2021年养老金涨幅是多少？养老金五千，能涨到平均幅度吗？

4月16日，人社部、财政部联合发布了《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》，明确今年退休人员养老金调整的整体幅度为4.5%。

今年是企业退休人员养老金调整的第17连涨，也是机关事业单位和企业统一调整的第六年。尽管，今年养老金调整的平均幅度是4.5%，但调整的总体额度跟2020年相比也差不了多少，正常来讲只是减少了0.275%。

今年有一个大变化，那就是养老金调整的流程提速了。国家要求各省市要将当地的养老金调整方案于4月30日前报人社部、财政部备案，之前都是5月31日前。往年都是6月底7月初公布养老金调整的方案，7月31日前养老金调整到位。今年很有可能会在6月30日前调整到位，真的是一个好消息。

养老金的调整，并不是每人都按照国家公布的平均调整水平增加，而是根据对于社会不同类型的人群的诉求、采取不同的调整方式。

定额调整，是人人增加相同的钱数。这主要体现的是公平调整部分。

挂钩调整，又分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩。

按缴费年限挂钩就是缴费年限越长增加的钱数越多，有一些地方甚至对于缴费年限越长的人群，增加的标准还有所提升。

按养老金水平调整，只是养老金调整的一部分了。

倾斜调整，重点是向高龄老人和艰苦边缘地区的退休人员进行倾斜照顾。

一般来说，如果退休人员的养老金水平达到当地的平均养老金水平线，增加的养老金就基本上是平均养老金水平。养老金越高调整的养老金比例，一般会低于平均调整比例；养老金越低，相应的调整比例一般会高于平均调整比例，这也显示出国家对低收入人群的照顾。

目前全国退休人员的基本养老金水平在3000元左右，养老金5000元调整的幅度一般会低于平均增长幅度的。今年平均调整幅度4.5%的话，养老金5000元增长幅度一般在3.5%~4%之间。

2021年养老金涨幅是多少？养老金五千，能涨到平均幅度吗？

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，2021年养老金的涨幅是多少？养老金5000块钱，能够达到平均幅度标准吗？2021年已经公布养老金的增长幅度，按照4.5%去落实，那么这个增长幅度相对于2020年5.0%有所收窄，确实从一定程度上，可能也会影响到我们养老金增长的待遇水平。当然对于养老金5000元的个人来说是属于中等偏上的收入，因为平均养老金的待遇大概只有3000块钱左右，所以说很显然你的收入是比较高的。

养老金的增长依然是采用定额调整挂钩调整和倾斜调整相结合的原则来进行增长，那么2019年开始以后，很多地区都适当的提高了定额调整，适当的降低了倾斜调整，所以说对于低收入群体的这个增长比例相对可能会比较高一些，当然对于高收入群体的增长比例相对可能会比较低一些，但由于本身他的养老金的基数是比较大，即便增长比例比较低，但实际上自己的增长金额并不见得很低。

所以5000块钱的个人想要达到这个平均增长幅度4.5%，可能略微是有些困难，因为毕竟他们本身养老金待遇就是比较高的，所以说即便是达不到平均增长幅度，我相信这个增长的金额也是比起低收入群体所获得的增长金额可能要高一些，比如说养老金1000块钱的个人它可能一年的增长甚至是不足100块钱，但是我们5000元的个人至少都应该在200块钱以上，所以说这就是一个差距，但是比例可能是不如人家低收入的群体这么高。

感谢阅读，请加我的关注。

2021年养老金涨幅是多少？养老金五千，能涨到平均幅度吗？

是这样的，2021年的养老金涨幅已经公布，整体调整水平为2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%，按照2020年人均养老金3100元来算，养老金人均上涨额度为139.5元。当然，每个退休人员的养老金上涨金额也是不一样的，对于养老金基数高的人来说，由于养老金调整会采取挂钩调整方式，那么上涨金额相对也会多一些。

像你的养老金如果是5000元的话，上涨的金额肯定会多于139.5元的，如果是经济发达地区的话，上涨金额可能会更多一些。

我们以2020年上海的养老金调整方案为例，定额调整，每人增加75元；挂钩调整，

一是跟缴费年限挂钩，每满1年增加1.5元；二是以本人2019年12月的基本养老金为基数增加2.3%。倾斜调整部分，2019年底男满65岁、女满60岁的高龄退休人员，再增加20元。

可以看到，2020年如果你是上海的退休人员，养老金为5000元，缴费年限30年，那么至少可以上涨75+30*1.5+5000*2.3%=235元。

虽然说今年的养老金上涨比例相比去年要低一些，但是每个月5000元的养老金，上涨金额还是会比较不错的。

@社保当家，感谢你的阅读。

2021年养老金涨幅是多少？养老金五千，能涨到平均幅度吗？

感谢提问。目前养老金涨幅维持在5%-10%。每个人不一样。

养老金的具体增长和年龄、工龄和实际发放的养老金数额有一定关系。

年龄达到一定岁数，会额外增加养老金。工龄一般按每年**元（上海是2.5-3元）计算。还有养老金较少的，也会额外增加一些。比如北京2020年就将养老金划分四档，越低档的养老金增加越多。

所以仅仅养老金五千元，尚不足以判断增幅，还要结合当地养老金增加政策，年龄、工龄来看。但根据养老金发放宗旨，最后大家的养老金肯定是越来越接近，不会差距越来越大。您的养老金五千按目前来说是比较高的，所以涨幅达到平均值的可能性不大。

2021年养老金涨幅是多少？养老金五千，能涨到平均幅度吗？

退休人员养老金“17连涨”日前，已经得到官方媒体证实。

广大退休人员不仅关心自己的养老金今年是否“17连涨”，更关心的是，在这次“17连涨”中，自己能增加多少养老金。

据官方新闻报道说，今年退休人员养老金涨幅为4.5%，比去年涨幅5%略微低一点。

退休人员第三个关心的问题是按照今年4.5%的涨幅，追加到自己身上的养老金是多少呢？下面就为大家计算一下自己到底能涨多少养老金。

比如说，某一位退休人员的养老金是2500元，按照上涨4.5%的幅度，这位退休人员的养老金可以增加113元，即2613元；如果你退休养老金为3000元，按照上涨4.5%的比例测算，这位退休人员的养老金可以增加135元，也就是说，从这个月开始，你就可以领到3135的退休养老金。

如果按照题主所说，你原来退休养是5000元的话，那么，这次调整后，你的养老金可以增加225元，从本月起，你可以领到退休养老金为5225元。

目前，我们国家养老金的平均数是2900元左右，即使在上海这样的国际大都市，退休人员养老金的平均数也不过是4000元左右。如果你的养老金为5000元，那么，恭喜你，你的养老金水平不仅超过全国平均数，而且还打败了许多养老金比你低的人。

2021年养老金涨幅是多少？养老金五千，能涨到平均幅度吗？

刚看了人力资源社会保障部　财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知，按4.5%比调整，其实按比例是真的不合理，这样高的越高，低的越低，距离会越来越远。本来在退休的时候就按职务，按年限已经拉开距离了，如果每年的递增能按人均调整就好了，希望给底层的人多一些关爱吧！

养老金五千已经远远高于平均退休金了

各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构，新疆生产建设兵团：

经党中央、国务院批准，从2021年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员（以下简称退休人员）基本养老金水平。现就有关事项通知如下：

一、调整范围。2020年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

二、调整水平。全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。

三、调整办法。采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。

四、资金来源。调整基本养老金所需资金，参加企业职工基本养老保险的从企业基本养老保险基金中列支，参加机关事业单位工作人员基本养老保险的从机关事业单位基本养老保险基金中列支。对中西部地区、老工业基地、新疆生产建设兵团和在京中央国家机关及所属事业单位，中央财政予以适当补助。未参加职工基本养老保险的，调整所需资金由原渠道解决。

五、组织实施。调整退休人员基本养老金，是提高保障和改善民生水平的重要措施，体现了党中央、国务院对广大退休人员的亲切关怀。各地区要高度重视，切实加强领导，精心组织实施，加强宣传解读，正确引导舆论，确保调整工作平稳进行。要按照党中央、国务院统一部署，结合本地区实际，制定具体实施方案，于2021年4月30日前报送人力资源社会保障部、财政部备案。要严格按照人力资源社会保障部、财政部备案同意的实施方案执行，把各项调整政策落实到位。要切实采取措施加强养老保险基金收支管理，提前做好资金安排，确保基本养老金按时足额发放，不得发生新的拖欠。未经人力资源社会保障部、财政部批准，不得自行提高退休人员基本养老金水平，不得通过设立最低养老金标准等方式变相提高待遇水平。对自行提高调整水平、突破调整政策、存在违规一次性补缴或违规办理提前退休的地区，将予以批评问责，并相应扣减中央财政补助资金和中央调剂金。在京中央和国家机关及所属事业单位的调整方案由人力资源社会保障部、财政部制定并组织实施。

人力资源社会保障部 财政部