国企职工，工龄33年，但有3年单位没有交养老保险，该怎么办？
可以先和单位协商，要求单位补缴社保。如果协商不成，可以依法维权，要求单位补缴。
想必这种情况不止一个人，最好大家能联合起来，收集充分的证据，共同行动，这样单位会更忌惮不良影响和后果，更有影响力和效力。
依法维权时，可以先找单位的上级单位。如果仍然解决不了，可以通过社保监察大队进行行政诉讼。
如果没超出诉讼期，也可以通过仲裁和法院进行诉讼。
另外，也可以拨打市长热线，或到当地政府进行行政诉讼或上访。
对于年龄大了，已经到了退休年龄，或接近退休年龄的人而言，如果属于个别地区特殊情况，允许参保人以灵活就业人员身份补缴的，可以变通处理。
具体讲，为了不影响正常按时退休，可以先自己拿钱补缴，留好发票，先享受退休待遇，减少损失。然后拿着发票等其他证据，要求单位承担单位该承担的费用，慢慢来，慢慢熬，直至守得云开见月明。
如果所在地区各个机构和部门太差劲，维权过于艰难曲折，尤其是自己身体不好，或脑子糊涂，力不从心，能想开的朋友，也可以选择放弃，免得因为这个事，生大气，得大病，得不偿失。
虽然因为这三年会少领养老金，但健康和生命更宝贵。如果气病了，气死了就更亏大了。人生不如意之事十之七八，要学会消化、调整。多活一些年，就全回来了。学会宽自己的心，人生的路会更宽。
国企职工，工龄33年，但有3年单位没有交养老保险，该怎么办？
在国企工作期间，有三年多时间没有缴费，一般地说社保系统中应为欠费状态。退休之前，用人单位应予补缴后，才能申办退休手续。
实际工作中，如果用人单位确实无力承担缴费，参保人员也向社保承诺自愿放弃补缴费，有些地方人员部门也允许办理退休业务。
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