企业职工病亡家属抚恤怎样发放？
企业职工死亡，一次性死亡抚恤金发放及发放标准，国家没有统一政策规定。
企业职工死亡，一次性死亡抚恤金发放及发放标准，由所在省份自行制订政策规定。
各省份对于一次性死亡抚恤金发放及发放标准的政策规定不同，有的省份规定，企业职工死亡，没有发给一次性死亡抚恤金待遇。
有的省份规定，企业职工死亡，发给一次性死亡抚恤金，但制订的发放标准也是不尽相同的。
发放标准一般为死亡职工本人生前最后一个月计发的工资额(或上一年度省社平工资额/月)ⅹ规定月数，一般为x6~20之间。
如陕西省规定，一次性死亡抚恤金以死亡职工生前最后一个月养老保险缴费工资为基数x规定月数，缴费年限满10年的，为生前最后一个月养老保险缴费工资额x20，缴费年限每少满一年减发10%，不满4年的，发给30%。
四川省则规定，一次性死亡抚恤金发放标准，为死亡职工本人生前最后一个月计发的工资额x8。
广东省则规定，一次性死亡抚恤金发放标准，为死亡职工本人生前最后一个月计发的工资额ⅹ6。
山东省则规定，一次性死亡抚恤金发放标准，为上一年度省社平工资额/月ⅹ10。
具体可详询当地社保部门。
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