如何看待农村地区，教师缺少的情况？
每年毕业的大学生成千上万，可是愿意留在农村地区的却少之又少，一方面是大学生就业难，一方面是农村地区愿意留下来教师的少，如何改善这种情况？
我们提倡教师像蜡烛一样默默的奉献，老师的品德应该要比普罗大众要高。但是很多人在谈论这个问题的时候，忽略了老师，他也是个普通人，他也要生活。如果把老师放在高高道德的架子上面，不让他下来，那样的话就是有些搞笑了。
如果明白这一点，老师也要生活的话，那么农村教师缺少也就很容易解释了，农村为什么缺少教师？因为农村生活艰苦，条件艰苦。吃住行等都不方便，特别是一些有了家庭的老师，如果他在农村的话，孩子也没有办法去照顾。
以前家庭结构是一个在外面工作，一个在家里照顾，所以另一个人可以拼命的工作也没有任何问题。这是一个成功的男人背后必定有一个默默付出的女人，就是说在这里，但是现在基本上都是双职工，所以如果在农村的话，照顾孩子就会很不方便。
留在农村的大部分都是住在附近当地的当地老师为主。但是如果当地人当老师的不多的话，再加上这个村庄比较偏僻，那么很有可能就出现教师不愿意来的情况。
怎么样让老师去农村支教，我想第一个解决它的后果，只有生活上的方便问题。第二个提高工资待遇，第三个大力培育当地的教师。仅仅指望通过奉献这一说法让教师去工作的话，很明显不符合实际。
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