下班途中遇车祸，到底算不算工伤？
下班途中遭遇车祸，能否认定工伤，视是否符合工伤认定条件而定。
一、国家《工伤保险条例》规定，关于职工上、下班途中发生非本人主要责任的交通事故，受到伤害，可以认定为工伤。
但是，并不是职工上下班途发生交通事故都可以认定为工伤，而是必须符合一定的规定条件限制。
二、非本人主要责任。
就是说，职工上下班途中发生的受到伤害交通事故，须由公安交通管理部门出具责任认定书，认定为非职工本人主要责任。
三、合理的时间，合理的路线。
职工上下班时办理其他事项，时间变动太多，超出正常上下班时间；
职工上下班路线明显绕行等，非正常上下班路线，可能在认定工伤时，引发异议。
四、职工上下班时发生交通事故，包括城市轨道交通、客运轮渡、火车交通事故伤害等。
仅供参考。
下班途中遇车祸，到底算不算工伤？
谢谢邀请。真人真事，我曾工作过的钢铁厂厂，一个同事在下中夜班路上，骑着电瓶车遭遇车祸死了，很年轻，当时才37岁，留下了一双儿女，一双年迈的父母。我和其他同事们一起去吊唁时，看到那种可怜的场景真的有点伤。事后申请了工伤，有一个过程就是他化验死者的血液里是否含有酒精，就是死者是否下班后喝酒了，辛亏我的这位同事当天没有喝，顺利的报了工伤，拿到了赔偿，我们也感到欣慰些。
下班途中遇车祸，到底算不算工伤？
看情况。
依据《工伤保险条例》规定，职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故可以认定为工伤。所以交通事故责任认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任、次要责任或不承担责任，这样才可以认定为工伤。
下班途中遇车祸，到底算不算工伤？
政策是应该算工伤有的企业不给报假如你是公务员什么时候都算工伤
下班途中遇车祸，到底算不算工伤？
根据工伤保险条例第14条的规定，在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，应当认定为工伤。这里指的上下班途中，不仅在正常时间的上下班时间点，也包括了加班的上下班时间的情况。但是如果在事故中是由本人承担主要责任的，那就不算是工伤了。所以你清楚了吗？
下班途中遇车祸，到底算不算工伤？
上下班通中遇车祸算工伤（必须是正常上下班路线。）
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