因单位拖延社保缴费时间而产生的滞纳金应该由谁来支付?

单位给我们拖延交社保,但后来一次补交社保好几年。

滞纳金应该由用人单位承担,法律原文有明确的出处:人社部令13号,《社会保险法实施细则》,第六章关于法律责任,第20条明确,职工应当缴纳的社会保险,由用人单位代扣代缴。

用人单位未依法代扣代缴的,由社会保险征收机构责令用人单位限期代缴,并自欠缴之日起,向用人单位按日加收万分之五的滞纳金。

用人单位不得要求职工承担滞纳金。

这一句非常明确,用人单位不得要求职工承担滞纳金。

本身代扣代缴保险就是企业的责任,职工一直就属于弱势群体,包括个人所得税也是一样。如果因为企业的责任导致产生滞纳金的话,很明显不能有非相关责任人承担。

当然,如果是因为单位人事工作失误,或者产生其他原因的话,可以通过单位的规章制度处理相应的工作人员,但是很明显不能违法,要求劳动者承担滞纳金了。

不过,在这里奉劝所有劳动者,企业一旦出现欠缴社会保险费的情况,如果劳动者有条件,建议赶快维权。

否则因为欠缴社会保险费是整体行为,劳动者也不能解除劳动关系,除非用人单位将社会保险费整体缴纳。

这样,就会出现只要社保费不交上,职工即使离职也无法解除劳动关系的情况,而且影响到新的单位去参保缴费。所以,一定要知晓其中的利害关系。

如果没有必要,不建议在拖欠社会保险费的单位待下去。

而且,单位如果欠缴社会保险费的话,依据劳动合同法第46条规定,职工可以主动提出解除劳动关系,然后用人单位还要支付经济补偿金。

所以,在维护好自己权益的情况下,好好考虑考虑吧。

因单位拖延社保缴费时间而产生的滞纳金应该由谁来支付?

大家在工作的时候,企业有没有按时并且足额给咱们职工交社保呢?如果大家不主动去社保局确认的话,真的很难发现企业是否已经给咱们职工参加社保。

刚才在网上看到网友提出的疑问,这位朋友遇到了问题是单位给我们拖延交社保,但后来一次补交社保好几年,像这种因单位拖延社保缴费时间而产生的滞纳金,应该由谁来支付?

根据2011年7月份实施社会保险法,用人单位未按时足额缴纳社保费产生滞纳金,由用人单位承担。同时第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

大家一定听说了从2019年1月1日起,社会保险费的征收由税务部门统一征收。我个人还是比较期待的,像不给职工交社保的企业,要按社会保险法规定标准履行自己的义务,像企业不给职工按时足额交社保的情况有很大的改善。

如果咱们职工在工作中发现企业单位侵犯了自己合法权益,比如说工作期间有几年时间没有参加养老保险,或者是因为企业单方面原因造成自己利益受损,那么我们就可以到劳动保障部门提出申请,调解,最后是法律诉讼,所以我们大家可以放心,一切问题也都有解决的办法。不过最重要的还是我们自己不能放弃,更不能妥协。

其实在保障职工合法权益方面,条条框框已经相对完善。但是实际上落实得有一定的难度,希望以后国家能够加强保障力度,提高职工保障待遇,对此大家有哪些不同的观点呢?

因单位拖延社保缴费时间而产生的滞纳金应该由谁来支付?

感谢邀请,感谢楼主的提问。

楼主你好,因单位拖延社保缴费的时间而产生的滞纳金,应当由单位来支付,因为单位原因造成的这个社保缴费拖延,所以说肯定是要由单位来支付的,这个是没有任何问题。

实际上有些企业单位,因为自己的经营不善屡屡发生社保欠交的情况,那么在发生社保欠交的情况作为单位来讲是可以完全进行补交的,无论是养老保险也好还是医疗保险也好,都是可以进行补交的,但是随着这个年限较长短,他实际上还要交取一定的滞纳金。这个滞纳金的高低就跟年限的长短成正比,关系年限越长的滞纳金相应的就会越高,年限越短的滞纳金相应的就会越少。

那么作为企业来讲,没有按时交纳社保费用,产生滞纳金也是很正常的现象,当然在补交的过程中,那么就要连滞纳金一起补交才可以,所以说这个滞纳金理应由单位来承担,因为本身就是单位原因造成的,这个社保没有正常的来进行缴纳。

感谢阅读,请加我的关注。

因单位拖延社保缴费时间而产生的滞纳金应该由谁来支付?

感谢邀请,感谢楼主的提问。

楼主你好,这个问题已经很明确了,因为是单位原因造成社保拖延交费而没有正常交费,并且由此产生了一定的滞纳金,费用那么很明显是因为单位原因造成的这个社保拖欠,所以说滞纳金的费用应当由所在的工作单位来承担,因为毕竟是由他造成的。

那么这个员工的社保实际上是由单位和个人共同来承担的,所以说你个人应当承担的这部分比例还应当由你个人来承担,单位所承担的比例当然是由单位承担,但是由此产生的滞纳金的费用依然也会有单位来承担,这是没有任何问题的。

所以说社保还是要及时的交费,因为只有及时的交费才能保证不产生高额的滞纳金,才会给我们的这个缴费带来一定的便利。所以说一旦出现社保拖欠交费的情况,那么就会要求所在的单位及时的进行补缴,当然由此产生的滞纳金应当由所在的单位来进行交纳。

感谢阅读,请加我的关注。

因单位拖延社保缴费时间而产生的滞纳金应该由谁来支付?

您好,滞纳金应当由单位来支付。

因单位拖延社保缴费时间而产生的滞纳金应该由谁来支付?

依据社保法规定,用人单位未按时足额缴纳社保费产生滞纳金由用人单位承担

内容仅供参考,如果您需解决具体问题(尤其法律、医学等领域),建议您详细咨询相关领域专业人士。

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请与我们联系,我们将及时删除。

相关推荐