新型冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？

关于这个问题，国务院疫情防控领导小组已给出明确方向，就是除湖北以外的省份，在做好疫情防控的同时，可以有序复工，稳定生产。

今天是2月10日，除湖北以外的地区，已出现六连降；从《新闻联播》的报道中可知，今天复工的企业不在少数。对于企业复工，肯定要做好二方面的工作，一是到辖区疫情防控领导小组申请，经同意后方可复工；另一个方面就是如何保证员工的健康？外地赶回的员工，要单独隔离14天；员工口罩的供给，测温设备和记录；食堂就餐采用分餐制，并送给员工；办公环境和生产车间的消毒等。

对于疫情，我们思想上首先要重视，并做好科学防控措施；但也不能因为疫情就不工作。像我们教育系统，预计在3月1日复课。现在就通知外地的老师回来了，可以选择居家隔离14天，也可以选择到教育局统一的场所隔离（被子和生活用品自带）。在“停课不停学”精神指导下，我们实际已工作了，一是居家各课，二是与学生一起线上学习。等复课令下，我们定是只争朝夕，不负韶华！

新型冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？

员工应该回企业上班

这次来势凶猛的新冠肺炎病毒疫情，给我们国家，给单位和个人都打了个措手不及。春节过后，国家原来规定2月1号上班，不得不推迟到2月10号上班。但是役情还没有过去，企业又开工，要员工回去上班。我们要不要去上班呢？关键是怕上班期间，被新冠肺炎病毒传染。

怎样看待现在的新冠肺炎病毒的传染？今天是2月13号。最新的消息，首先是医学专家钟南山表示，这次新冠肺炎病毒的役情，可以在四月底之前结束。其次是不少医学专家强调，大家只要做好相应的防护措施，可以减少避免被病毒传染的可能。一些得了新冠肺炎的人，经过医院积极治疗，已经病愈出院。告诫人们对新冠肺炎病毒的传染，不要太恐慌和害怕。所以我们必须相信医学专家讲的话。

1、现在是非常时期，年前你是企业员工，又没有提出辞职。现在企业招不到人，企业岗位少了你，难以正常运转。所以你也应该体谅企业的困难，体谅老板的难处。与企业与老板共患难。在患难中建立起来的友谊，才是真正的友谊。你现在支持了企业，支持了老板，今后你遇到困难时，老板肯定对你也会伸出援助之手。人要讲诚信。讲诚信的人，才能融入社会，得到别人的喜欢。做个好人，最终会得到好报。

2、如果你原来也没有在企业上班工作。家庭的经济条件也许可。那你可以避一避役情，等疫情过后再上班也不迟。每人的情况不同，各人的家庭经济条件也不一样。

新型冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？

新冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？对于这个问题，如果从个人健康角度来说，不宜出去工作。

但从生活方面来说，不去工作，如何还车贷、房贷？如何养家糊口？所以说，出去工作，有不得已的意味。

1、无生活压力人员，可以等疫情过后工作

有的家庭条件比较殷实，没有房贷、车贷等压力，可以在家呆着，疫情过后再出来工作。

2、可以远程办公的人员，不需要外出工作

疫情期间，有的企业开启了“远程办公“模式，员工即使在家里，也不耽误工作。

这样的员工，是比较幸运的。不用出去工作，既保护好了自己，也把工作做了，可谓一举两得。

3、自由职业者，无需外出工作

疫情期间，很多企业被迫延长复工时间。但对于自由职业者来说，几乎没有影响。

过去一直在家工作，疫情来了，大家在家焦急等待疫情早日结束，他们平时该如何工作，现在还是如此。

截止2月10日，部分企业复工，大家开始上班。对于这种情况，建议上班期间，做好个人防护。

1、外出尽量不要乘坐公交

最好步行或骑行，或者乘坐私家车。如果不得不坐车，戴好口罩，手尽量不要直接接触座椅等。

2、办公区做好“隔离“

上班时尽量佩戴口罩，人与人间隔最好保持1米以上。公司就餐时，尽量不要说话，或少说话，保持间距。

同时要做好办公区消毒，室内通风，个人勤洗手消毒。

以上。

新型冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？

一、个人角度看，自然命最重要

在疫情面前，肯定自己的生命最重要，但是有很多人可能要养家糊口，小本生意，没办法只能出去挣钱。毕竟疫情之下很多底层劳动者是为了生存而干活，另外一种就是为了疫情做贡献。

比如医生护士一直在上班，和一线相关行业的厂也在上班，只要是符合国家规定的范畴的，要支援的，上班其实情有可原。第一为了抗击病毒，第二是为了保护我们。

那剩下来的普通人，自然是要按照国家规定走，保命要紧。

只要公司没有给通知，就是当地政府的上班时间复工，比如北京是10号以后，深圳是17以后，听政府安排。

另外，这次疫情可能最难的就是中小企业，大企业还好说有资金兜底，小企业就没办法了，时间就是金钱，不上班还要发工资，就连西贝莜面村都说要破产的节奏。

所以可以理解小企业希望早点复工的心，今年过年旅游业餐饮业受重创。

不过通常来说，小企业都会按照国家规定的时间复工，如果没有按照规定，现在是有法律要求不给提前上班的，违反是有处罚条件的，综上题主还是要看看具体公司如何安排，自己在做决定。

但是公司如何做决策，其实都能理解，老板也要生存，公司也要发展。

比如西贝村有些员工去了盒马生鲜帮忙，但是有些企业没这个条件，只能想办法兜底。

无论公司如何做决策，员工还是要多一点理解。

公司如果要求复工时间提前，要是可以云办公，可以和公司商量，比如现在可以线上沟通和面对面其实也是一样的，这样不仅不阻碍开工，还能保护公司和员工，一举两得。

如果公司强制开工，员工看看公司是否有特别安排，比如口罩发放？员工吃饭的问题？是否公司有做消杀，如果相对安全，也可以考虑。

另外就是题主自己不想去，该怎么办呢？

第一，请假在家办公

可以自己申请请假办公，远程完成工作会议任务。

第二，换一份工作

这个比较现实，公司要人做事，你不想去，不能调和就只有自己换工作，但是疫情影响，短期内肯定不好找工作，或者用人方工作需求没那么大，所以一定要考虑清楚再做决定。

以上的答案希望能帮到你。

新型冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？

新型冠状病毒疫情的发生，确实是给人们带来了许多的不便，也确实是面临着该出去工作还是不该出去工作。有些人面临的抉择却是不容置疑的，你比如说医疗工作者和科研人员在这种时候更是突出显现他们的作用和优势的时候，他们明知道是危险的也要去向前迈进，也要积极地参与疫情的抗战。所以我说这种时期他们无惧生死的精神值得赞扬，值得我们学习更是我们的榜样。

另外对于那些口罩生产企业，超市等一些企事业单位必须也得上班，因为人们老百姓的衣食住行离不开他们，所以说在这新型冠状肺炎病毒横行期间，这些员工还在坚守岗位，也是我们值得敬佩的。

有这些人的强大后盾，有这些人勇往直前战胜疫情的众志成城的决心，所以说对于我们无关紧要的人就是待在家里不要选择出门，不要选择散步和聚集，我们只有配合好这次疫情的防控才是最好的支持。所以说事实情况需要我们待在家里的，我们就应该按照规定乖乖的待在家里，等待疫情胜利的时候再走上街头欢呼教育。

新型冠状病毒疫情期间，大家该不该出去工作？

疫情面前，谁都想不去工作啊，可是有些人是不得不去工作啊。我表弟是公务员，刚考上多少人羡慕，却要上一线去做好防控工作，大年初二就开工了，你说他想去工作吗？肯定不想啊，但没有什么该不该，总要有人出来工作，这是使命。一线基层在此时真的很辛苦，基本上都要上一线。

我问我表弟疫情期间还要工作，你累么？他说当然累啊，要协助社区，24小时排班，购买物资做好后勤，还得管理口罩的协调保证每个人都用上，真的比平时都要辛苦很多。尤其是有些人还说不通，家家户户团圆年，他们连家都回不了。

今天都正月十七了，我刚问我表弟，回家没有，他说这几天是关键时期，他还不能回。我也不知道该怎么说，反正挺骄傲的。

所以我觉得没有该不该，只有能不能在疫情期间不工作，如果能当然最好不过了。

当然，能不出去的，当然尽量不出去。我同事为了不提前办公，直接请了一周的年假，自我隔离当然是最好的。这是为了自己的安全也是为了我们的安全。但也有很多人，不得不出去工作，除了一线基层人员，还有人是因为压在身上的压力。我有个朋友开饭店的，原本生意很好看着也富裕，但因为这次疫情赔了不少，压力瞬间很大。他做梦都希望能早点开业好回本，不然每天的房租都在呢。

还有像我这样的普通人，没有这么大的压力和必须要去工作的驱动，那就做好自己的本分，少出门自我隔离，配合防护工作，这就够了。

说真的，这次疫情，让我看到了很多：

• 1、原本想象的旱涝保收的公务员，其实遇到大事也很辛苦。
• 2、原本看着光鲜的创业主，也有很多的无奈。
• 3、普通人能不出门尽量少出门，做好自我隔离也是帮助。

天灾无情，但人有情，能不出去工作，我们尽量就不去，做到在家隔离，但真的没办法也只能去工作。毕竟不管怎样，都要活下去。希望疫情真的早点过去吧，最后，祝大家都身体健康。

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