头一年参加工作(国企)，过春节需要给领导送礼吗？
个人感觉，或者建议：应该送。这事的关键不在于你花多少钱、送什么，而在于你去了，表达了自己的意思。
刘姐和陈姐是我们单位的副职领导，到今年5月、8月分别满60周岁退休。去年换届，因为年龄原因，二人不再提名，提前退居二线。换届前，组织为她们争取到了二级调研员待遇，工资涨了400多，相应的退休金也会多一些。
昨天下午，办公室打电话说刘姐给单位每个人送鸡蛋，放到了单位附近的某个地方，让大家自己去取。电话里，办公室主任说：刘姐得了“二调”，自己花钱送大家鸡蛋表达感谢之情。
已经退居二线、还有几个月退休，得“二调”也跟我们没啥关系。按理说、常理说，刘姐根本没有必要花自己的钱给我们买鸡蛋。但是，刘姐就是这样做了。这就是刘姐，把人情世故做得滴水不漏、有始有终，八面玲珑的刘姐；从一个小农场的广播员，一步步走到实职副县级领导岗位的刘姐。
鸡蛋不值几个钱，接下来问题来了：刘姐和陈姐情况一样，都得了“二调“，刘姐给大家送了鸡蛋，陈姐取不取、怎么想、怎么做？今后，单位还会陆续有人升“二调”，这些人又会怎么想、怎么做？
你可能会说：刘姐送鸡蛋，是刘姐自己的事，跟别人没关系。同样，陈姐花不花钱也是陈姐个人的事，跟刘姐没关系。但是，现实是：大家吃了刘姐的鸡蛋，就会感激刘姐；刘姐送鸡蛋，陈姐不送，大姐虽不至于讨厌陈姐，但是遇到同样的好事，大家一定会把票优先投给刘姐......。这就是“拿人家的手短，吃人家的嘴短”和“伸手不打笑脸人，官不打送礼人”。
现实生活中，每个人都喜欢“会来事儿的人”。
头一年参加工作，跟领导不熟，工资低，也谈不上要领导关照。因此，春节不需要给领导拜年送礼。这样想不能说不对。但是，
第一，如果别人送了，特别是跟你同样情况的人送了，你不送，你在领导心里就会打折扣。你不送，但是你无法保证别人不送。
第二，世上没有随随便便的成功，有的只是日积月累的坚持。为人处世也是如此。刘姐马上就要退休了还给我们送鸡蛋，不是为了以后想怎样，只是几十年职场习惯而已。为人处世，不能现用（人）现交，临上轿才扎耳朵眼。
第三，回到开头那句话。给领导送礼，不在于你花多少钱、送什么，而在于你去了，表达了自己的意思。对于领导来说，这是礼仪和尊重，也是年轻人知书达理，积极主动追求进步的态度。
总之，个人建议应该送。
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