公司没给上保险，出现工伤怎么办？
用人单位公司没给上保险，发生工伤事故，也必须按《工伤保险条例》处理，只是因为没参加保险，保险机构不予支付相关费用，相关费用由用人单位承担。
工伤事故发生后，单位必须在30日内报送劳动保障部门；劳动保障部门60日内做出认定与否结论；并于医疗终结提出申请60内进行劳动能力鉴定；符合条件确定工伤保险待遇。
总之，发生工伤事故后，一切处理事故程序都是单位办理，如单位不予办理，本人及家属必须自己站出来，维护自身的合法权益，同时，可向单位工会、直至上级工会求助，维护合法权益。
工伤认定须由单位提出，单位不予办理，超过时限，责任在单位。
一、可先与用人单位协商解决，力争解决在用人单位。
二、协商不成，可向劳动仲裁委员会或劳动仲裁院申请仲裁。
三、也可以向政府劳动保障部门提出申诉，请劳动保障部门协调处理。
四、直至走法律程序，也就是打官司，必须聘请律师，如果经济条件受限，可以申请法律援助，无偿提供律师服务。
相信人民政府、人民法院会主持正义，给你正义公道的。
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