事业单位要进行改革，行政单位的事业编制怎样改？
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事业单位要进行改革，行政单位的事业编制怎样改？
事业单位不是要进行改革，而是改革正在进行中，事业单位改革始于2011年，《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》发布，按照计划时间表，2015年在清理规范的基础上，完成事业单位分类；2020年完成事业单位改革，形成新的事业单位管理体制和运行机制；所以，事业单位改革，至今已经不间断的进行8年了，最近一段时间，改革的力度逐步加大，而引起社会公众、特别是事业单位当事者的关注。
事业单位改革，目前已经完成第一阶段的清理规范事业单位分类的工作，目前正在进行事业单位改革的实施工作。
行政单位的事业编制怎样改？
本人认为，这个问题，不在事业单位改革的范筹之内，应该纳入中共十九届三中全会确定的本次党和政府机构改革的范围内。
因为，行政单位使用事业编制产生的原因，是源于历次政府机构改革中，不断加大缩减行政编制的力度，使得部分行政单位在行政编制配置下的工作人员，在形势发生变化，新增加职能、新增加内设机构的情况下，不足以完成单位职能赋予其所承担的工作任务。
因而，为了不影响这部分行政单位的正常运行，多是在编制部门的同意下，采取使用部分事业编制配置不足额工作人员的办法，这只是一个临时性的解决办法，应该在本次党和政府机构改革中予以统筹解决。
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