我就来说一下我所在地区是如何缴纳灵活就业人员社会保险的。

灵活就业人员缴纳社会保险是不会区分行政区划的，不看是不是是本地户口。不管是本地户口还是外地户口均可以在社保机构进行缴纳，所需要材料是照片和身份证复印件即可。

具体步骤如下，首先去征缴科申请缴纳社保险，那么这个时候会让个人填写社会保险缴纳申请表。一般来说，灵活就业人员只能缴纳养老保险和医疗保险，养老保险是必须要检查的医疗保险一个人的意愿而定。

天玩。社会保险申报后有工作人员开具缴费收据再去相关的科室进行缴费，然后缴费之后，去就业部门填写灵活就业登记表，然后写档案代理申请书，那么这就完成了建立档案过程。

那么这个时候我们个人就缴纳完了灵活就业人员所应该缴纳的社会保险，并已经填好了个人档案。那么每年缴纳，到达法定退休年龄时，我们就可以向该参保部门申请退休。

灵活就业人员怎样交纳社保才最划算？

怎样交纳灵活就业人员的社保？

灵活就业人员社保仅包括基本养老保险和基本医疗保险，需特别说明的是，既可以同时参加基本养老保险和基本医疗保险，也可单独参加基本养老保险，但不可单独参加基本医疗保险。笔者就以西安市为例进行简单介绍。

灵活就业人员参加医保需向职介机构提出申请，并填写《灵活就业人员参加医疗保险申请表》，由职介机构协助登记建立医疗保险关系档案后，为其代办医疗保险相关手续。

灵活就业人员医保采取预缴下年度费用的方式，是在上年度全省在岗职工平均工资核算完成后进行缴纳，一般都在下半年缴纳，如西安市2018年7月9日—10月27日缴纳2019年医保，在预缴下年度医保的同时需补上年费用差额。

灵活就业人员医保需要按照如下公式计算：缴费基数×9%×12个月＋96元，如西安市就是4296.12元标准预收2019年医保费用。

灵活就业人员通过公共就业服务机构缴纳基本养老保险费，可以在公共就业服务机构的柜台、POS机、自助机上缴；也可以地税服务大厅或银行网点缴；还可以通过网银、手机银行、支付宝、微信支付缴。

一般在5-6月份公布全省上年度在岗职工社会平均工资，等社平工资公布后灵活就业人员就可以缴纳当年基本养老保险费，一般缴费时间都在当年下半年，西安市为2018年7月9日-12月31日。如果错过当年缴费时间，不允许再补缴以前年份费用！

3、灵活就业人员社保缴费年限

灵活就业人员从参保缴费至法定退休年龄，缴费达到15年以上可以办理退休手续，女同志年满55周岁、男同志年满60周岁。养老金的计算办法如下。

灵活就业人员怎样交纳社保才最划算？

一般灵活就业人员可缴纳职工养老保险和医疗保险。至于怎样缴最划算，应该说只要缴就比不缴划算，可根据自己的经济情况选择不同的缴费档次。经济条件较好，就选较高的档次，将来养老金较高；经济条件不是特别好，就选较低的档次，将来养老金较低。缴费年限较长，养老金也较高。

灵活就业人员怎样交纳社保才最划算？

灵活就业社保，分为两种类型。一是“下岗工人”，以前参加“职工社保”，后改制下岗后，有个人申请续缴灵活就业社保；二是“自由择业”的个体工商户和居民，个人申请参加的灵活就业社保。

个人缴费基数率为，选择缴费基数指数的20%，年(月)缴费总额12%划入社保统筹基金账户，8%记入个人账社保账户。

缴费指数有60%、80%、100%，……

从缴费指数档次来分析，绝大多数选择60%的低档，减轻个人缴费负担压力。

如何缴纳社保费才能最划算？

本人建议，选择基数指数60%档，长期缴纳最合算。

原因是，从你初始参加第一次60%指数率，比每年基数率100%，少投入40%的保费，长期缴费能根据社保每年的5%以上的增长率增加，由于你退休时，缴费基数是选择退休年的“上一年度在职职工月均工资额”而一核算养老金，虽然缴费基数指数率低一点，可你的缴费年限长，社保不断缴N年限数，能跟得上当时的国家经济增长率、物价上涨率，而核算的基础养老金，也能有所增加。

个人基数指数缴纳社保，100%与60%的缴费比较，都是20%基数缴费率，有12%划入基金账户，而只有8%的记入个人社保账户。

例如：

某地2018，缴费基数为6000元，

缴费指数100%，个人年缴费额

6000×100%×20%=12000元，每月需缴纳1000元。

其中12%划入基金账户：7200元，而8%划入个人账户：4800元

缴费指数60%，个人年缴费颜

6000×60%×20℅=7200元

其中12%划入基金账户：4320元，而8%划入个人账户：2880元

100%指数比60%一年多投入4800元，虽退休时指数率高40%，但是养老金计算时的均值(1+100%)÷2=1，比(1+60%)÷2=0.8，并没有多出40%，1：0.8只多出20%，虽然个人账户养老金高一点，可你每年多投入40%(即4800元)，不如把高指数率(100%)短缴费，申请参加低指数率(60%)而长期缴费，增加个人缴费年限，提高退休时的养老金。

养老金计算公式：

①：个人养老金：个人账户余额÷男139，女55岁170，女下岗工人50岁195。

②：基础养老金

[上一年度在职职工月均工资额×(1+个人缴费指数)÷2]×缴费年限×1%

长期缴费，还应考虑所在地政府，社保政策对大龄“灵活就业”后期的优惠补贴政策，即“4555”社保补贴。

这是明摆的数字规律，经过分析理解，应该领会到增长规律。当然了，你经济宽松富裕买高指数率，长期缴费，肯定比经济收入低，困难群体低指数率长缴的养老金高一点。