如果实行弹性退休，你可以提前十年退休，但退休工资始终是正常退的一半，你还退吗？

实行弹性退休提前10年退休，退休金是正常退的一半。这种方法让我想起了美国的退休制度。美国的标准退休年龄目前是66岁，还在逐渐延迟。如果62岁提前退休，只能够领取标准养老金的70%。当然美国人也能够延迟退休，如果是70岁退休，可以领取132%的标准养老金。可是中国和美国是不同的。

美国的标准养老金，是按照缴纳养老金时的35年的最高收入额度，平均到每月工资收入，和一定的基础养老金比值计算：

首先，发放767美元的90%；第二，如果月均收入低于4624美元，发放比767美元高出部分的32%；第三，收入高于4624美元发放高出部分的15%。养老金上限是2605美元，2018年人均基本养老金只有1298美元左右。

另外，美国还有个人养老保险（个人积累）和补充养老年金计划（用人单位和个人共同积累）。社保养老金是社会统筹部分，只占退休后养老金收入的40%左右。美国的养老保险资金积累非常雄厚，目前已经高达29万亿美元以上，是GDP的145%。

美国的养老金体现不出缴费年限，主要还是看缴费工资的收入。但是我们的养老金计算方式，最重要的就是缴费年限，另外还有缴费基数作为调整因素。

基础养老金和退休上年度社会平均工资相挂钩。如果按照100%基数缴费一年，可以领取1%的退休上年度社会平均工资的基础养老金。由于我国经济社会发展非常快，这也是保证退休人员养老待遇水平的一项重要因素。

但实际上美国人的工资水平尤其是中低收入人群，几十年并没有多大变化。2019年6月份，英国《卫报》发表了美国前劳工部长罗伯特·赖克的一篇文章。其中写道，半数美国人40年没涨工资。我们改革开放40年的工资增长了接近100倍，现在还在维持着8%~10%的年增长速度。

个人账户养老金主要还是看个人缴纳的钱数，既跟缴费基数有关，又跟缴费年限相关。

在工资不变的理想状态下，养老金实际上跟缴费年限完全成正比。比如我们的标准退休年龄是60周岁，假设正常养老保险缴费是35年，如果50岁提前退休养老金缴费年限就会缩短为25年，养老待遇就减少了2/7，也就是28.6%。

实际上我们的退休条件是，养老保险累计缴费满15年，达到法定退休年龄就可以办理退休手续。法定退休年龄又分为多种情况，女同志50周岁或者55周岁，男同志是60周岁。特殊工种可以提前5年退休。

如果失去劳动能力，只要缴纳养老保险满15年，男同志可以50岁女同志45岁就可以办理提前退休手续。其实只要失去劳动能力，没有到达50岁或者45岁也可以办理退职手续或者享受病残津贴，有一份稳定的养老待遇。这是一种社会的保障。

现在最大的问题是我们的养老保险覆盖面并不全面。职工基本养老保险参保职工只有30104万人，而实际就业人群高达77586万人，参保比例只有38%，实际上缴费人群更低。像美国的养老保险，覆盖面高达94%。如果没有失去劳动能力的这一条件和强制退休的年龄，很有可能会出现一些人既拿着养老金待遇，又出现在企业继续打工的情况。这样就背离养老保险的初衷了。

所以，目前来看允许提前10年退休，养老金只拿一半不现实。即使是在美国这样的发达国家也没有这样的规定，而且他们的退休年龄更晚。

如果实行弹性退休，你可以提前十年退休，但退休工资始终是正常退的一半，你还退吗？

提前10年退休，退休金减半，我是不愿意的。

大家好，我是社保专家思之想之，如果实行弹性退休，你可以提前十年退休，但退休工资始终是正常退的一半，你还退吗？

可能会有人愿意这么做，因为他们天天盼着提前退休，但是作为男性，我是不会退的，因为太不划算了。

提前10年退休，也就是50岁退休，但养老金只有正常退休的一半，如果没有其他收入来源的话，靠这养老金肯定难以保障生活质量。

假设我正常退休养老金有5000元，但提前退休的花养老金只有2500元，这个水平连现在的全国养老金平均水平还没有达到。

另外，由于提前退休，缴费年限少了10年，所以每年上涨养老金的时候，也会少涨很多钱。

假如每年养老金上涨150元的话，10年后养老金才有4000元，远不及正常退休养老金高，而且现在养老金涨幅已经降低到5%，增幅越来越小，提前退休越来越不划算。

而且，提前10年退休，少领10年工资，现在工资一年10万的话，10年就是少领100万，光靠正常退休一半的养老金，根本达不到这么多钱，也难以过上无忧无虑的退休生活。

虽然提前10年退休，可以获得大把自由时光，但是这也是相对的，如果没有找到事情做来充实生活，工作所带来的成就感和充实感无从获得，难免退休生活过得孤独寂寞冷。

况且，国家提出的是以后会延长退休年龄，这个问题可以说是与延迟退休的大趋势背道而驰，以后你能正常退休，就不错了，自愿提前10年退休，不可能实现的，这只是并不划算的一厢情愿。

你会选择自愿提前10年退休，养老金减半吗？

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如果实行弹性退休，你可以提前十年退休，但退休工资始终是正常退的一半，你还退吗？

这得看提前退休的十年我能干什么！我现在快33周岁了，如果现在让我退休，工资减半，我立马申请退休。因为我有两个小孩需要照顾，正好把他们培养长大，还有精力做自己想做的事。但是如果45岁时让我退休，工资减半，我应该不会想退了，45岁时儿子已经大学在读，女儿高中在读，而我自己也不太可能有现在的劲头再去创业，更有可能选择在单位混到退休。

如果实行弹性退休，你可以提前十年退休，但退休工资始终是正常退的一半，你还退吗？

如果有这好事，我毫不犹豫选择提前退休，虽然是正常退休金的一半，但是别忘了每年退休金都可以上调8%-10%，十年下来基本跟正常退休工资差不多了。而且这十年不用为了工作发愁，可以过自己想要的生活，何乐而不为呢？

如果实行弹性退休，你可以提前十年退休，但退休工资始终是正常退的一半，你还退吗？

我是退伍军人有病了！企业不叫提前退休！建议30年工龄可以退休！

如果实行弹性退休，你可以提前十年退休，但退休工资始终是正常退的一半，你还退吗？

我今年50岁，在某央企里从事技术管理工作，说实在的技术管理工作本没有什么，但企业里形式主义成风，大部分时间都在应付各种检查，心特累，我实在干不动了，如果有弹性退休的机会，我会毫不犹豫地退休。孩子也上大学了，对于原先热衷的应承和各类交往，也觉得没意思了，总觉得一次大歺还不如在家吃一碗面片，在家陪陪七旬的父母，粗茶淡饭养护好身材，养个狗闲暇度日，挺好的！