90后到底该不该买社保？缴社保的好处有哪些？

90后，现在是20多岁的年纪。20出头的大部分还在读书，那么题主的问题主要针对已经就业的90后。

答案是肯定的： 社保是肯定要买的，但是根据个人的不同情况，可以进行不同的选择。

还在读书的话，买校园所在地的城乡居民医疗保险，养老保险不用买。

毕业入职工作单位的话，社保当然要买，由用人单位缴纳社会保险五项保险，即大家说的五险一金。

毕业后自己创业的话，根据收入情况选择灵活就业社保或者是城乡居民社保。

下面一一为您分析各种社保的好处。

单位缴纳五险最大的好处是：单位缴费比例高，个人缴费比例低。个人缴费几乎全部进入个人账户。

也就是说，你交的钱还是你的，但是已经获得了全面保障。

1. 养老保险：

• 养老保险是社保五险中占比最高的部分，也是大多数人缴纳社保的主要目的。

满足最低缴费年限15年以后，就可以在达到退休年龄后，办理退休，领取养老金，为自己的晚年生活做一个保障。

• 我们都知道，大部分人随着年龄越来越大，劳动能力是越来越低的，收入也会越来越低。这就需要我们从年轻时，在劳动能力强的时候，对于年老生活进行积累。这就是养老保险的意义。

• 社保的领取原则是多交多得，只缴纳最低缴费年限15年，养老金只有几百块钱，是远远无法满足生活需要的。

所以，建议大家，包括90后，从年轻时就开始缴纳社保，为将来年老时领取养老金做积累。

2. 医疗保险：

• 医疗保险主要是为了保障我们日常生病住院享受医疗报销的待遇。

• 看过了太多的家庭“辛辛苦苦几十年，一病回到解放前”的例子，所以建议大家坚持缴纳医疗保险。平时每月的医疗保险费的缴纳，个人缴纳的部分会打到个人社保卡上，公司缴纳部分纳入统筹。
• 城镇职工医疗保险属于报销比例较高的，一般能打到70%左右。基本能够给予比较安全的保障。

3. 生育保险：

• 育龄妇女建议一定要缴纳生育保险，因为对于生育保险的享受，有最低缴费时长的限制，一般是要求连续缴费12个月以上。

• 除了可以享受生育手术费的报销外，还有产假津贴，合计津贴有至少将近两万块，可以较好的保障产妇休产假期间的生活，也减轻了用人单位的支出，减轻了育龄妇女的就业压力。

4. 工伤保险：

主要是为了保障工伤职工受伤后治疗和赔偿待遇的问题，可以有效防止发生工伤后用人单位不负责任造成工伤员工得不到有效治疗及善后的情况。

5.失业保险

主要是保障失业员工失业期间的基本生活及医疗报销待遇以及其他接受培训再就业的待遇等等。

社保五险可以在极大程度上全面保障我们的生活，保障我们不至于因为年老、疾病、工伤、生育、失业等情况造成生活水平急剧下降。

1. 自己创业的话，建议仍然坚持缴纳社保。首选灵活就业社保。

灵活就业社保区别于企业社保的地方是只缴纳养老和医疗两项保险。

享受的养老保险待遇和医疗保险待遇跟企业社保一样。

但是无法享受生育、失业、工伤等待遇。

2. 如果创业期间，收入较少，建议选择缴纳城乡居民医疗保险。也就是说，养老保险可以先稍微缓一缓，但是医疗保险一定要坚持缴纳。

等收入较好，可以缴纳灵活就业社保，为将来的养老和医疗做一个积累。

综上所述，90后也要坚持缴纳社保，虽然养老保险看上去很遥远，但是年轻时就要对将来的年老生活开始做积累，才能保障年老的时候老有所依。医疗保险对于每个人都很重要，所以一定要坚持缴纳。无论是单位就业还是个人创业，建议根据自己的情况尽量缴纳社保，才能对生活做一个全面保障。

90后到底该不该买社保？缴社保的好处有哪些？

90后到底该不该买社保？交社保好处有哪些？其实这是两个问题。根据我的经验，90后当然应该买社保，至于交社保的好处，由于每种社会保险的保障目标是不一样的，好处当然也是比较多的。

90后最大的现在29岁，最小的20岁。最大的已经工作了好几年，最小的可能还在上大学，没有上大学可能也已经步入社会，耍朋友的耍朋友，该结婚的已经结婚。对于已经参加工作的90后，买不买社保，不是自己能决定的事情，但是能找到一个能为自己缴纳社保的公司或是单位，对于90后来讲，这也是一种福分。因为单位缴费，五大社保都是必须要缴纳的，每一种社保都有不同的功能，每一种社保都是和我们的日常生活密切相关的。比如养老保险解决的是今后养老退休的问题，医疗保险解决的是当前看病就医的问题，失业保险解决的是失业后的生活保障问题，生育险解决的是生孩子期间的医疗保障和生活来源问题，工伤保险解决的是工伤期间的医疗费用和生活津贴等问题。

在我们缴纳的五险中，并不是缴纳了以后，所有的保险都能享受到，但是这是一种预防性质的。有的保险是解决未来的问题，比如养老保险，只要缴纳了的，如果没有出现突发性的问题，都能享受，医疗保险需要生病住院才能享受，失业保险不是人人都能享受，但是缴纳的费用不高，生育险大多数未婚青年或是已婚人士只要有生育意愿的都能享受，至于工伤保险之类的，也是一种预防性质的，是由单位来缴费，还是希望都不要享受的比较好。

90后如果不属于单位职工的，是个人灵活就业的一般只参加职工养老保险和医疗保险，这两种保险在五大保险中，是与我们自身的切身利益关联度最高的。养老是人人都需要的，老了至少有一份最低的生活保障；医疗保险就更不用说了，每个人吃五谷杂粮都要生病，可能有的病多一点，有的少一点，对于多一点的，这更需要参保才有保障，至于很少生病或是没有病的，也是一种预期的保障，万一真的生病了呢？生病的费用可是有多有少的，部分人可能因为一场病就会导致全家破产，这种案例也是非常多的。

交社保的好处，总体上就是一句话，能保障今后“老有所养，病有所医”。

缴纳了养老保险，缴费最低年限达到15年，达到法定的退休年龄，可以办理退休，按月领取基本养老金，这就是养老保险的最大好处。年轻时可以奋斗，可以工作，可以有稳定的收入，但是当老了不能工作的时候，没有收入来源的时候怎么办？有了养老金什么也不怕，因为基本的养老保障是有的；从医疗保险来看，这是我们一生的保障。有人认为缴纳医疗保险也是一种投资，一种对自身身体健康的投资，一种对未来预期的投资，这种投资的回报就是有一个健康的身体比什么都重要。如果生病了，连起码的医疗费用都无法支付，谁还有心想未来，想人生，身体是革命的本钱，这话一点也不假，那么缴纳医疗保险就是投资今后永远保持有一个健康的身体，这才是我们今后奋斗的本钱，有了这个本钱，社会不会为你付出过高的成本，家庭不会为你生病住院而发愁，这就是缴纳医疗保险的最大好处。至于其他的保险，基本上都是有用人单位来缴纳的，灵活就业人员一般没有参保，这里也就不再赘述了。

90后到底该不该买社保？缴社保的好处有哪些？

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楼主你好，90后到底该不该购买社保？交社保有什么好处？首先我认为不论是任何年龄阶段的群体，都应该来购买社保，作为90后来讲，那么实际上最早90年出生的人到今年已经是30周岁了。所以说这样的一个年龄，如果说初次参加社保的话，完全是没有任何问题的，因为无论作为男性还是女性，都可以保证自己按照正常的法定退休年龄，将来可以享受到一份基本养老金的待遇。

所以参加社保可以说是全民的一个状态，因为毕竟社保可以让我们保证今后获得一份稳定退休金的待遇，那么这个退休金的待遇对于任何一个人来讲都是可以领取终身的，并且随着自己退休年龄的增长，退休金的待遇也只会越来越高，所以说它是保证我们晚年生活的一个最有效和最基本的手段。

虽然说90后群体尚且年轻，可能还看不到，退休那一天，甚至来说有些年轻人压根就没去想这个事情，但是我认为这样的做法是不对的，因为每个人都有老去的，一天当你老去，那一天如果说没有正常的缴纳社保，那么那个时候你没有任何的经济收入可想而知，再去后悔就来不及了，所以说我们在年轻的时候就应该正常的去参加生活，当然只要是你参加工作单位，那么你所在的工作单位都会给你主动的来承担一份社保的待遇。

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90后到底该不该买社保？缴社保的好处有哪些？

应该买社保，老有所依，医疗看病有保障

90后到底该不该买社保？缴社保的好处有哪些？

一些年轻人正在犹豫着到底要不要缴纳社保。实际上社会保险完善这么多年，越来越多的年轻人都已经开始缴纳了。据调查显示，大约有78%的年轻人已经考虑过未来的养老问题，甚至他们期望退休的年龄仅仅55.8岁。为什么要缴纳社保呢？

养老和医疗又分别分为职工基本养老和医疗保险、城乡居民养老和医疗保险。不过我们狭义上认为，职工基本养老和医疗保险才是真正的社保。

实际上绝大多数人都参加了城乡居民养老和医疗保险。2018年医疗保障事业发展统计快报显示，我国共有10.27亿居民医保参保人员，从刚出生的小孩到耄耋老人，高达95%以上的人群都被纳入到了医疗保险中。

工伤、生育、失业我们不再多说，分别对应的是工伤、生育和失业保险待遇，作用都有其针对性的一方面。重点说一下养老和医疗保障。

（一）养老保险虽然看起来跟退休时有关，到达法定退休年龄，养老保险缴费满15年，就可以领取基本养老金待遇。相应的养老金待遇跟当地的社会平均工资相挂钩，缴费年限越长，退休待遇越高；缴费基数越高，养老金越高。如果缴费能达到40年养老金待遇，甚至有可能领取三四千元。即使按照最低基数缴费15年，每月的养老金待遇也能达到800~1000元。

退休以后国家会根据社会工资增长情况以及物价变动情况年年调整养老金。可以说一开始的退休工资低不叫低，慢慢都会涨上去的。2003年我岳母退休时养老金只有390多元，现在已经涨到了3000元以上。2019年山东省养老金调整方案，对于缴费15年基本养老金1000元的个人，每月可以增加基本养老金89.5元。实际上按照相同的调整方案，调整20年以后养老金甚至能达到4000元。

实际上我们缴纳养老保险15年也就七八万元，当然未来会随着社会平均工资增长，花费钱数越来越多。总归而言，对于人们未来的养老是非常有保障的，毕竟能够供养到去世为止。

当然很少有年轻人看得这么长远。少年不识愁滋味，这也是人类的通病。一般来说30岁开始缴纳养老保险还不晚，如果40岁开始就有些晚了。按照我们养老保险的有关规定，如果缴费满15年，经劳动能力鉴定部门鉴定失去劳动能力，可以办理退休、退职或者领取应残津贴待遇，总归是有一份保障的。所以，一般对年轻人的建议就是，趁年轻先交满15年以后再考虑是否继续缴。

（二）医疗保险。人这一辈子哪有不得病的，医疗保险是应对因病致贫的最好方式。缴纳职工基本医疗保险，住院报销比例一般都能达到85%以上。按照现在的基本医疗保险报销的三个目录（药品目录、医疗设施目录和诊疗目录），基本上应对所有疾病都没有太大问题。如果想选择更高级的药品和更先进的治疗方式，当然是需要自费的。

如果我们医疗个人负担超出一定额度，还可以享受到大病医保待遇。如果我们医疗负担太重，也可以申请医保救助。

缴纳职工医疗保险，如果达到当地规定的年限，可以不用缴费直接享受退休医保待遇，这可就省了老年之后一笔极大的支出，也能够有效降低医疗看病的负担。可以说年轻人前期缴费并不是白费的，都是为了老年后打算。

缴纳养老保险对于企业在职职工来说是强制的。按照劳动法规定，企业职工和劳动者必须参加社会保险，缴纳社会保险费。如果企业没有给职工缴纳社保，职工可以通过向劳动监察或者社保稽核等有关部门反映，进行劳动维权。

其实不管怎么样，缴纳社保是最有保障的生活方式，它涉及到我们生活的方方面面。如果想追求安稳的更好的生活，他是缴纳社保的好。如果贪图现时享受，那也没办法了。

90后到底该不该买社保？缴社保的好处有哪些？

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楼主你好，90后到底该不该缴纳社保，缴纳社保有什么好处呢.对于90后来讲很明显也是要缴纳社保的，虽然说90后相对来说比较年轻，但是针对于1990年出生的人，实际上已经接近于30岁，所以说他们这部分人群虽然面临退休的年龄还不是比较长的，但实际上最终还是要面对退休这个问题，所以我认为缴纳社保针对于任何年龄阶段的群体都是有用的。

缴纳社保最重要的目的就是，能够让我们在达到法定退休年龄以后享受到养老金的待遇，同时还可以享受到医保的退休待遇，那么这样一来的话，就可以保证我们老有所依，老有所养，老有所靠，最起码自己有一份稳定的退休金的收入。那么这个是非常关键的。

当然如果说你不缴纳社保，很明显将来是不能够获得一份养老金待遇的，不论是针对于90后也好，还是现在的00后也好，实际上不能够获得养老金，那么对于任何一个人来讲都是非常可怕的一件事情，因为不能够实现自己退休生活稳定的收入，那么我们可想而是退休生活就没有办法正常的生活下去，所以说缴纳社保对于任何阶段人群的来说，都是非常关键和重要的。

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