为什么有的地方招海员、船员,工资8000元以上包吃包住还是招不到人?

有哪些原因呢?

很早以前,我工资一千元的时候,就看到路边贴的一些招人广告,招募海员船员,工资8000元。当时,如果没有结婚,真的想跳槽去尝试一下试试。

现在,不少互联网招募海员、船员,工资还是那8000元,我工资涨到3000多元了,吸引力虽然有,但是没有多少冲动了。

各行各业的工资在增长,海员船员由于其受海运不景气的影响,增长的幅度并不明显。所以,招募就越来越难了。

与海员、船员相近的还有渔民,比海员船员累,没日没夜的干活,一年半年的打渔期,也能挣十多万。剩下的时间可以去打零工,一年收入也是不菲的。

现在就业市场对劳动力的需求还是很高的,可是很多固定职业必须长期稳定在职。

而且出海有危险,动不动就小命不保。虽然说大船安全,如果远洋出海,但也会动不动遇上台风、海盗,甚至会遇上日本台湾的巡警船。远远赶不上在陆地上踏踏实实的工作强。

所以,8000元工资招不起海员的原因,主要在于:

一、工资不够高,吸引力缺乏。如果是8万元,估计人们就蜂拥而至了。

二、工作风险高。一旦出问题葬身鱼腹的概率可是很高的。

三、工作条件差,天天呆在船上晃来晃去,一出海就是一两个月,有的还是半年一年回不来。吃的也不好,动不动还要晚上值班或者起来打鱼,有几个年轻人愿意吃这样的苦?

四、其他行业的竞争。现在很多企业的建筑工人,每月工资也能拿到五六千元甚至上万元。一比较,海员就没有吸引力了。

为什么有的地方招海员、船员,工资8000元以上包吃包住还是招不到人?

你们都干的什么垃圾船啊,远洋大副,希腊船东,VLCC,月薪9000美金,伙食每天每人15美金,天天吃不完用牛奶洗脸泡脚,合同三个月一休,休二个月,二个月有1000美金的保底工资…正在准备换公司,这个公司不提中国人当船长…

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