办公室上班没能力，工厂上班没体力，做销售没口才，我该怎么办？

听你这话是只剩会吃这一行可以了。

设能力，没看才，没体力，只要手脚勤快，你就不会饿死的。

现在职业很多，只要你不要挑三捡四，这样不对口味，那样又待遇差的，你肯定找得到好办法的。

比如，去宾馆做服务员，传菜员，医院做护工这些都不需要多大口才和体力文化水平的。

此外，自主创业也是很不错的，找准一条路子，就有机会发才。

钱是找来的，不去找是来不了的。

记住鲁迅说的话:其实地上没有路，因为走的人多了，就变成了路。

不管做什么，都没现成的路子，但要自已去闯，去走才能走出一条路。

办公室上班没能力，工厂上班没体力，做销售没口才，我该怎么办？

百灵鸟认为：对于这种没能力、没体力、没口才的“三无”员工，缺乏的不是工作，而是态度。这样的人，未来的发展，决定于他本人工作态度的转变。改变自己是他惟一的出路。

办公室上班没能力？办公室的工作有很多种，基本上是办文、办事、办会三大类。最难得当属办文，需要撰写公文，起草讲话，进行调研等；其次是办事，收发文件、分发报纸、处理公务等；最后是办会，准备会务、起草通知、会场布置、人员安排等。

很多不会写公文，或者是起草讲话等写文章能力差，这是客观存在的，也是普遍有的。每个人的公文写作能力确实不同。但是，对于收发文件、分发报纸、接听电话等工作，你也不会做，那就不是你没能力的问题，而是你的智商是否正常。

工厂上班没体力？工厂分为很多种，有纺织厂、印刷厂、电厂、铝厂、水果厂、服装厂；工种也很多，有重活，有轻活。在机械化大生产的今天，体力劳动，更多的是照看机器，不再单纯的出卖力气。简单的说，当纺织工人，照看纱车，你总能干吧？如果连这都不能干，那就不是你有没有体力的问题，而是你身体是否健康的问题。

做销售没口才？也不见得。超市里的售货员，我们逛超市的时候经常见到。他们说话，也没有多么的花言巧语，也没有多么的高超。大多数销售员，在推销商品的时候，就是将产品的功能、特点等基本属性向消费者讲解一下，语言朴素易懂，平易近人，就像两个家人在聊天一样。难道说，你连最基本说话都不能？

因此，“三无”员工，并不是真的就是没能力、没体力、没口才。我们的很多工作，并不需要多么强大的能力，多么坚实的体力，多么厉害的口才。作为普通人，有基本的能力就可以安心工作。

一是工作态度。很显然，这些员工，工作态度非常的消极，能不干则不干，最好是白吃白喝，什么工作也不做，天天游手好闲。

就像我同事小张，原来是单位的大笔杆子，写得一手好材料。后来单位领导调整，换了一位新领导。小张和领导脾气不和，经常顶撞领导。后来，索性不干活了。领导安排工作总是推来推去，就是不干。

不难看出，小张就属于本身有能力的人，但是工作态度有问题，就是不干活。

二是懒散心理。不管什么工作，都是复杂的和容易的。那些非常难的工作，有的人确实受能力限制做不了。但是，轻松地、简单的工作也做不了，那就说明你太懒。

现在，很多人都有懒惰心理。看我单位的老同事老孙，是单位的老资格了，工作很多年。现在年龄大了，感觉升迁无望了，工作就消极了。领导安排工作，懒懒散散的，心情好就干点，心情不好，就放在那里。同样一份工作，明明可以按时完成，但是总是拖拉到最后，等领导催了很多次以后才完成。

三是公子脾气。很多年轻人，从小娇生惯养，吃穿不愁，衣食无忧。工作以后，将娇生惯养的习性带到了工作中，动辄就刷脾气，使性子，就是不干活。

小赵，是一位90后，大学毕业以后，一直在家待业，就是不想工作。父母催着他找工作，但是，他总是以各种借口推脱掉，就是不找工作。但是，父母在家仍然好生伺候着，衣来张手，饭来张口。久而久之，他就不想工作，也不会工作。

因此，没能力、没体力、没口才的“三无”人员，并不是真的没有能力，主要是个人思想出现了严重问题，思想滑坡是最大的障碍。

一是端正工作态度。工作态度是他最大的障碍。我们要端正态度。三百六十行，行行出状元。你做不了高级技术工作，但是你可以做普通体力工作；你没有好口才，你可以用最朴素的语言讲明白事情；你写不了材料，你可以选择干事。总之，总有一份适合你的工作，只要你想工作，总会有合适的。

二是克服职业恐惧。对于初入职场的新人，对未来充满着不确定性和未知。我们要学会克服职业恐惧症，多学习，多向领导和同事们请教，请求他们的帮助和支持。多注意观察，对同一个问题，看领导和老同事们是如何处理的，吸取他们的经验和做法，不断提高自己。

三是积极开展工作。我们要树立责任意识，增强责任心，对任何工作都要负责任。认认真真完成领导和单位交办的工作，克服懒散思想，积极开展工作。严格要求自己，不仅要做完，而且要精益求精，将每一份工作做好做优，争当行业第一。

四是加强道德修养。我们在不断提高自己工作能力的同时，也应当注意自身的思想道德素质提升，艰苦奋斗、不畏艰难，做一个有修养、有文化、有素质的员工。

五是立即改变自己。“三无”员工，自身存在很多的问题，我们要正视这些问题，直面问题，立即着手进行整改。努力改变现在无为的状态，积极作为，努力进取，换一个积极阳光的形象，为生活努力奋斗。

因此，没能力、没体力、没口才的“三无”人员根本不存在，问题症结出现在自己的思想。我们要尝试改变自己，提高自己，做一个有为的人，不负时光，不负韶华。

办公室上班没能力，工厂上班没体力，做销售没口才，我该怎么办？

办公室上班没能力，可以雇助理；工厂上班没体力，可以当老板，做销售没口才，可以聘一个广播员。你钱应该有吧，做老板没人敢说你不行的。

办公室上班没能力，工厂上班没体力，做销售没口才，我该怎么办？

能提出这样的问题，至少可以证明你还是一个想赚钱的人。我看很多朋友都回答都说题主是无药可救的人。相反我倒认为，还有一条路可以去试一下，就是创业。

这个创业成本很小，大概只需要几块钱，买一个碗，手一伸，只有进项了。

同时还不用受职场各种规则的约束，自己当老板多好。

如果现实生活中，有人同样问出这样的话，那么我认为他可能还没有到达山穷水尽的困境，可能还有人可以负担他的生活开支。

试想一下，如果你已经身无分文而且居无定所，同时你还需要继续生存在这个世界上。请问，工厂上班还有体力吗？我相信到那个时候，你肯定有使不完的力气，因为你要生存。

我永远相信，能力是后天可以培养的。

天赋可以在某个程度上比较低，但是能力一定是可以塑造的。

同样的人，有人可以月薪好几万，也有人月薪好几百。

我相信这中间肯定有人生际遇是不一样的。

假设两个人在同样的起跑线，可到了终点一个人已经步入了世界500强高管，另一个人依然拿着3000块钱工资的小白领。这是为什么呢？

两个人的态度都没有问题，那就是能力的差异，只不过进入世界500强的的人在学习能力上更胜一筹而已，只是通过时间的积累，学习能力上的差异随着年龄的增大逐渐的拉开了差距，形成了两个截然不同的人生。

所以能力问题对于同一个起跑线的人来讲，同样也会存在巨大的差异。

举个例子，你现在月薪3000，可你的目标月薪3万。你如果把月薪3万的人当成你当下的目标，很有可能在不久的将来，你就会逐渐产生自卑的心绪，你会觉得自己真的没有那么好的能力，这辈子不可能有3万月薪的能力。

再举一个例子，你现在月薪3000，你的目标现在月薪6000，你如果把月薪6000的人当成你当下的目标，从能力上来讲，可能差距仅仅只是需要自己在某些事情上多用点功就可以。

其实你们之间的差距，仅仅是3000块钱而已。

假设一年之后，你和目标同样拿到了6000的月薪，那么你可以把下一个目标变成月薪1万的人。

这两个例子告诉我们一个观点，定目标是需要进行阶段性制定的，目标不是越高越好，而是自己努一把力还可以够得着的目标，才是最适合自己的。

而目标值是可以随着自己身处不同的阶段，而不断优化的。

所以想缩短能力上的差距，那就好好的为自己定几个阶段性的目标人物，把他们当成自己每个阶段对标的目标。

总结一下，其实每个人能力相差较大，首先体现在态度上，如果态度有问题，一切都是空谈，只有解决了态度问题才有可能解决能力问题。那么同样的人，在同一起跑线上也会产生不同的能力，那么如何去缩小能力差距，就需要我们在不同阶段去制定合理的目标。

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办公室上班没能力，工厂上班没体力，做销售没口才，我该怎么办？

慢慢锻炼！

我很小的时候，胆子很大，见伯伯啥的主动打招呼，根本不用老爸老妈提醒。后面家里来了个阿姨。我得叫大姨。是我奶奶领养来的。我不知道！所以我叫慢了！等大姨走了，我妈就骂我，说为什么没有及时打招呼。说要拔我牙齿。我就给吓得见亲戚不敢打招呼。那时候很小！

直到高中我才恢复，我刚毕业，我读的是工商管理。也学过类似于人力资源的课。在一个公司里做人事行政部经理助理。我刚进去也没能力！我经理是浙大出来的学霸。是个女孩子，比我大两岁。原本她有俩助理，后面走了一个。我是她唯一的助理，她边教一一边自学。久而久之她认可了我得能力，等她升迁了后她给领导写了介绍信，我就接了他的的位置。手下管着两个助理，6个人事专员。当时我才大学毕业一年！月薪9000！我以前做过销售，有一定口才。所以招聘会我都是和专员亲自前往，口才越来越好！

今年3月。我和老单位的劳动合同到期了，我没续。换了新单位。上市公司的人事行政部经理。

当时面试的人说，你之前做过人事行政部经理，公司规模多大？我说，说大不大，说小不小，浙江很多城市都有项目部，温州每个区每个县都有！

他说，哪挺大的！但是我们更大，所以工作强度会比较大！你能适应？我说，没问题！

就让我去面试。过了俩月的实习期。我转正式的人事行政部经理。现在月薪2万。大学毕业三年！现在23岁，上个月结的婚！有房，房是我老爹买的，但是欠了13万装修的钱。是我还的。车子，婚礼，彩礼，我没花父母一分钱，都是我自己出的！我现在没本事让老婆和父母住新房，但我现在让父母在家不用工作了。能不能住新房只是时间问题，也许明年，也许后年！

慢慢锻炼总有好处，我满16岁开始就每个假期出去打工。大三还远去新疆支教两个月。我下了飞机口袋里就6块钱现金，支付宝297块！我凭我自己本事在新疆活了两个月！就是靠之前的历练！我们学校组织的支教是没有工资的！但我白天教书，晚上去发传单，卖东西。早上5点起还帮当地人做事。就这样，我回来卡里还多了1557块钱。我得同学把生活费花的一干二净还花了父母钱。我就这么说吧。16岁开始，到大学毕业那年。我没有一个节假日在家过得！包括春节！别人都说，这家的小孩很勤奋，几年没在家过年出去打工赚钱。

本事都是做出来的，只有自己做过才行！

所以！慢慢努力！

办公室上班没能力，工厂上班没体力，做销售没口才，我该怎么办？

说实话，每次看到这样的问题，总会觉得很火大。下面说的话可能不太好听，如果听得进去。不妨作为参考。如果听不进去，也别来争辩，没意义。

没知识可以学，没体力可以练。这些都不是问题，通过个人努力就能得到有效的改观，但是人如果懒，那是无论如何也救不回来的。

我知道一个人，小学学历，啥技能都没有，以前干的是卖力气的活，结果命不好，得了尿毒症，身上一点力气都没有，连久坐都不行，什么班都上不了，还要经常做透析治疗。

但是他不愿意在家当一个纯粹的累赘，就不断的找一些活去干。说实话，他的运气也是真背，有一次跑去帮别人刷单，结果遇上了骗子，一分钱没挣到，还赔了1000多块钱。

对于这样一个人来说，恐怕面临的境遇比绝大多数人都更加糟糕了吧？

可是呢，只要有心，想他这样的情况，最后也能找到自己能做的活，那就是去干“云客服”，虽然因为身体原因，他每天能够工作的时间有限，也挣不到几个钱，但至少有份工作，能给家里挣个买菜的钱让他找到了自己的一点价值所在。

这活难吗？倒是不难，但对于一个小学学历的人来说，也是有门槛的，比如打字速度，比如对活动规则的理解，不过困难都是拿来被克服的，规则不懂就多看，多记，打字慢就去练，实在不行买个麦克风用语音识别。

只要有了心，办法总比困难多，就算是泰山，也能翻过去。但如果无心，就算面前有块石头那也无异于天险。

什么都不会，什么都不懂，还想挣大钱，有没有门路？你别说，还真有。

去新华书店买一本《刑法》，翻来看看，总能找到轻松好干又挣钱的行当，不过有那个胆量吗？

又或者，投了个好胎。我认识一个哥们，学啥啥不会，干啥啥不行，但人家家里是城中村的拆迁户，他又是家里的独子，现在手里攥着七套房子，每个月收收房租，打打游戏，跟朋友们喝喝酒就把日子混过去了，存款还越来越多。

说不羡慕那是假的，但没有那个命，就别想那个事情。

说这个世界是公平的那是忽悠，但是对绝大多数人来说，想要过的更好，就必须能对自己下狠手。

你比别人更拼，比别人更累，你也就比别人过的更好。

也许你努力一辈子都混不过人家富二代，但至少你肯下力气，就能给自己挣来相对体面的生活。

说什么没文化、没技术，不过是你“现在”还没有罢了。

真有心的话，去学个木匠活，能出事也不比写字楼里的白领们挣得少。

看到这，也许有人会喊冤，“他这不就是不知道怎么办，所以才来求助的吗？”

可说实话，一点也不冤。

首先，真有好挣钱的行当，我会跟你说？自己悄摸挣钱就好了。如果能跟你说的，那九成也是你做不到的。

问问题的朋友不是喜欢玩悟空问答么，好，我跟你说，就玩悟空问答，每天也能挣1000，你信不信？

问题是，人家挣一千的，每天坚持回答5个问题，每个问题背后都有大量的知识、书本、阅历做支撑。问问自己，先不说能不能答好，单说能不能每天坚持用长文回答5个问题，坚持三个月，能有几个做得到？

然后，再看你的问题，从头到尾都是说自己“这里也不行”、“那里也不行”，你能干什么，什么能行？一个字都没说。

这种心态，不是弱者心态是什么？很明确的告诉您，如果一直保持这种心态，这世界上不会有任何适合您的工作。

所以，要么赶紧洗洗睡，明天早上起来了去下心思学点什么。要么就什么都别抱怨了，继续混下去就行。

反正现在这个社会，就算什么都干不好，也不至于饿死人。

最后，好自为之吧。上面的内容我也不知道自己说了是不是白费口舌，反正自己写出来撒撒气而已，也不枉费白打这么多字。