2014年前退休的教师缴费年限怎么算？

可以分为二种情形。

一、没有实际缴费年限

2014年10月，国家实行机关事业单位社会养老保险制度改革，机关事业单位全员参加社会养老保险。

2014年10月以前退休的教师，没有参加社会养老保险的，没有实际缴费年限，但有视同缴费年限，其按照国家相关规定承认的工龄＝视同缴费年限。

二、有缴费年限的

1996年，国家对部分事业单位社会养老保险制度改革进行试点工作，这部分改革试点单位2014年10月以前退休的教师，是有实际缴费年限的，实际缴费年限＝1996～2014.10；同时还有视同缴费年限，视同缴费年限＝1996以前按照国家相关规定承认的工龄。

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2014年前退休的教师缴费年限怎么算？

说实话，14年前退休的教师是沒有交过养老保险的。本人是11年退休的，就没有交过养老保险。

养老保险是从96年开始交的。当时财会人员说，老人老办法，新人新办法。96年参加教育工作的就开始交了，96年以前的就没交。不过还是交了工资1%的失业保险，从工资中扣除，直到退休。

退休后的退休工资是由当地财政发的。17年开始，退休工资并入社保体系，称为养老金了。每年按国家规定的点数增长。本人已享受了三年的增长，今年还没发，算四年吧。在计算增长时分四项：交社保年数，平均增长数，年龄倾斜数，还有上年养老金乘个点数。没有交过养老保险的，社保年数不计算，只按后三项算。其实，14年前退休的教师，养老金还是由当地财政发，并入社保只是个形式而已，给社保没啥关系，只是个过道。去年有一次过月沒发，去问社保，工作人员说，财政局拨不了款，社保也没钱给你们发。这才明白，交社保的吃的是"皇粮"，没交的吃的是“本地粮"。

由此可见，没有交过养老保险的教师，这一项在待遇提高时，是个空白项。实际增长的点数加上年龄倾斜也赶不上国家规定的点数。连每年的取暖费也只有40元，交保险的有400多元。或许这些都是逐步缩小事业与企业退休差距的办法吧。

2014年前退休的教师缴费年限怎么算？

大家一定要理解清楚，国家推动机关事业单位养老保险制度改革，是从2014年10月开始。

根据养老保险制度改革时间，国家将原有的机关事业单位工作人员划分为三类人群，老人、中人和新人。

在2014年9月及以前参加工作，并在2014年9月底以前办理了退休的人员，他们称之为机关事业单位退休人员中的“老人”。2014年以前的退休教师肯定是属于“老人”。

老人采取的是老办法的计算模式，根据退休时本人基本工资的一定比例，发放基本退休费，再加上退休级别确定的一定退休生活补贴数额。

因为“老人”没有实施养老保险制度，也就没有相应的缴费年限。过去计算退休费待遇，主要是使用的工龄确定计发比例。一般来说是工龄满15年不满20年，发放70%；满20年不满30年，发放80%；满30年不满35年，发放85%；满35年以上，发放90%。

不过，实施养老保险制度改革以后，老人发放的退休费待遇也是统一由养老保险基金支付养老待遇。因此，可以称退休费为养老金了。

实施养老保险基金发放退休待遇以后，国家从2016年开始统一实施机关事业单位和企业退休人员的养老待遇调整。经过5年的不断完善，现在我们实现了企业和机关事业单位退休人员调整方式的统一。人社部、财政部《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》中就非常明确的提到，“实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一”。

养老金调整的主要方式分为定额调整、挂钩调整和适当倾斜三种方式。挂钩调整通常是分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩。缴费年限指的是实际缴费年限和视同缴费年限。

视同缴费年限主要就指的是2014年10月以前本人的工龄。如果是老人的话，就是自己从工作到退休的工龄。

工龄制度的计算，实际上是从本人就业的那一天开始计算，一直到达到退休年龄的那一天，原本上是计算到天的。比如说工龄满30年是实打实的，不是四舍五入。29年11个月零29天一样是不满30年。

缴费年限相对有四舍五入的功能，比如说视同缴费年限也是具体到月的。一般来说，只要我们某个月的某一天参加了工作，当月都有视同缴费年限。所以，可能会出现工龄和缴费年限月数的累计差别。当然具体的计算方法还是按照当地的规定执行，个别地方也有四舍五入的情况。

2014年前退休的教师缴费年限怎么算？

14年前退休教师缴费年限怎么算？我是08年退休的教师。对于这个缴费年限怎么算，还真不大懂呢！查了一下表。下表的视同月数，即是视同缴费多少个月，除以12，便是视同你缴费缴了多少年。增加养老金即按这个多少年计算。我视同月数为537，除以12，为视同缴费44.75年。

刚刚去看了一下我的退休养老金表，（是单位一同事从电脑上弄下来的），我们没有缴费，表上显示的只是视同缴费月数。除以12，即大概意思是本人参加工作的工龄，虽然没有从本人工资上扣钱，也是算你缴了社保的。

对于我们这些退的早的人，叫老人。“老人老办法，新人新政策，中人过渡”。具体怎么个实施，我也不操那个心。每个月按时给我发退休工资。转到社保局后，由社保局发，那叫发养老金了。

我这人很懒，退休了，退休工资大差不差的。也满足了，又不在上班，退休工资肯定比在职少了，这应该想得通。08年10月退休，那年正好加什么绩效，还没定下来。先每人发1000。800的。我小一，是发了800。退休了，马上这个800没了。无所谓。

现在，国家每年给退休人员加养老金。退休教师与企业退休人员一样。主要三大项。一是基数，都一样，加45，都是45。二是工龄，一年2元钱，按工龄x2。三，上一年12月养老金的1%。三项加起来，就是我每个月加的钱，好算的很。最后还有高龄津贴，企业退休人员比事业单位退休人员高。

综上所述，14年退休教师的缴费年限怎么算，这个问题，根本不必考虑。退休后，主要一大块，是按工龄加的。工龄长，加的就多。也许这就是视同缴费年限了。早就给你算好了，表都报去社保局了。去原单位或社保局查一下，便知。

2014年前退休的教师缴费年限怎么算？

实际工龄就是他的缴费年限。

题主这里说的2014年前退休的教师缴费年限怎么算，应该说的是退休人员在养老金调整中，挂钩调整环节所涉及到的缴费年限计算吧。

教师作为事业单位人员，以2014年10月1日机关事业单位养老保险制度改革为分水岭，改革之前已经办理退休的人员，称为“老人"; 改革之前已经参加工作，以后才陆续退休的人员，称为“中人"; 改革之后才参加工作的人员，称为“新人"。

对于2014年10月1日之前已经退休的“老人"教师，由于他们退休时计算养老金是按照老办法计算的，即退休前一个月的工资总额，乘以工龄长短确定的比例，比如30年工龄为80%、35年工龄为85%丶工资40年工龄为90%，然后再加上以职务相关的生活补贴、住房补贴等，这就是他退休时的退休金。

与“老人"不同，“中人"退休时计算养老金必须根据本人的缴费基数、缴费年限等因素，然后套进养老金计算公式里一项一项进行计算。所以“中人"的缴费年限是计算养老金的一个重要因素，缴费年限越长，计算的养老金也越多。

近几年，国家在退休人员养老金调整中，一直都采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜调整三结合的办法来进行。在挂钩调整环节中，主要是按照退休人员的缴费年限和本人上年度最后一个月的养老金水平这两个方面来挂钩调整，这样一来，由于退休“老人"原本就没有缴费年限之说，那么他们的全部工作年限就是缴费年限，比如有40年的工作年限，那他这40年的工作年限就是他全部的缴费年限，所以就必须按照40年来计算他这部分上涨的养老金。

由此可见，2014年前，即养老保险制度建立之前退休的教师，在养老金上调时，他们的实际工作年限，就会计算成他们的缴费年哏，绝对不会让他们吃亏的。

2014年前退休的教师缴费年限怎么算？

一：2014年以前，机关、事业单位的（教师）、个人没交纳过养老保险费（五险一金）、个人社保资金帐户都是空白的，2014年以后，事业单位的（教师）个人、才开始交纳（五险二金）的；

二：老师的教龄（工龄）怎么算？2014年以前，教师参加工作的年限（工龄）、以档案的招工招聘审批表为准，有一年工龄、算一年的视同工龄；

三：2014年以前，教师视同工龄的五险一金的交费资金、由国家财政全额支付，由国家财政分别打入教师的个人社保账户和社保统筹资金账户；

四：2014年以前退休的教师，养老保险的交费、是按个人工资100％的比例与档次交费的；

五：教师到法定的退休年龄、退休养老金的计算方法：达到25年工龄的、按本人档案工资的75％计算并发放退休养老金；达到30年工龄的、按本人档案工资的90％计算并发放退休养老金；教龄达到35年的、按本人档案工资的95％计算并发退休放养老金；

六：在职期间、或退休以后死亡的，其丧葬费、抚恤金、按本人工资（养老金）的20个月计算；