事业单位人员马上退休了才交了4年社保，退休后这部分钱该怎么退？

事业单位工作人员养老保险才缴纳4年，退休后这一部分钱会用来计算养老金。

事业单位从2014年10月开始缴纳养老保险，到现在仅仅4年多，他们的养老金是怎样计算的呢？

为了保障机关事业单位退休人员养老金待遇顺利过渡，国家决定实施10年的过渡期，过渡期内实行新老办法待遇比较。老办法待遇高，发放老办法退休待遇。新办法退休待遇高，按照新办法比老办法的高出部分，在发放老办法退休待遇基础上，额外发放一定比例的新办法比老办法高出部分的养老金。

值得一提的是新办法退休待遇，它是参考了缴费年限、缴费基数、退休上年度社会平均工资等多种因素构成的复杂计算公式。

养老金计算公式不仅涵盖了近4年来的社保缴费，而且涵盖了过去我们国家认可工龄的视同缴费年限的养老金计算。

大家不要以为视同缴费年限不需要缴费。视同缴费年限，实际上不需要个人缴费，相关费用由国家承担。这是在《社会保险法》里有明确规定的。

可以说一部分钱会退，一部分钱不会退。

其实事业单位参加是养老保险和职业年金。养老保险是社会保险的一部分，又叫做职工基本养老保险。而职业年金是补充养老保险机制，属于独立运营的养老补充基金。

所以说，会退的钱是养老保险个人账户部分，职业年金单位和个人缴纳部分。

不会退的钱是用人单位为职工缴纳的统筹养老金部分。

实际上养老金个人账户是通过每月返还的方式发放个人账户养老金的。个人账户养老金就等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。

60岁退休，养老金计发月数是139个月。

养老金每月发放一份，如果发放不完就去世。养老保险个人账户的余额会有继承人继承，这也是返还方式的一种，可以说不会亏本。

职业年金的计算方式也是这样，如果还没有领取完就去世，那么可以有继承人继承。

养老保险个人账户部分，国家会有统筹基金继续支付个人账户养老金，保障大家的养老金待遇不变。

但是职业年金个人账户部分，领取完了，就是领取完了，不会再有这些年金待遇了。不过也不用担心，按照现在的计发月数和每年的职业年金投资收益率计算，一般领到80岁都是领不完的。

所以，我们缴纳的养老保险返还还是有不同的情况的，要具体问题具体分析。

事业单位人员马上退休了才交了4年社保，退休后这部分钱该怎么退？

事业单位从2014年10月，开始缴纳社保。在2014年10月以前，跟企业一样，按视同缴费年限计算。现在大部分事业单位按80%或者更高一些档次缴纳，且有五险一金或两金。

现在退休的事业单位人员，按10年过渡期办法执行。退休金应该高于一般的企业单位，也许个别地区，晚退的人员低于原老办法早退的事业退休人员。

如果达到社保规定的最低缴费年限(15年)，且达到法定退休年龄，则可以办理正常退休。

事业单位人员马上退休了才交了4年社保，退休后这部分钱该怎么退？

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楼主你好，事业单位人员马上退休了，才交了4年的社保，退休后这部分钱该怎么退？首先作为事业单位人员来讲，那么是从2014年10月份以后开始缴纳基本养老保险的，所以说2014年10月份以后所有的机关事业单位人员都正常参加了基本养老保险的待遇，那么到2019年基本上也就确实是只有4年多的社保。

但是这个4年多的社保是不可能退还给你本人的，因为这个社保是你的累计缴费年限，也就是相当于你的工龄，那么这4年多的累计缴费年限会计算到你总的工龄当中去，比方说你你是1990年参加的工作，那么从1990年就开始计算你的工龄，一直到你退休，今年2019年为止都是你的实际工龄，所以说曾经交纳的费用是不可能退还的。

那么这两年退休的事业单位人员，我们称之为事业单位的工人，因为这一部分退休人员在计算自己退休金的过程中，采用新办法和老办法相结合的原则许高就低的原则来进行计算。所以说这部分退休的事业单位人员，他会有一部分过渡性养老金的待遇，如果说自己的养老金会低于事业单位的老人退休金的待遇，那么就以过渡性养老金的方式补偿给你本人。

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事业单位人员马上退休了才交了4年社保，退休后这部分钱该怎么退？

事业单位的职工马上退休了社保才交了4年，这种情况其实影响不是特别大，只要你是正式编制的体制内职员，退休后是可以正常领取养老金。

如果是一般的民营企业，那遇上这种事情，企业职工只能做社保清算了，社保清算指的就是把你每个月缴纳的社保中的个人养老部分一次性退还给你，也叫做一次性养老补助金，如果按照最低基数计算的话4年下来差不多可以领取3613×8%×12×4=13874元，个人缴纳的医疗金额，失业金额都是不能退还的。

这是事业、机关单位和民营企业的区别，因为养老保险制度出台以前事业单位和机关是可以计算视同缴费年限的，所以在实际缴费年限加上视同缴费年限以后很多人都是满足最少15年的缴费年限的。所以在到达退休年龄时，民企职工要么做清算，要么一次性趸交，要么转为城乡居民养老保险缴费至15年在办理退休；而可以计算视同缴费年限的事业职工是可以直接折合视同缴费年限办理退休的；当然如果是非正式的编外人员，可能没有视同缴费年限，如果一旦没有的话处理办法则是和民企职工一样的，必须凑满最少15年的年限才可以办理退休。

退休后养老金的构成仍然是由个人账户养老金、基本养老金和过渡性养老金构成。

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事业单位人员马上退休了才交了4年社保，退休后这部分钱该怎么退？

事业单位人员马上退休了才交了四年社保，退休后这部分钱该怎么退？

（退休工资和事业单位2014年以后才交社保，并同时退休的人一样吗？）

事业单位分管理型事业单位、公益型事业单位和经营型事业单位。管理型事业单位如土地局，公益型事业单位如学校，经营型事业单位如医院、设计院等单位，2014年以前经营性事业单位有些与企业一样，企业养老金制度改革后就开始交养老保险，有些单位由于效益不好沒有交、断交、或者停交养老保险，2014年事业单位统一实行养老金制度改革后，所有事业单位都开始交养老保险。那么2014年以前的养老保险有的巳缴费有的没有缴费怎么办？

这种情况根据地区不同规定不同，对于原来就有事业编制的人员，有些地方是把2014年以前已交费年限按个人交费比例部分社保局全额退给单位再返给个人。对于原是人事代理，后事业考编进编人员，而有些地方不退给个人，对欠交的人员还需补交欠缴年限才行。题主所交四年社保不知是94年以前交的还是94年以后交的。如果是94年以后交的那么还需补缴2年零3个月社保。前面欠缴的社保视是否原来是有编制或没有编制采取不同的办法处理。

2014年前社保只要当补缴的补缴了当退的退了，以后一样缴费的和管理型、公益型事业单位94年10月之后交同样指数同样工龄同时退休养老金才是一样的。

事业单位人员马上退休了才交了4年社保，退休后这部分钱该怎么退？

事业单位人员马上退休了才交了4年社保，退休后这部分钱怎么退？事业单位人员到了退休年龄，是可以按照正常的退休渠道来办理退休的，但你所缴纳的社保是不能退还本人的。

事业单位是从2014年10月1日才开始后缴纳社保的，到现在为止缴纳社保的时间也就是4年多，但是作为事业单位工作人员，在社保缴纳前，也就是2014年10月1日之前的工作年限要计算为视同缴费年限，视同缴费年限加上4年多的实际缴费年限，就是计算你退休工龄的年限，所以你从2014年10月1日开始缴纳的社保，是不会退还给你本人的，但是你退休后，是属于新老制度衔接的阶段，按照现在的说法就是退休中人。

像你这种属于退休中人的退休，在计算退休养老金时，除了发给基础养老金、个人账户养老金外，还要发给过渡性养老金，确保总体的养老金水平不低于在2014年10月之前退休的人员的养老金水平。其中基础养老金为退休前上一年度的职工月平均工资和本人平均缴费指数工资的平均值来作为计发基数，每缴费一年（含视同缴费年限）发给1%的基础养老金，这部分养老金的高低，主要取决于退休时上一年度的职工月平均工资的高低，事业单位工作人员的人员的视同缴费年限，一般是按照1%到1.4来计算缴费指数，重庆市是按照1.4来计算。比如退休时上一年度职工月平均工资为6000元，按照100%就是1的缴费指数来计算，那么缴费每满一年的基础养老金就为60元，如果是按照140%就是1.4来计算，那么每缴费满一年的基础养老金就为84元。

个人账户养老金部分，由于实际缴费年限只有4年，对于视同缴费年限的个人账户只能虚拟的，按照1到1.4缴费指数来倒推个人账户的资金，由于过去机关事业单位工资都比较低，所以个人账户养老金可能会低一些，总体养老金水平可能会比按照老制度退休时养老金也要低，因此国家出台了一个过渡性养老金，过渡性养老金的期限为10年，每年按照你一定的比例发给过渡性养老金。事业单位工作人员退休后，除了领取基本养老金以外，还有职业年金，职业年金的领取方式也是按照个人账户总额来除以相对应的计发月数，按月发放。不过由于你缴纳的职业年金年限比较短，职业年金不会很多。

总之，事业单位人员马上退休了，社保只交了4年，办理退休后所交的4男社保是不会退还给本人的，而是作为退休制度改革之后，与改革前的工作年限，合并计算为退休年限计算个人退休养老金。