职务与职级并行主任科员套改成二级主任科员需要组织部任命文件吗？

职级套改，需不需要组织部任命，主要与干部管理权限在哪儿？下面分类乡镇、县直、市直、省级和部委机关来具体分析。

①乡镇机关。主任科员是正科级虚职干部，属于县委管理的干部，职务与职级并行，其职级套改为二级主任科员，套改通知书由县委组织部下达。

②县直机关。与乡镇机关一样，主任科员属于正科级虚职干部，属于县委管理的干部，套改通知书由县委组织部下达。

③市直机关。主任科员属于局党组管理的正科级干部，套改通知书由局党组直接下达。

④省直机关。主任科员属于厅党组管理的正科级干部，套改通知书由厅党组直接下达。

④部委机关。主任科员属于部委组管理的正科级干部，套改通知书由部委党组直接下达。

说明一下，各级机关职级晋升的审批权限：

①乡镇机关，权限是二级科员晋升到一级科员，其他职级由县委组织部实施。

②县直机关，权限是二级科员晋升到一级科员，其他职级由县委组织部实施。

③市直机关，权限是二级科员晋升到一级主任科员，其他职级由市委组织部实施。

④省直机关，权限是二级科员晋升到一级调研员，其他职级由省委组织部实施。

职务与职级并行主任科员套改成二级主任科员需要组织部任命文件吗？

体制内任何职务包括职级的任免都需要组织下文，但是不是需要组织部下文要看干部管理权限。

以二级主任科员为例。如果是县区一级机关单位的公务员改套或晋升而来，毫无疑问需要组织部下文任命。二级主任科员对应正科级，不论是职级并行后由原来的主任科员改套过来，还是由改套后的三级主任科员晋升，在县区一级其管理权限都在县委组织部，而不是单位。换言之，二级主任科员是正儿八经的“县管干部”，提拔晋升不仅需要过县委组织部部务会，还需经县委常委会研究讨论，公示通过后最后由县委组织部下文任命才算走完程序。

而如果是地市以上机关，二级主任科员的干部管理权限在单位。因此不论改套还是晋升，只要在有职数的情况下，单位都可以动议晋升，考察推荐后报单位党组会（党委会）讨论决定后，在单位内部公示，最后由单位组织人事部门下文任命，并报组织部备案。也就是说，在这一层级以上的单位，二级主任科员不需要组织部门任命，只需要单位下文，最后报备组织部而已。

职务与职级并行主任科员套改成二级主任科员需要组织部任命文件吗？

不是需要，而是必须的。职级并行的程序很多，各个职级是有比例的，也就是有具体指标。要个人工作总结，民主测评，考核，推荐等等，还有填各种表，公示，最后组织部批文。

职务与职级并行主任科员套改成二级主任科员需要组织部任命文件吗？

需要认命文件，但是不需要走考察程序，不需要党委常委会研究，只需要组织部部务会议研究。二级升一级需要走程序，考察，民主推荐等干部考核程序，之后上常委会研究，并公示！

职务与职级并行主任科员套改成二级主任科员需要组织部任命文件吗？

不仅是二级一级主任科员，在一些单位(如税务系统)晋升处级职级也不用报当地组织部门，自已就可以审批。

职务与职级并行主任科员套改成二级主任科员需要组织部任命文件吗？

须要。给你发个样本。哎呀，发不了，给个样式。

中共xx县委组织部

x县组职级字xx年ⅩⅩ号

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关于x×等同志职级套转的通知

xxx单位：

xxx同志转为二级科员。

xxx县组织部

2021年x月x

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