事业单位养老保险扣的多好还是扣的少好？

很多人并不了解养老保险扣的多好，还是扣的少好？这个问题也确实很矛盾，如果扣的多，现实的可支配收入就会减少，年轻人手的会有些紧。如果扣的少，未来养老金就会低，老年后生活就会紧张。

很多人想知道，养老保险扣的钱数如何影响养老金呢？究竟划不划算？

目前来讲，我们参加养老保险职工本人需要承担缴费基数的8%，用人单位一般是承担单位缴费基数的16%。如果是灵活就业人员自己参保缴费，一般是按照20%的比例缴纳，比个人＋单位还低4个百分点，这也是国家对灵活就业人员的照顾。

用人单位参保，我们可以按照个人缴费的钱数算出我们个人的缴费基数，也就是我们各人缴费钱数除以8%，或者个人缴费钱数的12.5倍。

当年所有月份的缴费基数之和÷当年的上年度社会平均工资，就是本人当年的缴费指数。不缴费的月份，缴费基数是0。

所有缴费指数之和÷缴费年限，等于本人的平均缴费指数。平均缴费指数有什么用呢？主要是用于计算基础养老金。

（1）基础养老金＝退休时上年度当地的社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

实际上，按照计算公式，如果平均缴费指数是0.6，缴费年限15年，退休可以领取12%的退休上年度社会平均工资。如果平均缴费指数是1，缴费年限15年，基础养老金是15%的退休上年度社会平均工资。所以缴费指数越高，基础养老金越高。追本溯源的话，肯定是个人缴费钱数多，各人缴费基数就高，基础养老金就越高了。

（2）个人账户养老金＝退休时个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。

个人账户里的钱数是按照缴费基数的8%记入的，恰好等于个人缴纳的养老保险个人账户的钱数。

这一部分钱数划不划算呢？2016年以来国家每年公布记账利率对个人账户计算利息。2016年到2019年分别是8.31% 、7.12% 、8.29%和7.61%。远远超过我们的个人理财利率。因此，这部分钱还是非常划算的。

对于职工个人账户账户金额相当于自己给自己积攒的养老金。万一没有领取完去世，养老金个人账户余额可以有继承人继承，对于整个家庭是不会亏本的。

所以，从个人账户养老金角度讲，仍然是扣缴的越多越好。

（3）年金制度。实际上，机关事业单位和部分企业还有年金制度，机关事业单位叫做职业年金；企业的叫做企业年金。

这些年金也是需要个人缴费的，是按照缴费基数的4%缴纳，这一部分钱全部进入年金个人账户。国家理论上还需要缴纳8%，不过对于全额拨款的事业单位，为了减轻财政压力，可以采取记账制度，等到职工退休时再拨款做实。目前，深圳、上海等地已经实现了拨款做实。

按照缴费钱数，职业年金待遇应当是个人账户养老金的1.5倍，这是国家为了弥补养老保险制度改革以后，机关事业单位退休待遇的降低而设置的补充制度。

其实，除了个人账户养老金、职业年金以外，还有住房公积金个人部分。住房公积金是个人缴纳一部分，单位缴纳等额部分。总之，都是个人缴费越多越划算，缴费太多也会影响现在的生活。

总体来看，养老保险缴费钱数的问题，肯定是越高越好。不过，机关事业单位缴费基数是有严格文件规定的，不可能随意各人调整。胡乱调整是违规的行为，会受到处理的。

事业单位养老保险扣的多好还是扣的少好？

事业单位养老保险扣的多好，还是扣的少好？事业单位职工属于城镇在岗职工，对于在岗职工的养老保险，只能按照社保法规定的缴费基数和缴费比例进行扣费，并不是我们想象的那样想扣多少就扣多少。有的人在职时希望越少扣越好，但是退休时希望是越多扣越好，哈哈，人心永远是不足的！

按照社保法的规定，城镇在岗职工缴纳养老保险，由用人单位和职工个人按比例缴纳，总的缴费比例为24%，其中单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。单位是按照单位职工的工资总额来作为缴费基数，职工是按照本人实际工资来作为缴费基数，当本人实际工资低于当地上一年度职工社会平均工资的60%时，按照职工社会平均工资的60%来作为缴费基数，这就是所谓保底缴费，也就是最低也不能低于60%，这就是保底；当本人实际工资高于当地上一年度职工社会平均工资的300%时，按照当地职工社会平均工资的300%来作为缴费基数，高出300%的部分不计算缴费基数，这就是养老保险缴费的封顶制。从这个规定我们可以看出，养老保险的缴费范围实际上就是从最低的60%，到最高的300%，一个是保底，一个是封顶，你再怎么有钱，最多你只能叫=交300%，有钱也不会让你无限的往上交，这样的规定，就是为了保证退休人员的养老金差距不会过大，但也要体现一定的激励性，鼓励在法律法规规定的范围内，多缴多得，长缴多得。

从养老金的计算方式来看，养老金的计算方式不管是企业职工，还是事业单位工作人员，在养老保险达到规定的缴费年限，达到法定的退休年龄，办理退休时养老金的计算方式都是一样，都是按照基础养老金、个人账户养老金来计算。基础养老金的计算因素主要包括了缴费基数、当地职工社会平均工资、缴费年限。其中当地职工社会平均工资是一个固定的因素，这个只要是在同一年办理退休，所有人都是按照同一个标准，即当地职工社会平均工资来作为计算依据，但是平均缴费指数工资和缴费年限是一个变量，每个人的平均缴费指数工资是不一样的，缴费年限也有长有短；个人账户养老金是按照本人个人账户资金余额来除以相对应的计发月数，这里相对应的计发月数是一个固定值，每个人是50岁退休还是60岁退休，这是基本上不变的，但是个人账户资金余额是一个变量，缴费基数高的，缴费年限长的个人账户养老金就会高。同样的人在60周岁办理退休，参加工作早的人缴费年限可以达到40年，参加工作时间晚的人，可能就只有30年或是35年。

从养老金的计算方式来分析，不管是基础养老金，还是个人账户养老金，其实都和缴费基数、缴费年限、个人账户的因素密切相关。从增加退休养老金的水平来看，在岗时扣的多当然是比较划算的，扣的多说明我们的工资收入高，缴费基数也高，今后的平均缴费指数工资也高，所以基础养老金占职工社会平均工资的系数相对也就比较高；但是相反，如果每月养老保险的扣的金额比较少，说明我们在岗时的工资比较低，有的甚至可能低于当地职工社会平均工资60%以下，这对于事业单位工作人员来讲，这绝对不是什么好事，这说明我们在单位上，无论是工作职位、职务或是技术职称等，都是比较低的，反映到养老保险缴费上，缴费基数也是比较低的，那么不用说了，退休后的养老金也是不会高的。

综上所述，事业单位养老保险扣的多好还是扣的少好，我想答案已经很清楚了。扣的多说明在单位的工资高，事业单位工资高的人都是职务、职级或是技术职称比较高的人，这部分人显然今后的养老金当然也就比较高；相反扣得少的人，都是那些职位比较低，职级比较低，技术职称比较低的人，他们退休后养老金肯定也是比较低的。所以事业单位职工缴纳养老保险，肯定是扣的多的比扣得少的好。

事业单位养老保险扣的多好还是扣的少好？

这还用说？当然是扣的多好，多缴多得嘛！多缴多得这是社保的基本原则之一呀！

但也不尽然。这扣多扣少不是儿戏，它是有规矩可循的，不可能一意孤行，随心所欲。只有灵活就业人员是个例外。

机关事业单位参保缴费，那是强制性的，缴费基数也是有明文规定的。这就是单位缴费比例为16%进入统筹帐户，个人缴费为8%，全部进入个人帐户。

机关事业单位，从2014年10月1日开始并轨改革，开始建立个人社保缴费制度。从此以后，过去的财政买单体制，变成了独立于单位的社保管理机制。实现了养老待遇与个人缴费挂钩的新蜕变。

社保缴费各省制定缴费基数上下限规定。有单位个人的缴费基数，是上年度的月平均工资使然。灵活就业人员可自愿参保，自主选择个人的缴费基数，可高可低。

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事业单位养老保险扣的多好还是扣的少好？

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楼主你好，事业单位养老保险，扣除的费用多好，还是扣除的费用少好？其实关于社保扣费的标准备，尤其是机关事业单位人员，完全严格的根据本人的实际收入来确定社保的缴费基数，其实你自己的实际收入就是你的社保缴费基数，那么你的实际收入越高，缴费基数也就越高，你的实际收入越低，那么缴费基数相对来说也就会更低一些。

对于个人来说扣费越多实际上对于个人是更加有力的，因为这样一来的话，那么就相当于你的平均缴费指数更高一些，最终你自己所获得，养老金的待遇水平也会更高一些，而且企业单位也会相对应的，给你承担一个更高的社保的交费，所以说我认为扣费更多对自己来说是有一定的好处的。

尤其是住房公积金这一块，它的体现就会非常的明显，如果说你的住房公积金扣除的费用越多，那么你所在的工作单位所给你承担的费用相对来说也是会有所提高，因为毕竟个人和单位承担的缴费金额是完全一致的，所以说你自己得到回报和受益相对来说也会更高一些，因为毕竟你多扣除了这一部分，等同于是翻倍的水平，打入到个人的账户当中去，所以说扣除的费用越多，对自己来说是有一定的好处。

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事业单位养老保险扣的多好还是扣的少好？

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楼主你好，事业单位养老保险扣得多好，还是扣得少好？养老保险扣的多和扣的少，尤其是工作单位的人员，那么取决于你自己的工资标准来决定，基本上我们的工资收入就是我们的社保缴费基数，当然你的工资收入越高，那么从你个人工资当中扣除的费用水平也就会更高。

如果说你的工资待遇比较高，那么也就意味着你的社保缴费基数相对而言会比较多一些，那么最终你所获得养老金的待遇也会更高一些，所以对自己来说它是一个成正比的关系，我个人认为肯定扣的多是要好一些的，因为毕竟最终受益的是你本人自己，而且你所在的工作单位也会给你承担大部分的交费比例，所以说你的这个受益实际上是你个人家单位双重的一个收益。

但是我们在交纳基本养老保险的过程中，并不是你自己想扣多少钱就扣多少钱，它主要是根据你本人的实际工资来决定的，比如说你的工资只有5000块钱，那么你的缴费基数就是5000块钱，如果说你的工资是1万块钱，那么你才可以按照1万块钱的标准来交费。所以想办法提高自己的工资收入，才能够有效的提高自己社保的缴费标准，这样的话才能够有效提高，自己今后养老金的待遇。

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事业单位养老保险扣的多好还是扣的少好？

肯定是扣的越多越好，你自己缴纳的比例是划扣到你的个人账户的。个人账户余额，直接影响到你退休之后能领取多少的养老金。