2020年4月特退因疫情延期两个月能补发养老金吗？

办理退休的手续，然后按月领取养老金待遇，一切似乎是顺理成章的事情。但是总会有这样那样的特殊情况，有可能会晚办退休。

如果由于晚办退休，原本应发的养老金会如何处理呢？

第一，个人承担。办理退休实际上也是属于个人申请、审批制。如果个人不申请，国家是不予办理的。这适用于所有社会保险，工伤保险有效期是一年，如果在一年内申请工伤认定，确定属于工伤，就可以享受相应待遇，不过我们不申请就无法享受，超过一年之后就自动失效。

医疗保险也是这样，如果住院提供不出医保卡，住院费用又无法享受直接报销待遇。如果说自己垫付费用后，再拿到社保部门去申请二次报销，虽然可以，但是也要麻烦的多。当然自己如果不想报，国家也不会强制。

失业金也是这样，个人不两个月内申领失业金就自动失去领取失业金的机会，不过累积年限还是有用的。

养老金是一样的道理。如果是因为个人原因导致晚办退休的，尽管我国的法定退休年龄是硬性规定的女同志50岁或55岁、男同志60岁，但是晚办理期间的养老金不予补发，由自己承担相应的责任。

第二，企业承担。同样的情况，如果是由于企业原因造成退休办理不及时，那么企业应当负责养老金的差额发放。

尤其是一些企业并不了解退休的办理程序，对于职工档案的审核流于形式，也甚至将女职工退休年龄那认为是55岁，都有可能导致晚办理退休。

退休时间的确定应当以职工档案为准。我们经常会遇到因为职工档案中登记的出生日期是农历，而身份证出生日期是公历的区别导致早退休一个月的情况，这样如果按照身份证确定退休年龄的话就会少点一个月的养老金。有的人由于历史原因登记的职工档案信息不对，甚至会比退休年龄提前1~2年办理退休手续。

特殊工种退休一样是需要审核职工档案的。必须要确保劳动者在特殊工种岗位上从事满足相应年限才可以提前5年退休。如果晚办理了，只能从申请办理当月开始计算。

核对职工档案中的出生日期和职工档案信息是用人单位应当承担的责任，除非职工是失业或者灵活就业人员。

第三，社保补发。当然由于社保部门造成的原因导致办理退休的，肯定会由养老保险基金补发。比如说，因为社保系统升级故障导致无法办理退休。毕竟社保系统的审核办理现在越来越要求数字化，偶尔的社保故障导致无法办理退休的情况也可以理解，这种情况养老金都会补发。

另外，还有因为临时性特殊情况晚办理退休的。比如说今年2~4月份由于新冠病毒的爆发，导致退休人员男性病毒传播和身体健康不愿意去办理退休的。还有社保部门引导人流，建议大家晚办理退休的。这些情况，即使晚办理几个月时间，肯定会从退休当月起补发养老金。

相对而言，未来的退休办理将会越来越简便，纯粹的灵活就业人员或者就业记录可以通过社保系统核对的职工，没有过去复杂档案，他们可以申请网上办理退休。只要他们对于我们社保缴费系统中的记录没有异议，足不出户就可以办理退休了。

2020年4月特退因疫情延期两个月能补发养老金吗？

可以的。

大家好，我是社保专家思之想之，2020年4月份特殊工种退休，因疫情延期两个月，能补发养老金吗？

这并非空口无凭，而是来自于人社部公布的政策。

按照人社部今年下发的关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间社会保险经办工作的通知，这份通知就明确了，延期办理退休的政策。

具体来看，通知规定，未能及时办理新增退休人员申报的，经过审核，审核次月开始补发养老金。

也就是说，你现在是四月份退休，二年应该是二月份退休的，也就是延期了两个月。

那么四月份经过审核之后，你的养老金会补发两个月的养老金。也就是三月份和四月份的养老金。

可见国家考虑的非常周到了，已经考虑到这种情况，所以不会让退休人员因为疫情延期办理退休手续而吃亏的。

这样的政策是非常人性化。也是非常值得点赞的。

要知道如果是在平时的话，没有疫情的影响，如果是因为你个人或者是单位的原因，没有及时办理退休手续造成延期退休的话。那么期间的养老金是不会给你补发的，你只能自认吃亏。

现在疫情期间出台了，这种关怀的特殊政策。是实事求是的，也是以人为本的。毕竟疫情期间，是要求减少外出的。很多人无法及时去社保机构办理退休手续。这也是属于不可抗力。

通知还明确如果你没有及时办理养老金领取资格认证的那么养老金也不会听话。

可见是处处为退休人员着想。我们要为伟大的祖国点赞！

更多社保问题，关注思之想之。欢迎点赞留言讨论。

2020年4月特退因疫情延期两个月能补发养老金吗？

谢谢邀请。

我个人觉得不管是什么原因退休，都会补发的。

今年情况特殊，疫情期间大部分工作都没有开展。现在随着疫情好转，各项工作有序展开，你的情况会得到解决的。

你不要担心，疫情期间各地都这样。我们这里疫情期间退休的也和你一样。

退休了，有个好身体，好心态，健健康康过好下半生。

愿你一切如愿。

2020年4月特退因疫情延期两个月能补发养老金吗？

感谢邀请，感谢楼主的提问。

楼主你好，2020年4月特殊情况提前退休，因疫情延期两个月能够补发养老金吗？实际上这个是不可以的，因为我们退休所领取的养老金是根据你申报办理，退休的第2个月开始享受养老金的待遇，也就是说你2020年的4月份符合申请提前退休的条件，那么你就应该把相关的材料手续，包括你的个人档案递交在你们当地的人社部门，然后来进行审批，那么这种情况下，你从5月份开始才可以享受到养老金的待遇。

如果说你推迟两个月，也就是6月份你才申请相关的材料手续，那么对于你个人来说，你只能够从6月份的第2个月起，也就是7月份才能够享受到相关的养老金待遇，是不可能给你补发，这两个月养老金待遇的，因为那个时候你还没有办理退休，所以说是不具备领取养老金的条件，那么我们就应该第一时间去申请办理退休，并且按月领取养老金的待遇。

所以说我不知道你所在的地方为什么会推迟两个月，首先如果说你符合条件又是男性，因病是50岁退休，因特殊工种是55岁退休女性特殊情形都是45岁退休，所以说只要是符合这样的条件，并且个人档案中所记录的法定退休年龄跟你身份证上的年龄完全相吻合，那么就可以去主动的申请提前办理退休，当然这个是需要通过工作单位去申请的，所以说第一时间去申请办理退休，那么你才可以较早的领取到自己养老金的待遇。

感谢阅读，请教我的关注。

2020年4月特退因疫情延期两个月能补发养老金吗？

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，2020年4月特殊条件提前退休，但是因为疫情延期两个月退休，能够补发养老金待遇吗？如果说你申报办理退休的时间延迟了两个月，那么实际上你的退休金待遇的初次发放时间是在你申报办理完成退休以后的第2个月开始，也就是说如果你4月份没有报，退休到了6月份才报退休，那么你就从7月份才开始享受养老金的待遇，之前这两个月的养老金是不会补发给你的，因为你那时候还没有办理退休，所以说是没有退休金的。

其实现在在全国绝大多数地区不会因为疫情的原因而导致延迟退休，那么只要你自身具备退休条件，也就是说如果你是因为特殊工种提前退休，那么作为男性的话，大概可以55岁去申请办理退休，作为女性的话，大概可以45岁去申请办理退休，所以在自己生日的当月去申请办理退休，对于自己来说才可以，第一时间享受到养老金的待遇，所以不需要延迟退休，因为延迟退休对于你个人来说是没有任何的好处。

当你申请办理完成退休的第2个月起才能够享受到养老金待遇，因为你的退休手续不能够第一时间递交上去，那么是不符合第一时间领取养老金的待遇的，所以说你也不要想着日后会不会给你补发这两个月的退休金，所以说你必须要按照4月份你生日当月去申报这个提前退休的条件，除非你所在的工作单位不给你申请办理退休，但是这个钱可以由你所在的工作单位来给你补偿发放。

感谢阅读，请加我的关注。

2020年4月特退因疫情延期两个月能补发养老金吗？

你好，应该会的，因为疫情很多工作没有办法正常展开，但随着疫情的可控，各行各业复工复产，人们的生活日趋正常，前期拉下的各种工作及末竞事宜会一一补正，不必担心。个人观点，不喜勿喷，感谢邀请！