辞职了，养老保险怎么办？

辞职后，养老保险是否应该自己缴纳接续上呢？有的网友表示，千万不要接续，否则变成灵活就业人员社保，退休待遇要低得多，灵活就业退休只能拿1000多，而企业退休能拿3000多。有的人则表示，能多缴一点是一点，毕竟养老保险多缴多得，长缴多得。应当相信哪个呢？应当相信第二个。

按照《社会保险法》的规定，退休的条件是养老保险累计缴费15年，并且达到法定退休年龄。缴费15年以后，为了鼓励大家继续缴费，减少社会保险费的征缴成本，国家在养老金计算上实施的是多缴多得、长缴多得的激励机制。

退休养老金叫做基本养老金，主要有基础养老金和个人账户养老金两部分构成，具体计算公式如下图：

（一）基础养老金主要跟社平工资、缴费年限和平均缴费指数相挂钩。一般来说按照60%基数缴费，一年可以多领取0.8%的退休上年度社会平均工资的基础养老金。如果多缴一个月，那么就多拿1/12。

按照百分之百档次缴费，可以领取1%的社平工资。如果按照300%缴费，可以领取2%。

社平工资口径，未来将是全口径退休上年度社会平均工资，是会年年增涨的。

（二）个人账户养老金跟个人账户的余额和退休年龄确定的计发月数相关。现在都是按照缴费基数的8%记录个人账户余额，以后按照国家公布的记账利率计算利息。很明显在退休年龄相同的情况下，账户钱数越多，退休个人账户养老金越高。

所以，养老保险是多缴多得、长缴多得的。

我们国家参保的方式有两种，一种是企业职工参保，一种是灵活就业人员参保。

如果是企业职工，就要按照《劳动法》有关规定必须参加社会保险，由职工和用人单位共同承担社会保险费。如果是灵活就业人员，可以选择性参加养老保险，自己承担全部的社会保险费。

灵活就业人员参保，一般是按照缴费比例20%确定的，缴费基数可以在60%~300%社平工资的社保缴费上下限之间自由选择。现在全国各地普遍水平工资在5000~6000元，最低缴费基数是3000~3600元，个人一年缴费钱数大约在7200元到8640元之间。对于收入不稳定的灵活就业人员，还要供养家里，负担还是很重的 。

一般来讲，为了减轻灵活就业人员的参保负担，国家设置了对就业困难群体的一些照顾政策。比如说一次性创业补贴、灵活就业人员社保补贴等等。希望灵活就业人员上门补贴，一般最长享受时间是三年；如果距离退休不足5年首次申请的话，可以享受到退休为止。

退休后养老金会年年调整。缴费年限越长，养老金水平越高，调整的钱数也会越多，这也是国家在退休养老金方面多缴多得、长缴多得原则的贯彻。

总体来说，辞职后的养老保险建议还是能缴纳，则继续缴纳，毕竟退休以后我们主要靠养老金生存，养老金更高一些对于生活的就会有更大的帮助。

辞职了，养老保险怎么办？

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楼主你好，辞职以后养老保险怎么办？其实这个问题很容易解决，辞职以后你就跟原来的工作单位解除劳动合同，那么这种情况下我们的养老保险实际上就可以正常的转移，那么我们可以将自己的养老保险从原工作单位转移出来，转移成为灵活就业的形式，来继续参保就可以了，或者是转移到企业单位，继续参保，因为如果说你辞职以后可能会找到新的工作单位，所以由新的工作单位来开具社保的接收函，进行正常的转移就完全没有问题。

现在在转移的过程中，相比于前几年来说是非常的方便，因为很多地区都已经开通了网络转移的功能，只要是你的参保所在地建立了自己的社保账户，那么就可以通过社保所在地的参保账户开具社保的电子接收函，通过这个电子接收函传给原参保所在地的社保机构，然后进行正常的转移就可以了，转移过程中全程都是通过在线办理的，省去了来回舟车奔波的矛劳顿！

当然我们在更换工作单位的过程中，转移社保是应必须要做到的一件事情。所以说不但我们要转移其中的职工养老保险，除了养老保险之外还应该转移职工医疗保险，因为养老保险和医疗保险都是需要同步来累积缴费年限的，当你的累计缴费年限越长，那么对于自己将来办理退休的过程中也是越为有利的，因为医疗保险缴费年限越长，那么在退休之前补交或者甚至不补交，对于自己都是会形成很大的好处。

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辞职了，养老保险怎么办？

感谢邀请，跟感谢楼主的提问。

楼主你好，辞职了养老保险怎么办？对于已经办理辞职的个人，那么首先我们的养老保险包括医疗保险都是需要正常的来进行转移，因为你已经跟原工作单位解除劳动合同，那么原工作单位此时此刻就不具有任何的义务，再给你缴纳养老保险的费用和医疗保险的费用，所以对于我们来说进行正常的社保关系转移是很有必要。

我们如何进行社保关系转移呢，首先就要看自己有没有新的工作单位，如果说自己找到新的工作单位，并且可以通过新的工作单位来缴纳社保，那么这种情况下就可以通过新工作单位来开具社保的接收函，那么通过社保接收函就可以回到原工作单位进行社保的转移，当然现在很多地区在转移社保的过程中，直接可以通过网上进行转移，相对来说是非常方便的，那么将社保关系转移到新的工作单位就可以正常的去交，并且之前的年限都可以正常累计计算。

如果说你没有找到新的工作单位，那么也不用担心，因为我们可以按照灵活就业的方式来缴纳社保，按照灵活就业的方式缴纳社保的好处，它跟企业在职职工所交纳的社保是完全一致的，都是可以正常的累积自身的缴费年限，也是属于职工养老保险和职工医疗保险的范畴，所以说完全是可以正常累计缴费年限的。

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辞职了，养老保险怎么办？

离职了，养老保险费用还在你的账户里，不用担心！

如果短时间内没有找到新的工作可以缴交社保，建议可以灵活就业人员的身份去缴交社保，只办理两个险种：养老保险和医疗保险。

如果不在这个城市发展，可以把养老保险进行转移，具体转移操作流程可以关注我，参考下我在上一个对社保转移流程问题的回答，谢谢！

辞职了，养老保险怎么办？

继续缴纳，到退休！不然，欠交，断交，办不了退休，领不到退休金，或养老金。辞职后，找到新工作，可在新工作单位续交，只交个人应交的，就可。没有找到新工作，就得自己交。

辞职了，养老保险怎么办？

可以挂靠第三方公司，帮忙做代缴。淘宝找下很多的。