37岁，升迁无望，跳槽无胆，一眼看到人生尽头，怎么办？

升迁无望，跳槽无胆。跳槽无胆，说明你的工作是挺好的待遇也不错，怕

跳槽找不到这样好的工作，所以你不敢跳槽，这就对了，支持你坚守原来的工作。

升迁无望，这个问题你要看开啊，世间还是普通百姓多，哪有难么多的干部岗位啊，不都是普通的工作人员吗？只要你挣得钱能够养老养小，生活没有多大的困难，能过得去，一家人平平安安就是最好的。为什么不当官就不高兴，不痛快呢。如果都有你这种想法，那要有多少人不痛快呢。你这种想法是要不得的。

你才37岁，还很年轻。不管升迁有望还是无望，你都要努力学习，勤奋工作。机会不是摆在那里，他有很大的偶然性，只要你努力了，拼搏了，领导，群众的眼睛是雪亮的。说不定会有升迁的机会降临呢。机会永远留给有准备的人。所以你一定要拼搏上进的，升迁，很好，若无机会，你也没有浪费时光，虚度年华，也会问心无愧，心安理得的！

37岁，升迁无望，跳槽无胆，一眼看到人生尽头，怎么办？

叱咤风云有几人？

平平淡淡才是真。

安心努力去工作，

儿女成才有后身。

37岁，升迁无望，跳槽无胆，一眼看到人生尽头，怎么办？

同样37岁，我也曾有过这样的彷徨。

我想说的三点：

首先，如果你认为这样下去自己的精神状态持续不好，可以在关键时候做出必要的选择。如果精神状态是反复的，时好时坏，你那你就要重新去考虑一下这个事情。

其次，你肯定需要去估算一下，自己如果去跳槽，带来的结果是什么？如果说你明知道换来的结果，还不如你现在的情况，那你完全没有必要，那你需要做的就是要继续忍耐，再忍耐。

第三，我们常说要知足常乐，问题是很多时候我们很难真正做到知足，这是最重要的一个问题，如果你跳槽真的是没有胆量的话，就证明你不是那种非常有魄力非常有胆识的一种类型，那么建议你还是去安于现状。因为就今天这个时代特点，你能够有一个安稳的工作就已经是了不得的了，所以说及时调整自己的心态，呃，喜欢自己现在的事情，经营好自己也是非常非常重要的。

像我就是一个教师。基本上就是那种一眼看到底的一个职业，但是我是发自内心的去喜欢这个工作，所以说纵然有的时候有一点点苦，但是还是享受这个工作状态的。

希望这个回答能够带给你一点点的帮助，谢谢。

37岁，升迁无望，跳槽无胆，一眼看到人生尽头，怎么办？

谢谢邀请，简单发表自己看法，希望能够给大家带来帮助。我想，一个人只有踏踏实实做好自己的事，生活才会过得有声有色。

看到这个问题，明显带有一种非常消极的情绪，才37岁就说什么一眼看到人生尽头，思想明显出了问题。有的时候不要总是去计较什么升迁那些事情，越去在乎就越会胡思乱想甚至走一些弯路，进入那个死循环你想出来都难。

有的时候想想，人生什么都是浮云，好好过好自己的日子才是正道。一家人健健康康快快乐乐的生活，每个人都有自己喜欢的工作都在为了过上好日子而奋斗……家里有和蔼可亲的家人、单位有团结协作的同事、社会上我们还有推心置腹的朋友，这些都是我们努力工作快乐生活的动力啊！

一个37岁的人，正是事业开始趋于稳定、发展开始有成效的阶段，如果自己真的喜欢某项事业，跳槽也不是不可能。但我想说的是，喜欢跳来跳去的人都缺乏一种对工作的敬畏，也不会真正的沉下心来开展工作思考问题落实事情，这样的人是不会得到领导的青睐的。

37岁，升迁无望，跳槽无胆，一眼看到人生尽头，怎么办？

那就不要想升迁，也不要想跳槽，好好上班吧。要知道，现在有多少人失业找工作中

37岁，升迁无望，跳槽无胆，一眼看到人生尽头，怎么办？

37岁升迁无望，跳槽无胆，一眼看到人生尽头，但是日子还需要自己过。

现在社会都强调一个问题：人一过了35岁，就已经不太适合继续跳槽工作了。不适合的最主要原因，就是因为比上不足比下有余。

此时的你，在某一个专业已经积累到一定的程度。但是换到另一家新的公司，还需要重新开始。不仅要重新接触新的领域，新的公司，新的人事，还有新的挑战。

尤其是跳到一家新的公司，担任中层以上的干部。对于35岁以上的人更是一个挑战，因为必须要跟职场的主力军打成一片。

现在职场的主力军，慢慢从80后转变为90后。跟90后相处，会遇到很多的问题。他们更注重个人的感受，对于35岁以上的人是一个非常大的挑战。90后的员工动不动就要离职，动不动就开始对我们的权威进行挑战。

这个时候的35岁的人，上有老下有小，轻易不敢调动自己的位置。

但是我们也需要坚持下去，因为人生下来就有责任，这个责任不是别人给的而是自己给的。