名牌大学毕业后考上公务员，发现同批进入的男生都是三本人员，很委屈，怎么调整？

作为一名HR，来解答你的“不平衡”心理吧。对，你说的太对了。性别差异，在整个职场中都隐性存在。口上不说，但做起来一点不含糊，就是宁要三本男，不要一本女。对，现场就这么真实而残酷。当然，对于女生来说，你选择公务员这个人生，就应该要有这个平衡心态，以后的差异化继续伴随你一生，你看见有几个女同志能提到国家级的，全世界都一样，大大概率的现象。

讲自己的例子吧。前不久的秋招，用人部门全部找人力资源部，就提一个需求，不要女生，宁愿三个女生换一个男生也干，用985的女生换三本男生也干。你一定泪眼朦胧，为什么呀？！好吧，一个985的女研究生毕业，25岁，马上结婚生子，现在还有二胎。在30年之前的黄金期，你能当三分之一的男生用吗？你作为女生，自己心里没有点数吗？

好吧，再谈你的现状。好不容易考进去了，发现周围都是三本男生。你再次泪眼朦胧，怎么我屈尊到了这里？学校与职场不同的。你的考试能力强，就一定代表你的业务能力强吗，就一定代表你的社交能力强，你的协调能力强，你的文字能力强吗？

错了，在现实中，尤其在基层职场中，恰恰相反的。由于一些名校生有名校光环，处处心理不平衡，一点委屈也受不了，反而制约了职场发展。相反，那些三本生，由于比较认命，工作扎实，成长后劲大。可以肯定地讲，如果你的心态不改变，十年后，这些三本生可能就成为你的上司领导。

你的委屈心态，作为HR来说，非常理解。但是，你委屈，你别当公务员啊。你去百度、阿里、华为、京东等名企啊，哪里都是名校生云集。你可以找到平衡感。问题是你能进去吗？你进去后你能吃苦吗？你能吃苦你比别人强上一头吗？前不久，大家都知道，京东女副总怀孕请假都不敢（央视的录像对话），生完孩子最后还是辞职了。作为女性，在职场上就是受到许多生理制约。

你选择了公务员，不管是你的本意，还是你父母的主意，目的就是图一个安稳。那么，和你一样名校毕业的男生，会进入这么安逸的体系吗？不会，名校男生都去大都市的名企去闯荡去了。

也许过三五年，你会发现你的月薪4000元，然后去名企的名校男生月薪已经4万了。你的年薪只是人家的月薪。好吧，再伤心地提醒一句，华为今年最高年终奖258万。

你选择的道路，跪着也要走完。如果你只是抱怨，不展示自己的优势，不努力工作，你还会被这些三本男生抛在后面。

综上，你选择了这条道路，就要好好走完，而不是抱怨。恰恰相反，你是名校生，和你一样竞争都是三本生，只要你发挥自己优势，也许你在职场发展中，会超越他们。如果你不努力工作，再过几年，这些三本生成为你的上司的时候，你更难受。

名牌大学毕业后考上公务员，发现同批进入的男生都是三本人员，很委屈，怎么调整？

我儿子普二本毕业，前年刚考上本县公务员，因此我对此有了解，在此作答，与君共勉。

公考分为国考或省考，是国家行政机关选拔人才的考试，参考门坎低，一般只要本科毕业即可报名，有时有专业限制，正因它门坎底，所以难考，但只要努力备战，普还是有希望的，许多三本或二本类普通毕业大学生都通过努力考上公务员。

你是名牌大学毕业，理应有一份收入高体面的工作，可是还是走上国考之路，你心不甘，觉得三本毕业生都能考上，委曲了自己。我理解你，有一种出生贵族家庭的心理，放平心态吧，没必要。我只这样说原因有二：

一是既然你选择这条路，说明你别无选择，否则你是不会考公务员的，能力，命运冥冥之中使然，/况且公务员也是千百万人梦寐以求的。

二你知道三本大学生考上公务员负出多少，人家只要下定决心，努力学习，就有可能成功，不要认为三本大学毕业就会一事无成。

所以，你要放平心态，把精力放在以后的工作中，不要坐在名牌大学的篮子里，毕业证只是人生的一道通行证，能力很重要！

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名牌大学毕业后考上公务员，发现同批进入的男生都是三本人员，很委屈，怎么调整？

首先你是名牌大学毕业生，通过考试进入公务员行列，而后来发现本单位也有三本人员，有感到大才小用，有点委屈是吗？从文化程度来讲你比较优跃，但不代表你的各方面做事能力，社会是个大溶锅，是金子总是发光的！

名牌大学毕业后考上公务员，发现同批进入的男生都是三本人员，很委屈，怎么调整？

从问题中的几个关键词：“名牌大学”、“公务员”、“男生”、“三本”，我们可以看出，委屈的原因主要主要聚集在公务员考试这个事件上的学历差异、性别差异等。如果一味地去纠结公平不公平，那只能自寻烦恼。之所以委屈，其实根本原因是你太关注别人了。仔细想一想，你是不是已经考上公务员了，实现了你自己的价值？而别人也考上了，会影响你吗？即使不是这些三本男生，也会是其他人，对你的进入是没有影响的。理清楚这个就好办了，现在只要进来，大家就站在同一起跑线上，我们要更加关注未来的发展，未来的能力才是你能力的体现。换句话说，如果你工作中能够展示出超出他们的能力，那才代表你的真正实力。

我给你的建议有以下两点：

1、调整好心态，重点关心自己的成长。

初入职场，就是一张白纸，你要在这张白纸上画下最美的图画，提升自己的含量。工作岗位上很少会提到学历，更注重的是能力。你可以了解清楚这个行业的背景、发展、核心能力，给自己做一个清晰的规划，然后按计划补充知识，过程中要不断调整优化计划，每天反省，不要求一跃千里，但要求每天都在进步，有阶段性检视，每达成一个目标，还可以给自己一个物质奖励，做自勉性人才。

2、要提高情商，做全面发展人才。

一个人可以走得很快，一群人却可以走很远。在职场一个人的能力是有限的，很多时候要找资源，借人脉才能有突破，所以情商尤为重要，同样上班，每个人的时间都很宝贵，如何让别人挤出时间帮你，是你需要一直思考的问题。所以，首先打消你的这个委屈的心态。

不知道是否能帮助到你，都是我个人的亲身经验，希望你能快乐起来，阳光向上，突破自己，成为一个专业的职场达人。加油！

名牌大学毕业后考上公务员，发现同批进入的男生都是三本人员，很委屈，怎么调整？

说老实话，李云龙打仗可能还就是厉害，不一定比黄埔军校生差。当公务员需要的知识结构与搞科研的知识结构就是不同。985，211院校出来的学生，可能基础科学知识要全面些，科学素质水平确实会好些。但那不一定是社会治理所需要的。三本生的智商总体上肯定没有985学生高，但有一部分三本生是生不逢时，生不逢地，不一定智商低，而是没有好的学习环境，高考成绩达不到985要求。不是吹牛，我上高中时的校长是初中生，任课老师多是中专生，最后一年（1973）才有了工农兵大学生入教，那是文革时期的农村社办中学。我参加1978年高考，主要靠自学，怎么能跟城市正规国办学校的毕业生相比呢？虽然我也考上了国家重点大学（现在是985和211），但我的同学们几乎都折戟沉沙，个别的考上了中专。

但是，我的那些中专同学和学生（高中毕业后我返校当过两年社办中学民办老师）后来都是优秀的公务员，当县委书记，市长，县长，各个都比我强。因为他们的情商都比我高很多。

所以，千万别小看三本生，中国未来的前途在很大程度上取决于他们。

985和211呆子多。

名牌大学毕业后考上公务员，发现同批进入的男生都是三本人员，很委屈，怎么调整？

公平考上，无需委屈，调整心态，做好自己。名牌是个证明，关键是看能力。