关于煤矿工人60岁退休，大家有什么看法？
劳动法规定，特殊岗位的退休年龄是55岁，煤矿工系特殊岗位，应该五十五十退休，如果六十岁退休，我的看法是既违法又不合理。一、关于特殊岗位退休的规定
我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
从以上情况可以看出，煤矿工为井下作业，退休不该是六十岁。
二、我的看法是，煤矿工人工作艰辛，不该推迟退休，推迟了无益劳动者，劳力者无人知其辛苦，但我最知。
他们五十五岁，身体进入多病期，所以，就算推迟退休，身体不能适应工作，等于无益，何苦推迟。
结束语:凡事有度，超出了度一切无用。煤矿工人，从事体力劳动，到了五十多岁，身体不能再承受重体活，如果硬性延迟退休，对国家和单位都无利益。
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