三期士官转业安排，分数低怕分不到好工作，如果是当保安怎么样？

人生关键三大步：读书、工作、结婚。

大多数人一生都是受这三大步所影响，如果任何一步走不好，都直接关系到你人生的最终走向，所以必须谨慎。既然问到当保安这就属于找工作的范围，我也是过来之人，就大概聊聊这个问题吧。

在部队能做到三级士官还是很不容易的，特别是在基层部队的话，名额有限，能做到三级士官比后勤的难度更大。如果在部队当过兵的人都知道，回家后安不安排工作，能不能干到十年是一道槛，这个主要是针对入伍时是农村户口的，在部队是士官的这部分人。既然不容易，我们十二年都过来，不管我们的分数高低如何，不管可能分到什么样的工作，我们先去做做总可以，实在做不下来，再说。谁也不能保证说当保安更容易，你没去做，如何肯定？

按常规理解，觉得公务员比较好，如果自己干不下来，它的好对你有什么意义呢？这就好像男女之间谈恋爱，找对象肯定是越漂亮越好，真的越好吗？不尽然。适合和你过日子，白头偕老的才最好，因为才最适合你。

首先是从年龄上来说，干到三级士官差不多才三十多岁一点点。虽然都是穿制服，可能差距不是一点两点。穿军装至少是为大家，为国，保安可能是为小区，为公司；其次工资收入，这点恐怕不是相差一两个档次的问题，保安的工资普遍不高，那你三十几岁的年龄，如果去养孩子，养家，还有父母养老之忧，你觉得够吗？所以这点是你目前不能做保安的最大的理由。

做保安如果工资又不高，发展又受限。大多数的小区和工厂保安，年龄都比较大，不说全部，大多数都是混日子的心态，觉得工资就那点点，有些公司可能设有保安班长，或者说保卫科长，在保安中直接提拔起来的也很少。所以那你选择的理由是什么，如果仅仅为混日子就是另外一回事了。

最后建议：可以先到安排的工作去做做，实在不行了，另外想办法。做保安可以等你可以领退休工资的时候，顺便做点兼职是可以的。

顺便普及一点相关知识。

依据《中国人民解放军现役士兵服役条例》第十六条　士兵军衔按等级分为：

（一）高级士官：六级士官、五级士官；

（二）中级士官：四级士官、三级士官；

（三）初级士官：二级士官、一级士官；

（四）兵：上等兵、列兵。

扩展资料

《中国人民解放军士官退出现役安置暂行办法》

1、退出现役的士官符合下列条件之一的，作退休安置：

(一)年满55岁的；

(二)服现役满30年的；

(三)服现役期间因战、因公致残，被评为特等、一等伤残等级的；

(四)服现役期间因病基本丧失工作能力，并经驻军医院诊断证明，军以上卫生部门鉴定确认的。

2、士官服现役未满本期规定年限，严重违反纪律或者无正当理由坚持要求退出现役的，经批准，可按义务兵作退伍处理；家居城镇的，人民政府不负责安排工作。

士官无正当理由坚持要求退出现役的，须附本人书面申请。

3、士官因家庭发生重大变故，服现役未满本期规定年限要求退出现役的，需有县级以上人民政府民政部门证明，经批准，不满10年的作复员安置，满10年的作转业安置。

4、士官退出现役作复员或者转业安置的，第一期、第二期由团(旅)级单位批准；第三期、第四期由师(旅)级单位批准；第五期、第六期由军级单位批准。

士官退出现役作退休安置的，由军级单位批准；改按义务兵退伍的，由师(旅)级以上单位批准。

三期士官转业安排，分数低怕分不到好工作，如果是当保安怎么样？

三期士官符合安置要求，大多数在以前分不到好的工作，现在上士根据有关政策，和军人保障法的实施，完全可以安置到比较理想的岗位。

我上一篇问答讲述了我战友，士官学校毕业后，上士转业安置到地方武装部，生活美满充实，如题主所提问的，上士转业自己的能力比较低，怕分不到好单位，当保安怎么样。

工作不分贵贱，只是如果要想要在社会上拼搏，拿上退伍费不要求安置，但千万不要选择安置然后去当保安，太不划算了。

1.上士转业，部队发的退伍费会少一大半，同时部队自助就业补助金拿不到，同时还有地方的安家费也会少拿一大半，按照自主就业金的发放每年4500乘以12年，加上部队和地方给的费用，至少会少拿250000～300000，这些费用是不会在你选择安置，在退给你的，切记，切记，切记。

2.保安和一些其他的工作，属于灵活就业人员，根本就没有就业压力，直接应聘工作就行，如果你选择安置安置工作，自己申请一些公益岗位的保安人员，你真的会后悔。

我当兵的时候，转上下士的第二年，我班长三期士官退伍，选择安置工作，少拿很多钱回到地方以后，几年的时间，一直是等待就业安置。

那时候就业压力大，部队转业的人数也多，一等就是几年，或者顺便给你安置个岗位，算是完成任务对上有个交代，在这期间老班长经常打零工，不知道哭了有多少次，时常告诉自己，如果当时不选择安置，拿着退伍费也不会是这样的结果。

自从退伍军人保障局的成立，我那位老班长的工作，才彻底提上议程，给安置到社区工作在编制之内工勤岗位。

2021一月一号，军人保障法实施后，确保每一位符合安置的军官或者（三期士官）能顺利得到妥善安置。

如果在部队荣获二等功，地方的单位随你挑选，如果在部队是技术性岗位士官，安置的岗位也符合你专业。

上篇问答说的就是我的战友，荣获军区比武的个人三等功，集体二等功，被保送到地方武装部。

1.在以前就业压力大，多少人选择安置但分不到理想的单位，这种情况往往都后悔选择安置，因为钱和出路都没有。

但现在政策越来越好，军人保障更是越来越高，你三期士官大可放心，国家不会忘记任何军人的付出。

2.即便自己能力有限，事业单位的工勤编制进不去，也可以就国企或者大型企业，比如我们新乡的好多转业军人或者符合安置的军人，都进入103厂和134厂。

哪怕你不想进车间，也可以进厂去保卫科工作，当兵的工龄都是算在内的，收入不比车间的少。

3.如果好单位进不去，又不想受管理，那就选择退伍，退伍费和所有的费用加在一起也是一笔可观费用。

拿着这些钱有能力的用于事业的发展，能力比较小的，把这些钱规划好，日子过的不比别人差，因为三期士官十年的工资也是一笔庞大的数目，可以说这十年的工资不比退伍费少。

当兵12年，多多少少都会有立功表现，或者团里的嘉奖和优秀士官的奖章，有了这些必要的加分的项目，根据综合表现和能力一定会分到一个理想的岗位。

不到万不得已千万不要选错路，否则将会遗憾终身，同时也希望所有的军人都有一个好的未来，希望我的答案对大家有所帮助，我是一位一期士官退伍的军人。

三期士官转业安排，分数低怕分不到好工作，如果是当保安怎么样？

感谢邀请，这个问题我来回答。

首先，我个人对退役军人从事什么职业不贬也不褒，只要不是违法乱纪之事，我没觉得哪个职业有什么见不得人的，扫马路尚有扫出劳模的。

但不论哪个职业都有其特性，就拿你说的保安来说，按你的描述应该是带编的。从收入来讲，一般在3000-4000元/月，工作相对来说比较轻松，也没有对退役军人的专业有要求，如果单位尚可，那么收入也算是稳定。正因为如此，保安这个职业可能是大多数退伍军人回到地方的首选工作。

但也因为保安这个工作可替代性太强，只要身体没什么大问题，基本都可以胜任。作为一个在部队摸爬滚打十来年的老兵，我都替你感到屈才。因工作关系，我所接触的保安人员很多，当过几年兵退役回来的军人也不在少数。但在这里我要给你个忠告。你可以拿保安这个工作当作一个过渡时期的权宜之计，切不可把这当作你的终身职业。

诚然，刚回到地方的战友面对这纷繁多变的社会，有可能会出现一段时间的不适应。这个适应过程根据个有能力素质有长有短，但无论如何你要看清的就是，回到地方了，你在部队所积累的荣耀只属于过去，所以你要尽快改变心态去努力适应。三期士官回来正好在“三十而立”的年龄阶段，但要学习尚不算太晚，假如在部队的专业无法适应地方，那么趁早瞄准一门今后可谋生立命的专业钻进去。不要怕自己学不会，我一个战友回到地方后，自己找了个师傅学习制作卤菜，通过勤学苦练再加上从不短斤少两，三年时间在我们镇上打出了名声，现在轻松年入20万。

天空任鸟飞，海阔凭鱼跃。亲爱的战友，希望你能找准你的人生目标。也希望我的回答能帮助到你。

三期士官转业安排，分数低怕分不到好工作，如果是当保安怎么样？

虽然说工作无高低之分，但不建议转业后去当保安。

1. 当保安技术含量低，工作简单重复，基本上学不到什么东西，个人也得不到什么锻炼，不利于转业后的长远发展。如果临时干一下还可以，把保安作为长期职业则意义不大。

2. 当保安的工资待遇相对来说不太高。保安的工资对于一个转业的三期士官来说，显然是不够合适的。作为三期士官转业，一则比较年轻，二则有家庭需要供养，完全应该找一个待遇更为好一点，薪水更为高一点的工作。

3. 当保安虽然比较轻松，也比较容易找到这样的工作，但眼前的轻松，对于未来的人生不是什么好事。作为转业的三级士官，安全应该利用自己的能力素质和聪明才智，去找一份适合自己一生的事业，而不应该在保安这个岗位上消磨青春，浪费时间。

4. 男怕选错行，职业的选择的一个人的未来有着非常重要的意义。而要选择一个好的职业，有两个标准。一个是适合自己，也就是看自己能够干什么。另一个，要看准时代的发展趋势，尽量去选择那些有发展、有前景的行业， 这样能够事半功倍，更加有人生成功和幸福的机率。

三期士官转业安排，分数低怕分不到好工作，如果是当保安怎么样？

当保安很好啊，而且是事业单位有编制的保安。

三期士官服役了12年，符合转业的条件，是个不错的选择。三期士官转业时有个优势就是年龄比四期士官小，如果同年当兵，三期士官要比四期士官小四岁，年轻就是最大的优势。但是既然是转业，量化分数也很重要。

三期士官转业，量化分数能得多少分？可以粗略估算一下，三期士官的兵龄分是固定的，每服役1年3分，所以三期士官12年的兵龄分为36分。在加分项里，如果荣立三等功就可以加10分，二等功可以加20分，一等功可以加30分。一般三期士官都可以得到一个三等功，所以会有一个10分的加分项目。此外每获得一个嘉奖，可以得0.5分，三期士官基本可以得3-8个嘉奖，取中间4个的话，就可以加2分。不算艰苦边远地区和残疾军人加分，三期士官的总量化分数大约在36+10+2=48分左右。这个分数超不过四期士官的军龄分，四期士官军龄分为12×3+4×4=52分，但是在三期士官里48分应该是排名靠前的，选个好点的国企没问题，选个事业单位也是有机会的。

比如上图这位广东的战友，安置的岗位虽然是保安，但是却是事业单位里的保安，因为接收单位是市直机关幼儿园，这是全额拨款的事业单位。而且这位战友不会真的穿保安制服站岗执勤，学校之所以这么做是因为学校的其他岗位都是教师岗，只能用保安岗位把人安置进来，然后再分配学校后勤的其他工作。所以当十几年兵，最后干个保安，而且还是个有编制事业编的保安，这是非常不容易的，要知道，每年毕业七八百万大学生，想考个事业编那是千军万马，所以如果是安排个有编制的保安，不要考虑太多，尽管义无反顾的去就行。

综上，三期士官结合自身优势，即使是当保安也能有所作为，要是有编制的保安，那就更前途无量。

三期士官转业安排，分数低怕分不到好工作，如果是当保安怎么样？

我是岭南通途，我来回答！

三期士官转业安置，分数低怕分不到好工作，如果是保安怎么样？这个问题我觉得很不可思议，明显题主不了解士官转业安置的情况，转业安置没有说安置到保安岗位的，我不知道你从哪里听来的谣言，现在转业安置绝大多数地区都是事业编和国企岗位，我活了这么多年还没听说谁转业安置是安排在保安的岗位，分数低这个就是你个人的问题了，今天我们就这个话题一起交流一下！

首先我们来了解一下士官转业安置的岗位通常由哪些？按照目前各地公布的信息情况来看，大部分地方拿出来的岗位都是事业编岗位，甚至有的地区拿出来的还是参公待遇的事业编岗位，当然这个是少数地区，并不是所有地区都是这样。也有一些地区拿出来的是国企的岗位，比如说电力公司，比如说一些其他的国有企业等等。

以我所在的地区为例，我所在的地区是经济发展比较落后的地区，但是我所在的地区拥军氛围非常浓厚，今年非常顺利地被评为了全国双拥模范城。我所在的地级市连续多年拿出来转业安置的岗位，全部都是事业编。还包括了一部分参公待遇的事业编，没有说安排在企业的。

我不知道题主是从哪里听说转业安置会安置在保安的岗位，肯定是网上的谣言，段子看多了。

我有时候很纳闷，为什么很多人说退伍军人，很多人去当了保安，我认识的退伍军人里面，近几年退伍的到目前为止没有一个人去当保安的，这是我真实的经历，也是我认识的真实的退伍军人。

基本上我所在的县每年转业安置的士官我都认识有接近一半的人，每年县里面转业安置的岗位我个人也非常关注，所有拿出来的岗位都是事业编，好一点的是参公待遇的事业编。可以说还是非常好的，不存在说要到去当保安，这种这么搞笑的情况。

接下来我们了解一下转业安置选岗是怎么样的。

转业安置选岗是一个非常公开透明的过程，因为现在转业安置选岗都有一个很成熟的，很规范的流程和办法。

其实转业安置选岗无非就分为两大块，第一个就是你的档案分，也就是说你在部队表现的怎么样，全看你档案里面的东西。如果是立过功，受过奖，可以获得一定的分数，如果是被纪律处理过，那么就要扣一定的分数，这个是实打实的。

第二个大的方面就是你参加考试得到的分数，各地会根据自己的情况，通过一些考试来确定一部分的分数。通常考试都会有一个范围，可以说这个就是主要也是看一下你个人的能力，素质怎么样，是否符合这个样岗位，是否有一定的学习能力，可以说这也是相对来说比较公平的。

综合了各方面总的得分以后，就会得出一个选岗的排名，按照排名的由前到后对所有的岗位进行选岗。

在前面我说了，想要在选岗的时候，排名靠前，主要是两大块，一块是档案的分数，另外一块就是考试的分数。

其中最主要的还是档案的分数，因为这个是非常硬的，非常关键的，也是占比比较大的。

档案里面的分数其实最主要的就这么几点，第一个是服役的经历，也就是说你是在什么地方服役过，是艰苦边远地区还是哪里，或者是在部队工作期间有什么执行重大任务的经历，然后你有什么立功受奖的情况，还有在部队服役了多少年，这些都是打分的硬性条件，全国都是统一的。

所以想要转移安置，选岗的时候自己的分数要高，那么就要在部队好好表现，多参加部队的重大行动，同时在部队多参加比武竞赛，多拿奖多被评为先进，这样的话对于以后转业安置非常有好处。

相比于三期就选择转业安置，我个人认为干到四期以后再转业是一个更好的选择。

我所在地区是经济发展比较落后的地区，转业安置以后事业编的工资一般都是两千多，不到3000块钱，每个月到手。

可以说，待遇相比部队来说还是要差一大截的，其他地方相比也并好不到哪里去，好一点的地方可能有四五千，五六千，差一点的地方和我所在地区差不多。

现在部队四期士官的工资每个月到手就已经过万了，此外还有退伍费，还有公积金，还有医疗吃住，当然这些可以说我前面算过，四期士官按照目前的标准留队的话，每年的平均收入大概在15万左右，我个人认为留队长干还是非常划算的。

以上是本人对这个问题的看法和理解，希望能够帮助到更多有需要的人。

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