没交过养老保险和医疗保险退休却享受比工人高很多的待遇，合理吗？

这不是合不合理的问题，这是国家政策充不充许的问题。我认为，除国家机关和事业单位人员有没交过养老保险而退休的人外，其它部门根本没有这种情况。这层人为什么不交钱都能领退休金呢？因为2O14年退体的机关事业单位人员，是由国家供养终生。工资根据工龄情况领取在职时工资的百分之八十到百分之百。所以这群退休人员不但没交过社保，而且工资还很高。这就是人们常讲的铁饭碗。这是以前的国家制度，就算有些不合理，但有国家政策支撑。

我认为，这些人是政策原因导致未缴社保，我们不该过多去纠结。

今后，国家机关和企事业人员，都要走社保这条路，与其他人员享同等养老待遇。

没交过养老保险和医疗保险退休却享受比工人高很多的待遇，合理吗？

只有参加过二万五千里长征的红军老战士，投入过八年抗战的抗日勇士和参加三年解放战争的解放军人，还有跨过鸭绿江的抗美援朝志愿军将士和对越自卫反击战的将士，这些人为我们共和国的诞生而战斗的人们，统统都应该、合理。其他的什么部级、省级、厅级、处级、科级等所有公务员以及事业单位的退休人员其退休金就应该与企业退休人员退休金一致，因为都是退休人员待遇就应该一样（企业退休人员在职时还要缴交社保费、医保费呢，公务员系列的从未交过一分钱）

没交过养老保险和医疗保险退休却享受比工人高很多的待遇，合理吗？

绝对不合理，要为缴纳几十年社保资金、却养老金少的可怜的人讨个公道！

没交过养老保险和医疗保险退休却享受比工人高很多的待遇，合理吗？

当然合理！

行政事业单位，2014年10月以前退休的人员，称之为老人，在老人养老金政策方面，国家采取的是老人老办法，即国家认可老人享受过去的退休政策，由国家财政保障他们的退休金发放。

行政事业单位的老人，基本由两部分人组成，一部分是从大中专院校毕业，分配到行政事业单位工作，这些人是老专家，老学者，为国家的建设、管理做出了贡献的。另一部分是部队军官转业进入行政事业单位工作的，这些人为保家卫国，稳定社会，参与建设作出了贡献。

这些老学者，老专家，老军人，是国家的中坚力量，他们跟随共和国，从清贫中走来，奉献了青春，奉献了一生，国家财政保障他们的退休生活。

这些人学历高，资历深，贡献大，能力强，非一般工人能比，他们理应得到比一般工人强的多的退休待遇。

工人的养老金待遇与缴费年限，缴费水平挂钩，与行政事业单位工作人员没有可比性，单位的入职条件不同，学历、职称不同，职务相差很大，对国家的贡献不一样，怎么能要求养老金并轨呢？

各干各活，各端各碗，各拿各的养老金，与其眼红公职养老金待遇好，年轻时为何不考个大学，或参军好好表现，争取提干当军官呢？还是个人努力不够啊！

没交过养老保险和医疗保险退休却享受比工人高很多的待遇，合理吗？

交的不如不交的，你说合理吗？我是中国第一批合同制工人，86年上班就开始交养老保险，从工资里扣，是手写的小红本，已经交了快34年，如果不延迟，我还有5年，但听说5年后保险金亏空了，你说咋回事?

没交过养老保险和医疗保险退休却享受比工人高很多的待遇，合理吗？

养老金应该一致，对国家有特殊贡献的人，可以用其他方式予以补贴，由于职业、职务不同，退休前已经享受了工资、福利等方面的较高待遇，退休后不应该再有差别！