养老保险缴费不足15年，该如何拿到养老金？能补缴吗？

养老保险缴费不足15年，如果达到退休年龄的，确实不能够领取养老金待遇。那我们交纳的养老保险不会白瞎了吧？

当然不会，国家制定了两种方法，保障让参保人员拿到养老金待遇。

根据社会保险法的规定，职工在到达退休年龄时，养老保险缴费不足15年，可以延迟退休继续交费。直至交费满15年后，才可以按规定办理退休，按月领取养老金待遇。

注意，超过退休年龄我们跟用人单位的关系就有劳动关系转变为劳务关系了。用人单位就不能给我们再缴纳保险了。这样个人只能通过灵活就业人员参保的方式自己交纳保险，可能会负担更重一些。

不过随着延迟退休的呼声愈演愈烈，灵活退休有可能率先到来，这样我们退休年龄就不再是以前的那种一刀切方式了，用人单位就可以为我们超过退休年龄的人缴社会保险了。

实际上延迟退休继续交费，是比较吃亏的。毕竟正常来说可以领退休金待遇了，现在还需要继续交费，一正一负，少拿很多钱。

所以，一般建议大家还是尽量在退休之前交够15年。

国家规定城镇职工基本养老保险，可以根据个人意愿转为居民养老保险。转移是仅仅个人账户转移，待遇按照城乡居民养老保险的待遇计算。

城乡居民养老保险有一个好处，就是到达60岁，可以一次性补齐不超过15年的保险，直接办理退休。

不过他的退休待遇比较低，而且退休年龄都是60岁，女同志会比较吃亏一些。

补缴分为两种方式：一种是用人单位补交，这个是可以的。

劳动者和用人单位必须证明，两者之间存在劳动关系。一般是需要用人单位做账的会计凭证，发放工资明细里边有劳动者就可以。

但是未来税务部门代收社保费之后，如果用人单位不按规定交纳社保，那么报税也会产生问题，会牵扯到偷税漏税。所以这种情况会慢慢消失。

第二种情况是，灵活就业人员自己补交。

目前来看，全国多数地区都已经中断这种政策了，这个政策虽然曾经盛行一时。

2016年，人社部发布了关于加强养老保险基金收支管理工作的通知，通知要求停止灵活就业人员通过补交方式增加缴费年限的政策。2018年1月1日起，北京，天津，深圳，青岛等地都陆续停止了有关政策。

这种政策再放开几乎不可能了。

所以，以后未来的养老保险交费政策会越来越严格，大家还是不要抱着补交的念想了。老老实实交费，越早提前交满15年是越合算的。

养老保险缴费不足15年，该如何拿到养老金？能补缴吗？

社保缴费不足15年，你不能够办理退休，只退给你个人部分资金，统筹部分是不退的！

如果要办理退休，必须补足15你！

养老保险缴费不足15年，该如何拿到养老金？能补缴吗？

到了退休年龄没交满15牛，国家也不发放退休金，需要补交，才能如期领退休金。

养老保险缴费不足15年，该如何拿到养老金？能补缴吗？

社保缴费不足15年的话，连退休都办理不了，哪来什么养老金？

根据国家目前的政策，参保人员要想办理退休手续必须同时符合两个条件:

一是养老保险缴费最低要缴满15年;

二是要达到法定的退休年龄，即男职工60周岁、女工人50周岁、女干部55周岁，从事特殊工种人员可以提前5年办理退休手续; 参加灵活就业人员社保的女性要55周岁才能退休; 参加城乡居民养老保险的，无论男女都必须达到60周岁才能办理养老金领取手续。

如果巳经达到了法定的退休年龄，养老保险却没有缴满最低15年的，可以釆取下面几个办法:

一、如果是养老保险制度改革以前就巳经参加工作的正式职工，或者是上山下乡的知青及有有参军年限的，如果可以找出原始档案，可以算作视同缴费年限，然后与实际缴费年限合并计算缴费年限去办理退休;

二、延迟办理退休手续，继续按月缴费，等到缴满15年后马上办理退休手续并按月领取养老金;

三、一次性补缴。如果是城乡居民养老保险的话，可以一次补缴满15年后再办理退休手续;

四、如果参加的是城镇职工养老保险的话，可以把养老保险转接到居民养老保险上，然后一次性补缴满15年后再办理退休手续。不过居民养老保险的待遇比职工养老保险的待遇要差一些就是。

养老保险缴费不足15年，该如何拿到养老金？能补缴吗？

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，多地规范社保交费，退休时养老保险没有交满15年，该如何顺利退休呢？对于这个问题，那么如果你在退休之前累积养老保险的参保年限不足15周年，那么很明显是不能够直接来办理退休享受基本养老金的待遇，所以说我们必须要满足15年的缴费年限，这是一个最低要求。

当然如果说你在退休之前没有满足15年的累计缴费年限，那么你所面临的结果可能就需要延迟退休，因为延迟退休以后那么就可以逐年交费，当你的累计缴费年限达到15周年，那么就可以正常的办理退休享受养老金的待遇，但是在法定退休年龄之后，实际上劳动合同关系和企业单位自动解除的，所以这个时候企业单位不一定能够正常的聘用你，那么你只能够选择按照灵活就业的方式来继续参保，自己的基本养老保险。

所以说一定要满足15年以上的缴费年限，那么将来才可以获得一份基本养老金的待遇，这是一个底线，比如说你的这个累积养老保险，现在是13年时间，那么你就还需要参加两年时间的养老保险，所以说你可能就需要延迟两年才能够正常的办理退休。

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养老保险缴费不足15年，该如何拿到养老金？能补缴吗？

如果我们到达法定退休年龄，社保缴费不足15年，想领养老金有三种方式：

按照社会保险法的规定，到达法定退休年龄，职工基本养老保险缴费不足15年的，可以继续缴费至满15年，然后按月享受基本养老金待遇。

继续缴费，一般是通过灵活就业人员参保的方式缴费。因为超过法定退休年龄，用人单位会按照劳动合同法实施条例的规定——到达法定退休年龄，劳动合同自动终止。这种情况下单位，是不能参保的了。

因此这种情况就属于延迟退休，继续缴费。

养老保险补缴，现在越来越严格。灵活就业人员和个体工商户是不允许补缴的。

按照2016年人社部《关于进一步加强企业职工基本养老保险基金收支管理的通知》，国家明确对个体工商户和灵活就业人员不得以事后追补缴费方式增加缴费年限。

现在剩余的补缴方式，就是因企业违法行为导致职工社保没有按时缴纳的，可以通过劳动维权方式进行补缴。不过这种不叫方式，应当按照社会保险法规定缴纳每日万分之五的滞纳金。

实际上《社会保险法》在企业职工参保和灵活就业人员参保问题上的表述是非常不同的。关于职工，是“应当”参加社会保险，有职工和用人单位按照保险险种分别承担社会保险费。工伤、生育保险是由用人单位承担，职工不需要负担。关于灵活就业人员、无雇工的城镇个体工商户和没有在用人单位参保的非全日制用工的劳动者，“可以”参加基本养老、基本医疗保险。

应当是必须的意思，可以是可以选择的意思。既然放弃了，那也没有办法。所以，国家不允许个体工商户和灵活就业人员补缴社保，也是有原因的。

一般来讲，前些年很多企业和个人对参保并不重视，所以没有参加社保。如果我们能够找到这样的工作时间，补缴社保那样也就不用延迟退休了。

社会保险法中明确，缴费不足15年的个人也可以转为新农村养老保险或城镇居民养老保险，按照有关规定享受养老保险待遇。

2014年国家将新农村养老保险和城镇居民养老保险合并为城乡居民养老保险。城乡居民养老保险到达退休年龄，如果缴费不足15年，可以一次性补齐15年，然后办理退休手续。

实际上，新农村养老保险和城镇居民养老保险是2009年和2011年分别在在全国推开的，到很多地区到现在建立都没有15年时间。而且国家规定在新农村养老保险和城镇居民养老保险建立之前到达退休年龄的老人，可以不用缴费，直接领取基础养老金待遇。城乡居民养老保险可谓是一种福利性保险。

城乡居民养老保险的待遇比较低，目前基础养老金一般只有100~150元之间，很少有地区超过200元。而职工养老保险的基础养老金最低都能达到五六百元。

两种保险合并的时候，职工养老保险的缴费时间可以视同为城乡居民养老保险缴费时间，职工养老保险个人账户里的金额会转入城乡居民养老保险个人账户，计算养老金。城乡居民养老保险退休年龄男女都是60岁，对于很多女性实际上还不如选择延迟退休。

不过城乡居民养老保险的缴费档次非常灵活，每年100元到几千元不等，比灵活就业人员参保低。

这就是缴费不足15年，到达法定退休年龄以后可以选择的三种方案。一般来讲，只要参加职工养老保险超过10年，还是建议缴满15年，然后享受退休待遇的好。说不定能长命百岁呢？