有人说放长假和普通基层员工没有什么太大的关系，因为放七天有六天都在上班，你怎么看？

中国目前的节假日，说是法定（劳动法规定），其实私营企业类经营性公司根本不把法定当回事！绝大多数剥夺了劳动者的休息权利，什么节假日，休假都无休，甚至周末也没有休息。形成了一纸空文！而国有企业，央企及其他政府部门及相关企事业单位都按照劳动法要求进行节假日放假，休假和周末休息！其实，私企的劳苦大众才是真正的纯粹的劳动者，工作时间一天超过12小时，部分超过15小时，更需要休息；而政府机关及企事业单位基本都是文职类轻型劳动者，工作时间一天也就6个小时（其中一半时间都是做与工作无关的事），放不放假无所谓！要改变这样的情况也简单。只要国家对违反劳动法的企业停电，停水，抓捕企业主，像查酒驾一样，采取拘留，拘役，判刑！像查环保与消防一样，发动群众，全民动员，不留死角，发现一个惩处一个，确保劳动法正常实施，贯彻落实到位！确保每个劳动者的合法休息权益！

有人说放长假和普通基层员工没有什么太大的关系，因为放七天有六天都在上班，你怎么看？

我认为，关系很大。其理由是：

一、国家和人民的富裕程度不同。假期的长短，代表着一个国家和人民的富足程度。我们国家的法定节假日只有十一天，横向相比较，与发达国家还有一些差距；但纵向比较，即和我们的先辈们相比较，已经有了长足的进步。新中国成立前有多少节假日，我不是很清楚，但即使有节假日，很多人民群众为了生存，也是休不起假的。新中国成立以后，在党的领导下，迅速医治战争创伤，在一穷二白的图纸上，书写最新最美的画图，实干苦干加巧干，发扬一不怕苦，二不怕死的革命精神，鼓足干劲，力争上游，多快好省的建设社会主义，不要说平时的假日，就是过春节，也都要上班和下地劳动，提倡过"革命化"的春节。改革开放以后，随着人民生活水平的逐步提高，国家的日益强大，才逐步地设立了一些节假日。如果不是国富民强，我们连看别人休长假的资格都没有。

二、自己的精神感受不同。由于工作，生产，生活等需要，有一部分人在长假中还在继续上班，不能直接享受到假期。但家人们，亲朋好友们，以及全国人民都沉浸在节日的气氛中，自己虽然没有直接享受到，但也乐在其中。如果没有设置长假，那就是另外一番景象了，感受就会有很大的不同。

三、上班人员的劳动待遇不同。设置了假期以后，即使要上班，在不能轮休的情况下，就要拿假期工资。如果没有假期，还是要上班的，但工资只能拿平时的工资。有的朋友会说，在个别民营企业和私营企业上班，拿不到假期工资。我认为，该不该拿和拿不拿得到是两个概念。如果是不该拿，你在哪儿也拿不到；如果是拿不到，在这个单位拿不到，但到另外一个单位就可以拿得到（还有一种情况，就是有的朋友没有拿到，但有些朋友已经实实在在的拿到了假期工资）。如果拿不到，就向当地县级以上人社部门及所属劳动监察大队投诉，企业还拒不支付的，可以向当地公安部门报案（因为拒不支付劳动报酬罪已入刑法）；还可以向当地县级以上人社部门所属的劳动仲裁委员会申请仲裁，企业对仲裁结果不执行的，可以向当地县级以上人民法院提起诉讼等办法来解决。因此，如果设置了长假，你就可以理直气壮的依法维护自己的合法权益；如果没有设置长假，你还是要上班，但就没有什么可说的了。

有人说放长假和普通基层员工没有什么太大的关系，因为放七天有六天都在上班，你怎么看？

贫富差距大，收入差距大，福利待遇差距更大……！

有些人有房补，油补，话补，看病，坐车都能报销，节假日游山玩水还都有工资，就算是年龄大了不工作了，最后还有退休金，养老都没有后顾之忧了。

有些人奔波劳碌的打工，劳动量大，收入低，开销还大，就算是法定假日劳动，工资都没有补贴，更别说有休息日，养老，五险一金了和这个补那个补了。

都是人，人与人之间差距太大了，没法说……！

有人说放长假和普通基层员工没有什么太大的关系，因为放七天有六天都在上班，你怎么看？

关于假期、由其是法定假期，含盖的是的全民（农民或无工作的人群不存在假期）。有人讲，假期与基层员工没有多大关系，七天假期六天在值班。假期上班、无法休假是事实，但也绝非没有关系。

享受假期的是各行各业的人员，不能享受假期的也是各行各业的人员。并非只有基层的工人不能完整的享受假期，还有政府部门的值班人员、军人、边防军人、公安干警、武警战士等各行各业的人员。

不能享受假期的你、是不能有抱怨的、你的假期不是被剥夺、是因你担负着生产、工作的重任。是为他人更好的享受假期（当然这也包括你的家人），你在做着必须做出的奉献。

享受假期的人们，享受的是理所当然，但不要忘记为你的假期提供衣、食、住、行保障的人们，是他们牺牲了自己的假期才保障了你的休假权益。

国家法定假期，本来是惠顾每一位公民的。但在实际运行中，是无法做到全面假期的。这种看起来的不公平，是现实的需要、也是社会发展和平安的必要。

为弥补这一缺失，国家还制定了假日值班三倍工资的规定。目的就是、假日值班者可以多领薪水，享受假日的人们开心愉快。

人人享有的权利，也有人无法享受到，总是有人要做出牺牲。象军人、边防军人、为国防、为边防安全，警察为社会平安、航空、高铁、水、电、环卫工人等各行各业的假日值班人员，都在无怨无悔的坚守自己的工作岗位。

假期旅行的人们！当你高兴之余时、是不是应该感谢那些假期仍坚守在工作岗位的人们？是他（她）们保障了你的旅途顺利、玩的开心。

有人说放长假和普通基层员工没有什么太大的关系，因为放七天有六天都在上班，你怎么看？

怎么可能没关系呢？就算你7天都在上班，第一，虽然别人在休息，但是你拿了国庆加班费，按照最低标准算，你也多拿了1500块钱，不是国庆谁给你钱，都是等你花钱的。第二，国庆上班的一般都是服务业和一线生产单位，后勤和机关都放假了，这个时候上班只要把本职工作做好就行，没人找你要这个那个材料，这个检查那个会的，比平时轻松。第三，国庆上班你不仅赚了加班费，而且不用出去花钱，相当于又赚了一笔，大钱靠赚，小钱靠省，我们大多数人还是工薪阶层，靠攒钱谋未来第四，社会需要有一大部分人必须上班，不然饭店，旅游景点，火车飞机等人人都放假了你出去吃毛喝风啊，坐动车都没，因为国庆司机放假了！

有人说放长假和普通基层员工没有什么太大的关系，因为放七天有六天都在上班，你怎么看？

国庆节都在普天同庆庆祝祖国，，而我们一帮农民工却还在加班加点的干活，都说有关系，实惠在那里没看到，没有你们说的三倍工钱，反而是因为工期紧，而被催着加班加班？国庆好累，人家是旅游累，我们农民工是干活好累😭