因为能力不足，挨骂后从财务换到了库房，想辞职，跟前领导（财务）和人事提了辞职，建议我再坚持坚持怎么办？

常言说有多大的脚，穿多大的鞋，自已有几斤几两，能够干多大的事，做得下多大的事情，要有自知之明。当自己出现了问题而不敢去面对，这就证明你的认知太差，学会了面对自己的不足，你就不会为坚不坚持迷茫。

我有一个朋友，他有一个女儿因在一家国企破产下岗，经多方托关系，最的又到另一家国企工作。

这家国企有多个子公司，每个子公司都只有几十人，因有些关系，不想去一线岗位工作，于是做起了单位出纳，负责管单位现金收支。

刚在这单位干一年，年底一算帐，就有三四万元钱的缺口，领导慌了，与她父母勾通后，由她父母拿钱补了缺口调到办公室。

去办公室后叫她专管后勤，其它别的干不来，可是，没干多久，一算帐又出现资金不对数达一万多元，她自已说没贪污没挪用，但帐摆着，就是这么个数，于是父母又贴钱，没办法，只好叫她去大厅咨询处，给客人做“带路人”。

于是，她心中很不舒服，总与家人说想辞了不想干了，说干这个既没面子，又没技术含量。

有一天我在他家里吃饭，小姑娘又提出这个问题，但她的真正意图不是不想干工作，只是不想干一线工人的工作。他父亲当着我的面教育她说：你的心思，你的心中小九九我懂，但你要明白一点，你有几斤几两，你有多大的足，你能干什么事，干得了什么事，可以担任多大的职位？难不成喊你当经理副经理？量体裁衣，你一个大学生应该懂得，要不是有老子，你连普通员工都干不了！

这位父亲的一席话，说得女儿一句腔都没开，从此，这姑娘就学乖了，在这个咨询岗上本本份份干。

我认为：

你自认为工作能力不行，说明你都认识到了自己的缺点，现去了房，既然不行，就应接受事实。如果不行还要辞职，这一生恐难有你立足之地。

于是，我给你提出以下建议：

一是既然领导都留你，你最好留下继续干。

因为没有真本事的人，你辞职了去了别的地方，仍然找不到好的工作，或者别的单位不会把你放在好的工作岗位。

既然离开了仍只能干普通员工，又何必辞职了又去应聘呢。

二是要放下面子和架子做好库房工作，别让人看不起你。

做会计能力不行，做不下来，这情有可原，但是如果做库房管理员你工作仍做不好，这就会让人看不起，不单是领导，恐怕同事都看不起你。

所以，你要放下面子，踏踏实实干事，做好现有的工作，让领导和同事觉得你在努力。

三是利用做库房工作的时间，学习知识充实自已。

一个人的能力，除了领导的特殊才能外，很多能力都可以通过学习和锻炼来提高，财务人员的能力在于对业务的不精，这些是可以通过学习来提升的。

此外，学习还可开阔视野，打开思路，让人更聪慧，更有理解力和判断应对能力。

库房工作轻松，借机学习修练，提升自己后为下一步打好基础。

初入职场，总会有风雨，但是我们要学会自知，学会容忍，学会改变提升，有时还要学会寄人篱下。不轻言辞职，不盲目认输，这才是正确的人生路行走的方向。

因为能力不足，挨骂后从财务换到了库房，想辞职，跟前领导（财务）和人事提了辞职，建议我再坚持坚持怎么办？

因为能力不足，也就是不能胜任财务工作。

如果调换到库房做库房管理也不错，库房管理工作需要细心，账物卡相一致，物品摆放整齐有序。物品流入流出有入库、出库单。工作枯燥，板人。

你想辞职，财务及人事部门建议你再坚持一下。说明你上边有人，这个人没有决策权但是在单位有一定影响力，财务和人事部门只是和你客套一下或者你的人缘好，，挽留一下你。

辞职是一件慎重的事情。

如果有新公司录用你，但是，正如你自己所述，在财务岗位工作能力不足。到新公司工作也是一个问题，是否能长久。

毕竟这个单位，只是给你调岗，你可以到库房工作，也需要增强工作能力。

劳动合同法规定，如果员工不适宜工作岗位，需要重新安排工作，考察期限为半年，如果还不适应新的工作岗位，可以解聘。

题外话，假如你想离开公司，最好不要主动辞职，主动辞职是没有任何经济补偿的。

因为能力不足，挨骂后从财务换到了库房，想辞职，跟前领导（财务）和人事提了辞职，建议我再坚持坚持怎么办？

别多想，主要是财务有新人要插队

因为能力不足，挨骂后从财务换到了库房，想辞职，跟前领导（财务）和人事提了辞职，建议我再坚持坚持怎么办？

既然都让你坚持，说明这种情况确实是你能力待提高，而不是赶你走，那就静下心来分析下自己能力待提高的是那些地方，或者问下领导和人力，完了加快学习努力提高，争取短时间内符合岗位要求继续干！

因为能力不足，挨骂后从财务换到了库房，想辞职，跟前领导（财务）和人事提了辞职，建议我再坚持坚持怎么办？

那些说人到中年不如狗，忍忍喽。到底多缺钱？家里穷还是自己穷？口袋穷还是思想穷？到底多卑微？为什么要让自己混成这样？

既然道理都知道，为什么平时不学习提升？每天保持看书的习惯，保持每年一笔外面培训的费用。不断提升自己核心竞争力，专业技能，管理，口才，金融理财等等。学习的人可能会某个阶段过的不如意，但时间轴拉长一点会发现热爱学习的人普遍过的都不差，也是普通人生唯一致胜的法宝。

平常积累一笔裸辞备用金，备用可以过渡半年不上班。你还怕什么呢？愁什么呢？青年！

因为能力不足，挨骂后从财务换到了库房，想辞职，跟前领导（财务）和人事提了辞职，建议我再坚持坚持怎么办？

谢悟空邀答！

人闯社会光有拼博的精神的不行，必须还得有认清形势的眼光和自知之明的头脑，迎难而上是种自信，但明知上不去却偏要上去，跌跌撞撞踉踉跄跄地碰得头破血流不说，要去的地方始终是可望不可即，这种明知山有虎偏向虎山行的追求可嘉，但搭望水架子，不知怎么引水的方法却不可取，你说了，是你的能力不行，领导不让你做财务工作，也就说领导原本让你做了，可你将事做不像样，领导不得不让你转行，可说是不得已而为之，没想到你却耿耿于怀，虚荣心作崇，想以辞职争回面子，作无声的抗议，我认为你的顶头上司及人事部门的坚持建议是对的，你虽想闪光但在财务工作上闪不了光，就当沉下心在其它岗位上争取能闪光，说不定还会有塞翁失马，焉知非福的意外，立不上灯塔，做只萤火虫也可明亮一隅。

因工作能力不行，挨骂了，被换到了仓库工作，心里感到委屈，想出心里这口怨气，萌生了走的想法，人都好面子，这种心情可以理解，但常言道：＂忍得一时之气，免得百日之忧＂，不要因一时的冲动，仓促作出决定，如果公司环境较好，有理想的文化氛围，我的意见是要量力而行，最好是哪里跌倒，哪里爬起来，人不能总徜徉在＂当时明月在，曾照彩云归＂的欣慰中走不出来，古人尚能卧薪尝胆，你怎么不能迎风斗雨呢，条条路都不会平坦，任何工作做好都不简单，人生处处是修行，只有坚持不懈的人，才能到达心旷神怡的目的，当然，你得清楚眼下这条路是否是自己要走下去的，人虽可燃，但有的是自燃，有的要点燃，如果原本就不是心里认定的路，你并非因一时之气而选的其他路径，他人也不能强迫你走眼前的路，你的理想世界别人其实并不懂。