马云公开支持996，认为是福报，你怎么看？

996工作制，明明是毒草，却被当作福报。别忘了，每周五天每天八小时工作制，是西方产业工人长期斗争得来的。我国到了1995年才执行“双休日”制度。这是社会文明的一大进步。互联网行业才兴起多少年，就开始让职场文明倒退到1995年前了？马云还说这是福报，请问当年那些为争取工人权益上街抗争的先驱们作何感想？

有许多人赞美马云、刘强东以及其他互联网大佬的观点，互联网企业就要崇尚“加班文化”，赞美“以奋斗者为本”。赞美奋斗者，向奋斗者致敬，这是好样的，我也赞美奋斗者，也讴歌奋斗者。但我也是奋斗者，我不喜欢这种低级的奋斗者文化。互联网企业的以奋斗者为本的核心，就是你拼命加班，我给你砸钱，这就是以奋斗者为本了。钱到位了，你们还有啥说的？有了钱，就有了一切啊。马老师就这个低级水平吗？这就是“以奋斗者为本”了？即使算是吧，也是最低层面的“以奋斗者为本”。真正的以奋斗者为本，不但要给他们物质激励，还要关心他们的身心健康，关注他们的幸福感，让奋斗者生活与工作找到平衡，而不仅仅是砸钱了之。

还有人力挺“996是福报”的观点，认为互联网工资高，员工愿意拼命加班，为了自己的事业和发展啊。互联网大佬都是创业者，都是企业创始人，他们当年的拼命奋斗，是为了自己的事业，为了自己的根本利益。他们都是苦出身，所以以身作则，要求所有员工也要像他们一样加班加点、任劳任怨、无怨无悔，否则就是不敬业，就是混日子，某大佬还说“混日子的人不是我兄弟”。这是强迫症啊，你为自己的事业可以无私奉献，怎么能要求所有打工仔也和你们一样无私奉献呢？关键是你们剥夺了员工的自由选择权，选择权才是最根本的权益，我选择拼命，也有选择不拼命想多活几年的呢？

最好一点是，互联网大佬强调，不是强制推行996。你们信吗？我是不信。因为，互联网行业已经在大佬的高压下，形成了这种加班文化，谁能逃脱？你从这个企业跳槽到另一个企业，还是跳进了996的大坑。从根本上讲，实行996不是一种企业文化，而是企业一种竞争手段。互联网企业是智力企业，拼的是青春饭，拼的是时间，拼的是速度。

举个例子，我公司60个人十天开发一个游戏，你公司用30人五天拿下，那么，你就抢占了市场先机。快鱼吃慢鱼。你快，我也要快。只有压榨这帮年轻人来，反正他们有鸡汤，有鸡血，有精力，有体力，把他们的极限压榨出来。归根结底，企业还是自己的利益自私自利。

真正的奋斗者文化，是给奋斗者以平台，以良性的文化环境，给他们自由选择自己是否拼命的权利。给钱，这是最基础的物质满足。还要关心他们的思想、关注他们的感受，保护他们的身心健康，同时还要解除他们35岁、40岁以后不被踢出局的后顾之忧。这才是真正的以奋斗者为本。

马云公开支持996，认为是福报，你怎么看？

我是一个快消品饮料的区域经理，以我的亲身经历来说，我是比较认同马云的说话的。大多人骂马云只是听到他说让员工加班，却没看到阿里的程序员月薪多少。可能阿里一个普通程序员的月工资就是网上这些骂加班人的年薪。其实我觉得加班分四种，1:加班不给钱的，义务加班。2:加班给些钱的，按国家加班制度来的，例如富士康。3:加班给很多钱的。4:加班虽然没钱或者按法定给钱，但是月度，季度和年度按绩效给与优厚的报酬。除了第一种是无良企业以外，其他三种我都得都是合理的，因为一个正常的企业难免会有突发情况，中国生意人奉行顾客就是上帝，所以肯定会第一时间去解决。如果你是消费者你肯定也希望你的供应商梦第一时间解决你的问题，这就导致难免会有加班。阿里应该属于加班的第四种，就是平常加班给你国家规定的加班费，同时按绩效给予丰厚的报酬，这个合理，因为你加班只是混时间，没给公司创造利润，解决问题，你的加班也是无用的。而且网上一直流传着阿里程序员高分红高期权高年终奖的传说。我相信这也是为什么阿里加班这么厉害，但是仍然有无数人想进阿里，毕竟很少人能抵御金钱的诱惑。那从我快消品行业来说，我们也经常加班，但是我们公司是没加班费的，毕竟饮料公司利润没有互联网公司那么好。我从业务员的时候就因为经常接到领导的临时工作而加班，说实话加班很累很苦，但那时年轻觉得还能接受，最重要的是我想给我的领导一个好印象。毕竟像我这种农村孩子，大学毕业孤身一人来深圳闯荡，没有人脉没有关系没有背景也没有钱，我唯一拥有的就是时间和精力。我当时愿意自愿加班的想法很简单，就是想获得一个机会，因为我知道我来深圳不是来享受生活的，那时候我也没有足够的钱来享受生活，我甚至为每个月450元的房租发愁，我受不了在超市买个盒饭，保安说这附近是高档小区，不然我坐在旁边的马路上吃盒饭，所以我只能奋斗。11年毕业到现在19年，我一路从业务做到主管，去年升为区域经理。从当初的马路边上吃盒饭，到现在在深圳买房安家，我感谢自己当初的努力。现在码这些字也是我在海边的酒店闲着无聊挨个手机打出来的。我想马云的意思是年轻人不要太矫情，要奋斗要拼搏，特别是当一个好的机会放在你面前的时候。当初和我一起做业务员的，偷懒耍滑的，很多人已经辗转几个公司，不过仍然做着业务员，依然住着城中村的农民房吃着猪脚饭。我也奉劝大家，如果你家里没矿，就不要矫情，如果你觉得这公司没前途不人道，你就离职，找个你觉得合适的。千万不要待在岗位上，抱怨事多钱少又不愿意走，我觉得这才是最悲哀的。最后，愿每一个奋斗者都越来越好

马云公开支持996，认为是福报，你怎么看？

这问题最好请格力的董姐发言，董姐才是个良心企业家！

人活在世界上不是机器，他上有父母，中有夫，妻，下有儿女，天天不休，家人如何照料？

不要这么退步好吗？

马云公开支持996，认为是福报，你怎么看？

双休和八小时工作制都是国家规定的，资本家已经可以随便更改国家规定了？难怪出现视觉中国这样的公司。

马云公开支持996，认为是福报，你怎么看？

鄙人认为，996+5是非常合理的，每月两单两双，而且社会和政府错开执行，有利于提高社会效率。

双休当初是因为国家需要刺激消费，给你更多的时间让你花钱，现在房贷已经取代了这一功能，老百姓已经没钱了，所以现阶段，需要百姓存钱而不是花钱。

所以一切都是国家在规划，合理利用人力资源。