今年养老金还在涨，退休早和退休晚，养老金水平差距如何？

养老金每年都会涨，因此很多人觉得早点退休好，要是错过了养老金增涨可不就吃亏了吗？

可是说实话，如果从养老金计算的角度讲，还是晚退休养老金更高一些。

养老金的计算，是按照目前国家统一的养老金计算公式计算的，主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成。基础养老金跟社会平均工资挂钩，个人账户养老金跟养老保险个人账户余额挂钩。

社会平均工资每年增长的速度都是8%~10%。养老保险个人账户的记账利率，近年来一直在6%~8%以上。而每晚退休一个月养老保险，个人账户计发月数都在减小，也会提升计算出来的个人账户养老金。

可以说，即使不继续缴纳养老保险，每晚退休一年养老保险待遇都能够增加10%以上。

退休以后养老金如何调整呢？按照2005年国务院《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》，要根据职工工资和物价变动等情况，国务院适时调整退休人员基本养老金水平。调整比例为省市自治区社会平均工资年增长率的一定比例，一般在50%~60%左右。

2020年社会平均工资增长幅度在7.7%左右，退休人员的平均养老金增长4.5%，幅度约58%。

所以，一般来说养老金的增速，都是赶不上晚退休导致的养老金增加速度的。

①很多人一边领取这养老金，一边继续工作挣着工资，这样加起来自然要划算的多了。

②早退休、早领取养老金，不仅不用继续养老保险缴费，而且还能够把先前缴纳的养老保险费这笔投入获得收入，自然是更划算的。

③另外，早退休以后所有的时间都属于自己，时间是无价的、自由是无价的，怎么能单纯的用养老金差额来做比较呢？

养老保险制度，实际上是非常复杂的制度，并不是单纯说早退休还是晚退休哪个更划算的。

相对而言，相同条件下，早退休的养老金即使经过增长，也赶不上晚退休养老金高，这几乎是肯定的。

今年养老金还在涨，退休早和退休晚，养老金水平差距如何？

据题意分析，不仅今年养老金还在涨，而且往后的养老金仍会涨，因为社会在发展进步，人们的生活水平同时也在不断增长，所以退休人员只要健康长寿，幸福安度晚年，养老金必然也会按社会生产力和效益的增长而得以提高。

那么退休早和退休晚从基本面分析而言，显然也是退休晚的人，要比较前者退休早的人，养老金要高。但是这里有多方面的前提条件决定。

一是所选择的行业大有关系，二是在正常生产的企业，在职时各人对生产工作能力发挥及本人不断努力进取所获得生产工作指标效益，以至获取的薪水高收益切切相关。

换言之，在职时由于工资较高，所缴纳社保金同样百分比也就高，实现多缴多得的政策，再加上随年份的增加，社会平均工资也在不断提高。

当某人较前者同样工龄（因为进企业时间不同）晚退休时，固然养老金要高得多，主要体现在所缴纳的个人社保记账户数额高，当你退休首次领到养老金时，你的缴费年限巳计算包含在内。

而现在看来，将来越是养老金高的人，当往后每次养老金增资时，该老人增加额会越高，这是趋势，上海今年的养老金第十七次增资就体现这种情形。最后想说的就是：在职时各位员工在不同的岗位上尽最大努力获取较大的收益及付出相应的社保金。退休后的结果不说，也就知道了。

今年养老金还在涨，退休早和退休晚，养老金水平差距如何？

按照缴纳社保金越多，退休工资领得越多，晚退休，缴得多，退休工资高。

今年养老金还在涨，退休早和退休晚，养老金水平差距如何？

晚退休比早退休获得的养老金应该高。理由如下。

1.我们国家的基本养老保险待遇给付是同当地职工上年度月平均工资相联系的。一般来说，当地上年度职工月平均工资是逐年增长的，晚退休一年，当地上年度职工月平均工资也会增长百分之5%到7%。

2.我国的基本养老保险待遇给付还同个人的缴费年限相联系。个人的缴费年限越长，其基本养老金替代率就越高。个人的缴费年限越短，养老金替代率就越低。这样，晚退休的话，缴费年限长，养老金替代率会高。每多缴费1年，基础养老金增加1%。

3.个人晚退休，个人账户积累的钱更多，个人账户养老金计发月数会变小。

个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数

计发月数变小了，个人账户养老金就变多了。

根据以上分析，当然是晚退休比早退休好。这种情况因人而异，一些体力劳动者，其工作比较累，大家愿意早退休；一些脑力劳动者愿意晚退休。在这种情况下，实行弹性退休制度，有助于关注到社会各群体的利益诉求。

今年养老金还在涨，退休早和退休晚，养老金水平差距如何？

虽然养老金已经十七涨了，但晚退休的由于社会平均工资高，社会平均工资的增长高于养老金的涨幅，工龄长，退休金计算又与社会平均工资有关，养老金要高于退休早的。

今年养老金还在涨，退休早和退休晚，养老金水平差距如何？

越晚退休上涨的养老金越多。

理由如下:

一、随着国家经济的高质量发展，无论是非私营企业还是私营企业，在职人员的工资每年都在以8%~10%的速度增加。养老保险的缴费是以参保人上年度的月工资总额来确定缴费标准的，工资水平越高，养老保险的缴费基数、标准也越高。正常来讲，按照养老保险缴得多领得也多的原则，以100%的基数缴纳养老保险费的话，每缴费一年，退休时每个月可以领取到社平工资标准1%的养老金，金额大约150~200元左右;以60%的基数缴纳养老保险费的话，每缴费一年，退休时每个月可以领取到社平工资标准0.7%的养老金，金额大约在70~130元左右。

三、在养老金的计算中，会用到本省上年度在岗职工社平工资这个数据。社平工资越高，计算的养老金越高。从历年来的情况看，社平工资平均每年的增长幅度都在8%以上。这样，受社会平均工资的影响，退休晚的人与退休早的人相比，在同等条件下，退休时计算的养老金肯定会更高。

三、这几年退休人员的养老金调整都是采取定额调整、挂钩调整和倾斜调整的办法来进行的。在挂钩调整中，都是以本人的缴费年限和养老金基数这两个方面来实行“双挂钩"上涨养老金的。这样一来，缴费年限较长、养老金基数较高的退休人员每个月就可以多上涨一定金额的养老金。上海市5月12日在全国率先公布了2021年退休人员养老金上调方案。在挂钩调整环节，上海市变“双挂钩”为单挂钩，取消了按缴费年限挂钩，只实行按养老金基数挂钩，养老金水平越高的退休人员，增加的基本养老金也越多。这样一来，对于退休时间越晚养老金水平越高的人来说，上涨的养老金就会越多。

综上所述，今年养老金还在涨，退休早和退休晚相比，越晚退休上涨的养老金也会越多。