本来今天打算辞职，可是老板说中秋每人发红包100块。于是我决心动摇了，这样好吗？
一百元钱让你动摇了辞职的心，充分说明你是一个爱财的小人，没什么格局。
一个人，一旦决定了一件事情，就应该去做去实施，你决定离职，肯定有一定的原因，但听说公司中秋节要每人发一百元钱的过节三费，你就贪上了这钱，暂时不打算离开了。
一百元钱在今天算什么？一顿饭钱都不够，但这体现了你是只一把米就可喂饱的鸡。
鸡是只小动物，给一把谷子或一把米，它就会一古恼儿朝你跑来，这是不争的事实。
而你是人，为一百元钱就低头，改变看法想法，这样的人怎么成得了大器干得了大事，要是给你一千一万，估什叫你卖命你都要干。
假如你是个领导，好此见钱眼开，一定是个贪官，昏官，一定死得很惨。
一百元钱的格局，注定你不会有辉煌人生，更看出你不会有什么发展。
我觉得，你眼光还是应该看开些，看远些，别鼠目才光。
格局大，胸怀大的人，方才有发展前景，才成得了大器，做得了大事。
我们的眼光，应该望向远方。
本来今天打算辞职，可是老板说中秋每人发红包100块。于是我决心动摇了，这样好吗？
你真容易对付，100元就可以让你改变主意。你这样的人不适合担任要职 ，估计一瓶茅台酒就可以让你翻船。
本来今天打算辞职，可是老板说中秋每人发红包100块。于是我决心动摇了，这样好吗？
是条汉子都会动摇，毕竟100块钱也是巨款。所以没啥不好的，中秋马上就要到了，先忍几天吧。
再说了，100块能吃好几顿外卖，几天的午餐费有着落了。而且中秋还有一天带薪假，不等等可就亏大发了。
等中秋过完，要不了两周就国庆节了，今年70周年大庆，放假7天，至少3天有薪假。放假你还能看国庆阅兵式，好好感受下国家的强盛吧，不用在心里边有担心，为找新工作发愁。所以我劝你不如等过完国庆节再说。
不过说实话，过完国庆感觉一年也快过完了，有的公司要开始准备总结一年工作，你要是干得好说不定能评上优秀员工，并且会有一笔丰厚的奖励金，如果这时候走，你就等于放弃了拿奖的机会，太可惜了。
而且你也知道，优秀员工评比的差不多的时候，元旦又到了，紧接着放假，新的一年计划又开始了，老板给大家准备了一副新蓝图，搞的你心潮澎湃，还想再等等看。
就这样，你一等就要到春节了，你听说公司多多少少要发点过节费，过完年后还有年终奖，这时候再走不是傻吗？你怎么说也要坚持到年后发年终奖的日子。
就这样，你没有辞职成行，新的一年开始了，春天万物复苏的季节，正是一年好风光，这时候提辞职不是扫兴吗？再说了，元宵节、清明节、端午节……一波假期正在接着往下走。
然后周而复始，新一年的中秋节又要到了，你翻开这个问答，感叹新的一轮循环周期又开始了……不知不觉间，你竟然一不小心又干了5年，在第5个中秋节快要到来之际，你感觉很踏实，反而不想走了。
谁知第5个中秋节到来的前一天，老板派人找你谈话，说你年龄大了，已经没有多大用途，只不过念你是多年老员工的份上，可以补偿你一个月的工资。
你又气又急又哭，问自己：怎么会这样呢？当初为了中秋100块钱红包，竟然白白浪费了5年时光，真是造化弄人……上帝，请宽恕贪婪的人吧！
喻派职言，今日头条签约作者，15年人力管理经验的职业导师，关注我了解更多。出版有《绩效管理顶层设计》、《互联网+人力资源管理新模式》等专著。本来今天打算辞职，可是老板说中秋每人发红包100块。于是我决心动摇了，这样好吗？
还有没有原则了，打算走就坚定点，没打算走就留着好好干，随便说两句就动摇了……
本来今天打算辞职，可是老板说中秋每人发红包100块。于是我决心动摇了，这样好吗？
看见这样的提问，看到提问下上百个回答，心情特别沉重。提问者寥寥数语，活脱脱一个小小说，道尽了底层员工的艰辛，挣扎和无奈。也含蓄地描摹出他们内心的彷徨和善良。而许多回答者，又典型的看客心理。挖苦，嘲笑，还夹杂着一些侮辱。
100元，对有的人来说，那就是一盒烟，半个菜，而对你，很多，很重要。100元多得迟缓了离职的脚步，多得让你既想得到了再离职又觉得不好意思，内疚。100元，让你左也难来右也难，拿了走人，心不安，不拿走人，100元诱惑又太大。。。。。也许，你心里早就把这100元做了安排，可以给老人买点好吃的，可以兑现早就给孩子的一个承诺。
我想，你还是不要犹豫了，拿了再走。没有人会指责你的，不就100元钱嘛，还是你该拿的，那是你过去服务公司的福利，别不好意思。
你那么犹豫，是不是还没有落实好下家，没有准备好去做什么？如果这样的话，我再提个醒，先别走，你准备好了下家或者准备好了去做什么，再离职。这样更稳妥。
你是善良的人。你会得到生活的关照的。我祝福你和你的家庭。
本来今天打算辞职，可是老板说中秋每人发红包100块。于是我决心动摇了，这样好吗？
职场三哥的看法: 辞职不差这几天，先领到红包再走人非常理智和现实。这不是100元的问题，而是对自己的尊重和善待。
公司的红包就是老板对大家的一种福利，有鼓励，激进，人情关怀的意义。我们谁也不差这一百元钱，缺的是来自公司对自己劳动价值的认可。我很纳闷很多网友评论题主，为了一百元就延缓辞职的决定太草率和贪心，仿佛这些人真的没有在职场历练过一样。
估计在没有在学生时代拿过奖状吗？其实，这一百元的福利就类似我们得到的奖状，相当于我们在头条做自媒体得到一个小红包的感觉一样一样的，给辞职的题主带来的自信和开心是一百元的货币价值所无法比拟的。
在准备辞职离开工作多年的公司之际，能够和同事一起领导老板的红包，个中滋味只有经历过的人才能体会更深吧！
世间万象，人生百态，生活中的我们总会遇见，知道各种人和事，会在我们的心里引发共鸣。既要己所不欲，勿施于人，也要察己知人，有一颗同理心。理性客观的判断，透过现象看到背后的真相，是我们职场人的职场哲学和智慧，也是一点心计啊！希望我的回答对你有帮助（完）
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