把保洁员的工资增加到5000元合理吗?
把保洁员的工资增加到5000元,先不谈合理不合理,看完下面这则小故事再下结论不迟。
新上任的经理来到门卫室对看大门的大老李一番嘘寒问暖后,并说道:老同志辛苦了,工作时间长,无节假日,我要在下午召开的干部会议上提议,给看门师傅涨工资…
送走经理后大老李兴奋不以,幸庆自己摊到一位好心的领导人,立马打电话告诉休班的王同事,而老王师傅是位见多识广的人,听完电话知道坏事了,看大门的我俩要下岗了。果不其然,第二天上午6时,公司办公室张主任就来到门卫室,对正在交接班的大老李和老王传达公司决定,二位师傅年龄偏大给予辞退。
门卫原来两人两班倒,现在三人三班制,原来两人年龄都不到60岁,现在三人岁数都在64岁上下,原来工资每月1600元/人,现在每人3000元,原来两人是前任经理庄上人,现在是经理岳父、大哥、还有位副经理的叔伯表哥……
从上不难看出替弱势岗位涨工资并非是件好事,举一反三,显而易见把保洁员的工资增加到5000元,原有的普通家庭来的保洁员饭碗还能保得住吗?题主还认为合理吗?七大姑八大姨…你懂得!
把保洁员的工资增加到5000元合理吗?
你知道什么叫供求关系吗?
把保洁员的工资增加到5000元合理吗?
很合理,但不能实现。不切和实际的空想而已,保洁、物业公司给这么多钱老板哪还有赚头?环卫局的预算不可能有这么多,就给当地最低工资。爱干不干,不干有的是人干。
把保洁员的工资增加到5000元合理吗?
当牛的一般收入是最低的,真要管是管不完的。所以还是和珅那一套最管用。溜须拍马低的过一万科学家。
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你觉得哪里不合理了
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又不是你发工资,你爱加多少加多少
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