申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉？

我认为:这是一个合格律师做出的选择，他是经过权衡你赢不了这个官司，才进行相劝，如果不称职的律师，只管收钱，你要上诉就上诉，才不会劝你。

我们有一个误区，就是大家认为，自已花钱请的律师，应该为自已说话，怎么反而劝我不要上诉或在一些时侯作些让步。

其实，这是对律师的真正用途和含义没弄懂造成的错误认识。

你劳动仲裁输了，律师劝你不要去法院起了，这说明你在这件事上站不住脚，去法院起诉仍要输，这样折腾下来损失更大。

1、对委托人的法定权利和义务，以及在与此种权利和义务有关的范围内，对法律系统的运作，提出咨询意见；

2、以一切合法的方法帮助委托人，并采取法律充许的行动保护委托人的利益；

3、在法院、法庭或行政机关面前给委托人进行帮助，用自己所学的法律知识，为委托人谋求法律充许内的最大利益。

说直白点就是利用他对法律的知晓来帮委托人在法律准许的法围内，争取更多更大的利益。

我不是律师，但因知晓些法律，曾帮助亲威打个几个官司，但只要我出面打的，没输过。原因就是我找准了法律胜诉切入点，所以才赢。但凡亲戚我帮忙，径我考虑不能胜诉的，就建议他做出让步把事情处理在调解程序阶段，减少损失。这就是为委托人谋求最大利益。

你说的这种情况，就是这种行为。

(图自网络，侵权删除)

申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉？

申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉？对于劳动仲裁这个事情，其实根据我的实践经验来判断，很多案例看似劳动者都能胜诉的，结果都是以败诉收场，这其中的奥妙我多少能领悟一些，所以对于劳动仲裁败诉以后，只要自己有确凿的证据，我还认为一般不要放弃到法院起诉的机会。

过去我们单位是经常发生劳动纠纷的，很多案件连我自己都认为单位有问题，比如与员工解除劳动合同以后，不是按照本人离职前12个月工资的平均工资来作为标准工资进行补偿，而是按照最低职工工资标准补偿，或是按照本单位的基础工资补偿等，还有的就是因为公司异地搬迁，员工不愿意到新搬迁地工作，要求离职后给予经济补偿等。我们站在公司的立场上，肯定是要找很多理由来教育、说服员工，对于要申请劳动仲裁的员工，作为公司方也会全力去做劳动仲裁部门的工作，毕竟一个企业，特别是有影响的大企业，在当地是有一定话语权的，与劳动人事部门中各个部门都有良好的关系，有的还要帮助企业出主意，想办法，没有证据要建立新证据。比如没有职代会决议的，或是公司缺乏相关文件的，都要立即制作一份新文件，作为与员工进行劳动仲裁的依据。

但员工就不一样，员工对于劳动仲裁的意义理解非常单纯，加上无法收集到有力的证据，和企业庞大的社会背景和资源相比，肯定是处于弱势地位的，所以很多在员工看来企业明显有过错的案件，但是在进行劳动仲裁时都会败诉，这除了证据不足的因素以外，还有企业从中作祟的原因。我记得最清楚的是我们公司有一个中干，这是一个有着丰富法律经验的50多岁的资深职场人士，过去在多家企业都从事过人力资源管理的工作，而离职时都与大多数的公司打过劳动官司，虽然我不喜欢他的这种做人做事的风格，但我还是为他的执着和坚持所感动，在他身上有一股不服输、不认输的劲头。

这个老兄和我们单位的官司打了大半年，劳动仲裁时他所提出的全部诉求，都没有得到支持，但是他们没有气馁，而是一鼓作气继续准备资料，起诉到区人民法院，结果一审又败诉，按照很多人的想法，劳动仲裁、一审都输了，肯定该认输了，但是他没有，又上诉到中级法院，但这次他赢了，他的大部分诉求得到了二审法院的支持。判决下来以后公司窝着一肚子的火迟迟不执行法院的判决，于是他又申请强制执行，公司一看没招了赶紧支付，一次支付了对方将近40余万元。

从你的这个案例中，当然你是请了代理律师的，律师虽然比我们专业，但也不要过于迷信律师，在律师队伍中不是各个都是全才，有的可能善于打刑事官司，有的善于打民事官司，有的善于打交通事故的案件，有的善于打劳动纠纷的官司。每个律师的专长不同，对案件的认识程度完全不一样。对于劳动纠纷案件，由于标的不大，律师赚不了多少钱，有的还是法律援助方面的律师，有的甚至不善于处理劳动纠纷案件，所以律师的意见不一定完全正确，最重要的还是要按照劳动合同法、劳动法、社保法、最高法有关的司法解释，来对照自己案件的性质，来对照自己手中的证据链。

证据链之间的逻辑关系是否经得住法律条文的检验。如果属于用人单位存在明显过错的，自己也有非常有利的证据的，不管他们的社会背景有多大，关系有多好，只要维权的决心比较坚定，劳动仲裁输了，起诉到法院的工作是一定要做的。当然对于自己都吃不准的，或者心存疑虑的，缺乏有力证据支持的，自己也要拿得起，放得下，避免不必要的损失，甚至不要无理纠缠或是胡搅蛮缠，这些耗费的都只是无用功，对自己的权益是没有丝毫帮助的。

综上所述，劳动仲裁败诉，律师劝说不要起诉，也许律师是出于好心，或者是律师有畏难情绪，但是主意还需要自己拿，关键是要靠证据说话，如果自己有比较充足的证据，那么也不一定非要听代理律师的，可以自己打官司，也可以重新请代理律师，也许会有新的收获呢！

申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉？

作为律师一定知道再上诉的后果，因为仲裁的双方材料已经明显对所代理方不利！法律是讲证据的！[祈祷]

申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉？

在很多地方，劳动争议都是可以通过法律援助申请援助律师。律师由政府指派，政府给予律师相应的补贴。每年律师也有义务接受指派任务，可以说这种案件，律师基本不会赚钱。

出现律师建议劳动者不要上诉的原因，大多数都是律师一片好心，因为应该是觉得上诉改判的几率不大，不要浪费时间。（大多是拿不出新的强而有力的证据）但如果你强烈要求要上诉，这是法律赋予你的权力，可以更换律师。

很多时候劳动者不会得到理解，在输了官司的情况下，觉得自己受委屈了，觉得律师（包括自身的代理律师）、企业、单位在联合欺负自己。

但对于律师、仲裁员、法官来说，每年都需要经办大量的案件，而单一的劳动争议案件即使在劳动者眼中标的很大，也不过是每个法律民工的职业生涯中一个普通的案件。毕竟没有谁会为此搭上自己的前途。况且，裁决判决文书都是全公开的，要经得起考验，你觉得会随随便便糊弄么？

申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉？

律师代理案子是免费的吗？

不是。律师会按代理案件的标的收费，一个程序收一次。

仲裁代理后，再到法院起诉需不需要另行支付律师费。

需要。

那为啥放着钱不挣呢？

你觉得呢？

当然是觉得你这个案子胜诉希望不大了。

不过，你要坚持认为律师被对方买通了我也没办法……

但是，还是建议你想想，你一个劳动仲裁案子金额有多少，律师收费多少，律师的职业生涯有多久，要是对方愿意买通你的律师得花多少钱。

综合起来，这种可能可以说基本没有。

十年老法匠，业余在头条上讲讲法律小故事、小常识，欢迎关注我，与我一起成长。

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申请人劳动仲裁败诉，为什么代理律师反劝申请人不要再去法院起诉？

有些劳动仲裁案件，在结果已经很清楚的前提下，的确没有必要再去浪费时间。但有些朋友可能就是不服，要争一口气！

对于劳动争议案件，起诉到法院，诉讼费可以忽略不计，唯一就是浪费我们的时间和精力。当然，如果请了律师，那么律师费是一个比较大的成本！

如果你是花钱找了律师，在劳动仲裁败诉后，律师劝你不要再起诉，那么应该是他判断你这个案子赢不了，相对来说，这个律师还是有职业道德的，否则不会劝你，因为反正律师费照收，不如直接劝你起诉。在这种情况下，最好还是听劝。

如果你是请的免费援助律师，这种情况下如果劝你，那你还得要评估一下，看看是真的没办法赢了，还是其他的什么情况。

因此，我们要学会判断劳动仲裁的结果是否有不对的地方，如果觉得有异议，那么可以坚持继续起诉。如果的确没什么可能，那不如放弃，然后赶紧找新工作。

大部分情况下，我们都能大致判断结果，再去纠结较劲就没有实际意义了，当然，如果你单纯的就是为了争一口气，那也无所谓！