为什么感觉体制内的女教师越来越难找对象？

我老婆闺蜜虚岁３５，对外号称３０，她就是“被剩下的女教师”，在我看来，这种人纯粹作，自己没点数，有了正式编制，就觉得自己是皇帝女儿不愁嫁，别人再恭维两句，还真觉得自己金枝玉叶了。

暑假过去一多半了，王娟相亲七八场，还没个成的，我老婆和她复盘了很多次，每次她们都把我赶进厨房做饭。

其实，我都知道得一清二楚。

甚至，她历次相亲，我都知道个大概，因为我老婆这人心里藏不住话。

一、初恋

２０１５年初，男友考公考编再次失败，彻底断绝了这个念头，那时，他在一家金融机构做风控管理，婚房都准备好了，问王娟要不要结婚，王娟劝他再考一年，前男友把所有的钱投在了股市上，翻了两番，净赚１００万。

当他把七位数的存单，放在王娟面前时，被骂了个狗血喷头：“让你好好复习备考，明年上岸了我们就结婚，你却把时间用来炒股，挣俩破钱有啥了不起的，你的理想呢，你的抱负呢，这才几年啊，你就堕落成这样，一个投机倒把的小滑头，满身的铜臭味，世俗，太世俗了！”

小伙儿无论如何也想不到，自己凭本事和魄力挣到的１００万，比刚她教室里孩子都要纯洁。咋就被扣上了投机倒把的帽子。

“那你这意思是，我考不上编制，你就不跟我了呗？”男友压着怒火问道。

“那肯定啊，就算我愿意，我妈也不同意！”王娟干脆地说。

“那咱们分手吧，我不耽误你了！”说罢，小伙子转身离去。

二、分手

王娟在我家说完这事儿，还很不屑，觉得男友这钱来的快，没的更快，股市起起落落，一点也不稳定。

我说，你要是还在乎这段感情，赶紧主动服个软，约人出来吃个饭，或者主动去他那看看。

王娟说：“就凭他，不配！不处拉倒，姑奶奶的追求者，能从东城排到西城，只要我点头，从今天起到明年寒假，我一天见一个，都不带重样的！”

我说，你这是把他的信心和脸面，全踩在脚底下了，彻底伤着人家了，他那么好的脾气，都跟你提分手了，肯定是心凉了，你要是不赶紧低头服软，这感情彻底完了！

“完了就完了，姑奶奶我还不稀罕呢！不就赚了俩钱儿嘛，有啥了不起的！”王娟不屑地讽刺道。

一个月后，股市大跌，王娟办公室的老师有的亏掉了一套房，有的亏了十几万，王娟才意识到，男朋友还是有点本事的。

拿出手机，打电话时，无法接通，ＶＸＩＮ被拉黑，打到他朋友那里，才知道，他已经辞职去深圳了。

三、相亲

被相爱六年的男友甩了，她难受了小半年，觉得男人没个好东西，甚至好几次还把火气撒在我身上，我帮她介绍了几个我们公司的小伙儿。

她一个也没看上，心里憋着股火：就是一定要找个比前男友好的。

她前男友身高１７９，２１１硕士，年入２０万，父亲是老中医，母亲自己做生意。我们公司可没这等人物。

２７到３５岁，相亲的场合从酒楼包间，西餐厅，已经换到了星巴克咖啡之类的地方。见过公务员，医生，还有计生局，农业局之类在编人员，也见过开保时捷的富二代，开宝马的拆迁户，开奥迪的包工头，开奔驰的生意人。

要么是她嫌人家油腻粗鲁色眯眯，要么是别人嫌她不够白不够高，还有人嫌不够漂亮不够年轻还假正经！

每次到我家吐槽，我媳妇都顺着她，一起痛斥渣男油腻男猥琐男，还声讨男人都瞎了眼，这么好的姑娘没人喜欢！

四、

有次，我实在忍不住了：“你想嫁人结婚成家，就知道要求男人怎样怎样，咋就不换位思考一下呢？”

“中国男多女少，网上说三千多万光棍呢，再说了，我可是优秀人民教师，一年十几万的收入，肤白貌美大长腿，这么好的条件，你们男人都眼瞎吗？”王娟忿忿不平地吐槽道。

“首先，那三千万光棍不在你择偶范围之内，其次，你外在条件很一般，年龄还是硬伤，最后，男人就算眼瞎，心里也跟明镜儿似的，他们知道自己想要什么，你唯一的优势就是职业，但这个在男人眼里，并没有你想当然的以为，这就是王炸！”我缓缓地说道。

她正要暴走，我说：“先别激动，你觉得我现在条件怎样？”

“就凭你，倒退十年，我也瞧不上你这样的，油腻，世俗，挣钱少，还没上进心，衣品差，开个破二手车，我孤独终老，也不会考虑你这样的！”她说道。

我点头道：“你说的一点都没错，但就我这样的，我办公室老刘，离异不带孩，再找对象考虑的都是五官端正，１６０以上，３３岁以下，未婚或者短婚未育的，高中以上学历的女士，３０岁以下的，其他条件可以放宽！”

四、现实

概括起来，其实就四个字：年轻漂亮，至于户口，工作，房子，汽车，这些其他条件，他一概不在乎。

“这么现实吗？”她问道。

“条件越好的男人，越现实，你想找未婚男公务员，你知道这种小伙儿多抢手吗，单位的老大哥老大姐甚至是处长局长，就给他们介绍适婚女孩儿了，而且这些男孩子也不傻，也得考虑女方家庭背景，对自己前途能否助力，至于你勉强能接受的那些非体制内男士，在社会上也得千万身家，这种中产之家，对未来儿媳妇要求更高！”我说道。

“一群逐利之徒罢了，还瞎讲究什么？”她不屑地说道。

“你错了，仓禀实而知礼节，衣食足而知荣辱。你学历够高，工作够体面，可人家娶回家不是当摆设的，是需要你生儿育女，传宗接代的，还要你温良贤淑，勤俭持家，能像当家主母那样，操持全家的。”我说道。

“这就离谱了，和封建时代的少奶奶有啥区别？”她气愤的喊道。

“别忘了，那些准婆婆们，都是看宫斗剧豪门剧打发时间的。再说，站在男人视角，年轻漂亮的，情绪价值，生育价值，审美价值，都相对较高，同等条件，他们更愿意接受，你拥有的房子汽车存款，人家都不缺，根本不在乎，人家就觉得你比如２５的年轻，不如２６的好看！你自以为是的肤白貌美大长腿，在他们眼里就是四个字：不能细看！”说完这句话，我躲进了厨房。

因为真话杀伤力太大了。

五、转机

“那姑奶奶我不嫁了，大不了孤独终老，你也别得意，我老了，你儿子也得给我养老是，谁叫他喊我干妈呢！”她冲着厨房嚎叫。

“我劝你最好死了这条心，我这亲妈，他都未必能养，别说你这干的了，这就是前几年我要二胎的原因，俩孩子里面，怎么也得有个靠谱的！”我老婆很认真的告诉她。

“你能不能给我点关于婚姻的信心呀？”王娟问她。

“婚姻本来就是一地鸡毛，比如今天早上，我在沙发里发现了他三只袜子，刚才他点了华莱士全家桶外卖，俩孩子跟着他抢垃圾食品吃。他晚上睡觉之前一定要抠脚皮，睡着之后呼噜声特别大，放屁又臭又响……”我老婆慢条斯理地说道。

“这么多年，还这样吗？”王娟抓狂的问道。

“估计到死都这样了，”我老婆说道。

“那还跟他过啥呀，这种人我一秒钟都跟他过不下去。”王娟说。

“可我和他过十年了，习惯了呀，到现在为止，我们俩还在私企打工，一年收入加起来不到２０万，不也稀里糊涂过了这么多年，房子也有，车也有，孩子也有，当然还有一屁股债，这就是生活呀！”我老婆说。

“ｏｈ　ｍｙ　ｇｏｄ！叫我过这种生活，我一分钟都过不下去！”她呐喊到。

“那啥，我同事他哥，开发区国税局的公务员，今年４１，老婆带孩子出国了，刚离婚，你要不要见见？”老婆问道。

“好啊，你把我电话给她，对了，下五陪我去做个头发吧！”王娟兴致来了。

这就是体制内剩女教师的真实写照。

（部分情节虚构，请勿对号入座，本文配图来自网络，侵删。）

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为什么感觉体制内的女教师越来越难找对象？

我所在的学校有400多教师，大约三分之二的是女教师。除了极个别三十多岁未嫁出去外（要求较高），大多数女孩在招考进来的三、五年之内都嫁了。女教师为什么嫁得这么快？究其原因：一、教师之间关系相对较单纯，工作较有规律。教书育人，为人师表，大多数教师会因工作的特殊性，自我规范日常言行。娶女教师为妻，在感情处理上相对没那么复杂。二、对自己的孩子教育较有利，男子可以更专注自己的事业。师者，传道授业解惑也。教师在做好本职工作中，积累了丰富的经验辅导自己的孩子。相对来说，大多数教师的小孩学习成绩不错（我女儿三年前考取了武汉大学，和小学、初中时我夫妻俩的扎扎实实辅导分不开的）。三、教师的待遇虽与公务员比有差距，但相对来说，也过得去，无须男人来养活是肯定的。四、大多数女教师较注重自己的形象，穿着较得体。教师也是人，不是神，有喜怒哀乐。会发怒，但很少暴粗口。与家人相处会较和谐些，且言传身教影响着孩子。当然，林子大了什么鸟都有。我以上观点是相对大多数女教师而言，绝无全部的意思。若有不苟同，望见谅。

为什么感觉体制内的女教师越来越难找对象？

我和一个初中英语老师相过亲，起初我们都看上对方了，只是后来因为一些原因，让她愤然离去。

• 2008年，我通过亲戚介绍和一个初中英语老师相亲。她的长相属中上，戴着一副黑框眼镜，穿着一身黑色的职业套装，我只看了一眼就深深喜欢上了她。

• 我们在一个西餐厅相亲，服务员给我们每人倒了一杯柠檬水后，放下菜单等待我们点餐。我很少来西餐厅，这次来吃西餐也是她要求的。我对她说:女士优先，你来点吧。

• 她对我笑了笑，就扭头对服务员说:头盘要###，汤要###，再来点###，###，最后来两杯拿铁。ps: ###代表的是英文，我的英语不好，完全没有听懂。

• 等餐的时候，我们开始自我介绍，虽然牵线人也都和双方大概说了一下对方的情况，但是到了真正相亲的时候，男女双方不由自主的都想再深入问下对方的情况。

• 我的情况:普通大学本科，普通企业工作，普通员工，普通收入，普通家庭。

• 她听完后皱了皱眉头，说道:张阿姨和我说的你是在供电局工作啊，现在怎么成了普通企业了？

• 哦，是这样啊。我说下我的情况吧。她的声音明显比刚才见面时要高了许多，语气也硬了许多。我是北京某名牌大学英语专业毕业，专业8级，上学时就给很多老外做翻译，本来我准备大学毕业后出国，后来因为家里舍不得我，就没去成。我现在是某某初中的英语老师，编制内的。

• 我的理想男友是公务员或者外企高管，成功商人也可以考虑。现在看来，你不太适合我。张阿姨也真是的，情况没了解清楚就让我来相亲。我还有点事，就先走了。

• 她说完转身就拎着坤包走了。我张了张嘴，不知道该说些什么，说再见？怕人家说再也不见。我喊道:吃完再走啊，菜马上上来了。“你自己吃吧”。

• 第一.择偶要求高。编制内的女老师自身优越感强，根本看不上普通的打工人。单位好，收入高，有学历，有内涵的人才是她们的理想对象。

• 第二.攀比心较强。老师们除了上课时间外，其他时间都在办公室里呆着，免不了总要说上几句。女人的话题永远都是比老公，比子女，比时尚。你说她要是找个普通人，还没比就败下阵来了。

• 第三.职业病。老师在课堂上面向几十个学生，不厉害点怎么去管教孩子？学校教训人教训惯了，回到家里也不由自主的教训老公和孩子，并且你还说不过她，这也是喜欢清静的男人不喜欢找老师的主要原因。

• 第四.工作太忙。特别是对于主课老师或者是班主任老师，回家后要改作业，做教案，做家访，接听家长电话，忙个没完没了。试问，一般的男人谁能受得了？

• 1.女人的青春是短暂的，如果不趁着年轻貌美时赶快把自己嫁出去，等到人老珠黄，可能就会成为大龄剩女。

• 2.家庭是家庭，工作是工作。家庭和工作是分开的，不要把工作上的作风带到家庭里面来，家庭是用来装爱的。

• 3.女人这辈子，找一个疼自己，爱自己的人最重要，其他的都是浮云，且行且珍惜。

为什么感觉体制内的女教师越来越难找对象？

社会上有三不娶一说，其中之一就有女教师。

我岳父是教师，我大姨子是教师。我观察了他们的的特点，这里主要说说大姨子：

第一，知识面不高确以知识分子自居。完全忘了自己当初是三流学生考不上清华北大985等大学才考的师范，成天以老师的姿态教育她985的老公。

第二，脾气古怪，思想嬗变，令人捉摸不定，绝对不按常理出牌。

第三，善辩，好辩。啥事都爱跟老公争论，不管对错都要狡辩成自己对。举例说明：老公在跟别人闲聊说起鸡嘴是尖的，她就当着别人面很老公争辩，鸡嘴和毛衣针相比哪个尖的？

第四，爱出风头，喜欢做领导。事事就像在课堂上，啥都要听她的，要以她为中心，拿老公当学生教育。

第五，工资不高，工作繁忙，经常把工作带到业余时间，例如家访，接打学生、家长的电话过于频繁，且不分时间段随时都有可能打来。

为什么感觉体制内的女教师越来越难找对象？

家庭父母希望孩子尤其女孩子能从事稳定的工作，公务员跟教师两个职业是尚佳的选择。教师工作相对稳定，起伏不大，一年两个假期，有空余时间带孩子，在老一辈人眼中，尤其社会地位高，促使更多的师范类或者跨专业的女生积极报考教师编制。外界总以为，拥有“铁饭碗”的体制内女生是婚恋市场的香饽饽，哪个长辈不想找个工作稳定、旱涝保收的儿媳妇呢？其实，这是典型的外行人误解，真正的体制内女生都为找对象这事操碎了心。

一直以来，女教师都是婚恋中最受推崇的职业。拥有高学历、丰富的涵养、超长的寒暑假期、稳定的收入和福利待遇，女教师是每个男人梦寐以求的择偶对象。然而，现实中女教师嫁人却变得越来越难，这是什么原因呢？ 都说体制内男青年比较好找对象，但这个法则用在女教师身上却怎么也运行不起来。这不，趁着春节假期，我们学校小李接连相亲了两个对象，可能都要以失败告终了。可以说县域女教师是女公务员强有力的竞争者，因为教师职业在工作时间和抚育下一代方面有天然的优势，况且女教师人数众多，漂亮的女生也相对居多。因此，在男公务员数量有限的背景下，男公务员愿意选择优资女教师的择偶意愿下，县域适龄女教师容易出现越剩女的现象。

大家有没有发现体制内大龄剩女很多，根据调查显示，卫生系统和教体系统里的女性尤其最多，教师和医生往往成为女生未来职业中的首选，而男生严重不足，再就是乡镇基层单位单身比例较高，男生去这些女生比例高的单位自然就成了香饽饽，绝对不愁找对象。 国内对教师招聘是有一定学历限制的，因此，三四线城市及县乡的教师招聘都是招聘高素质女性，女性读书多，自然眼界宽，眼光高，但是与之不对应的是，选择在三四线发展的男性，要么个人素质较好，家庭条件好，早早完成了婚姻大事，就算没有早结婚的，也有很大空间来挑选。要么是个人素质一般，家庭条件一般的，也选择合适的人选结婚了，而这些一开始不在女教师挑选范围内。因此，女教师在这个矛盾中，如果不主动的话，年龄优势耗尽，在婚恋问题上越来越被动。

虽然 追求女教师的男性多，但达到女教师择偶期望的少。我们这儿的女教师，不仅有本县的学子考上教师在本县任教的，也有不少县外省外的女生考到我们这儿来当教师的。还有一部分是通过特殊人才政策走绿色通道直接入编到高级中学的女教师。这些女教师至少是全日制本科，风华正茂；而且从外面大地方考进来的老师，也懂得打扮自己，让人看起来既时尚又知性，赏心悦目，在小县城可以说是鹤立鸡群的一类人，在婚恋市场，很有吸引力，追求者甚多。但是多数女教师生活较单纯，繁重的教学任务，让她们较少有空闲的时间可以独自支配。女教师的生活基本围绕着学生、家长，上课、备课转，很少有时间可以到校外体验生活。现实中大多数女教师过着家校两点一线的生活。校园中，男教师的比例越来越少，僧多饭少，使得女教师缺少选择的余地。

为 什么女教师难嫁呢？那么女教师择偶或者说是相亲，首先要面对的一个问题就是应该找体制内的男人还是体制外的男人。体制内的男人无非就是包括男教师、事业单位工作人员、男公务员和类似银行、烟草局、电业局、粮食局这样的国企员工。体制外的男人就是在私企的上班族或者是创业者。女教师的圈子往往女性比较多，一方面是教师职业本身就适合女性，女性天生具有耐心，和蔼可亲、善于教书育人。

女教师往往不愿意嫁男教师是由于相同职业的话题较少和男教师收入不足以养家。 一般都在体制内，非常稳定。但是，为何很难嫁呢？许多同学也表示，干吗不在同单位找一位男教师呢，大家都是同行，如果寒假暑假放了，还可以一起出去旅游，多好呀。其实，身为女教师，反而最不爱选男教师，一个是男教师相对较少，再一个职业原因，大多女老师会觉得，男教师发展前途不是那么好，本身职业也决定了个性不是那么适应社会，比较呆板。男教师，因其职业特点，工资待遇不高，男教师仅靠一份工资难以养家糊口，于是，有能力有梦想的男性，一般不会选择当教师。对于女性来说，是一种不错的职业，有稳定的收入，有固定的假期，这成了不少人羡慕的对象。

有些女教师的择偶条件越来高，没有钻石王老五的标准，至少也要高富帅，要有感觉，要男方有房、有车，有稳定收入，有社会地位，还要三观一致，这是何其难啊。 因此，女老师们并不倾向于选择男教师一般情况下，乡镇女教师，会觉得自身条件很好，学历也高工作也不错，因此她们的首选是公务员，再不济也得是个事业编，或者家里有矿的。正因为这种优越感，反而使得她们很难遇到合适的人选。另一方面来说，属于公务员、事业编的男同学，却不会青睐乡镇女教师，他们都觉得女教师并非最佳选择，一个是给男方提供不了任何帮助，一个是无论评定职称还是调回县城，都需要男方鼎力相助，比较费力，甚至不如选择县城的在编教师。当然了，如果能遇到和自己相同的公务员和在编人员，那就更好了。

县域体制内女教师普遍希望选择比自己更优秀的体制内男性青年作为婚配对象，但体制内的男青年无论在数量还是在质量上，都无法满足这一择偶需求，于是出现了体制内男性香饽饽、女性越剩越多的现象。这一现象背后，是县域青年人才结构不平衡、人才缺失和流失等问题。由于 这种整个市场的错配，存在结构性短缺，就是说，可以跟体制内优秀姑娘匹配的男性群体，数量其实非常少。从这一点不难看出大龄女教师的困境，前面也提到过，眼光高再加上圈子闭塞，会导致剩女交际范围缩小，如果工作压力大的话，对怎么和异性相处方面，也会有障碍。总之，现状就摆在面前，而女人的青春就那么短短几年，如果希望走入婚姻，还是放低姿态，积极扩大自己的交际圈，早早做准备。

为什么感觉体制内的女教师越来越难找对象？

没见过这么开玩笑的。

反正，在我们这里，除了皇亲国戚，女教师是最受欢迎的结婚对象。

理由很简单，按传统角色分配，挣钱是男人的事，教育儿女主要靠女人，男主外，女主内，再也找不到比女教师更合适的人选了。

女教师打入职以来，从不缺相亲对象。当然，个别人比较挑或姻缘浅，也会拖得晚才结婚。