为什么家长都想让孩子考公务员？

自实行国家公务员制度以来，国家公务员招录考试，一直受到广大毕业生的密切关注；选调生，是准国家公务员，也享受到这个殊荣。

选调生，是党和国家每年从全日制大学本科以上学历应届毕业生中，选拔一批优秀毕业生，作为领导干部、后备干部、县级以上党政机关高素质国家公务员培养的一个特殊方式。

选调生，基层培养锻炼期满，可以不经国家公务员招录考试，直接录用为国家公务员；不受编制限制，分配国家公务员部门工作，或招录时既确定公务员身份。

选调生，培养锻炼期满，多数已进入科级领导干部行列，甚至成为更高级别领导干部，这对于“官本位”历史根深蒂固的中国广大毕业生家长，无疑具有相当大的吸引力。

选调生得到家长的异常青睐，还有以下几点：

一是国家公务员职业比较稳定，工资福利待遇等比较优越。

二是工作环境比较优越，是令人羡慕的坐机关工作的“白领”。

三是仕途前景灿烂辉煌，令人怎能不怦然心动，趋之若骛。

还有一个重要因素，选调生，也是在就业难于上青天的形势下，全日制大学以上学历毕业生就业的一个特殊渠道。

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为什么家长都想让孩子考公务员？

首先是传统思想。自古以来“学而优则仕”，作为家长往往觉得“白领”“坐办公室”就很有地位，出门也很有“面子”。而如果孩子在工地上干活，技术工人，我们当家长的总感觉没有面子。

其次是公务员工作稳定。

家长的年龄大多数都是50岁左右了，尤其是许多家长经历过“下岗”，亲眼见证了企业的浮浮沉沉。许许多多的企业，三十年河东、三十年河西，今天红红火火，明天技术落后而淘汰，真的是犹如过山车一样。

而公务员的工作必然很稳定。只要工作认真、不出纰漏，公务员的职位如芝麻开花，节节高。

我个人认为，大学毕业的学生已经完全“长大”，有自己的世界观、人生观、价值观。孩子想做什么工作，家长只能够当一下参谋，但孩子已经决定了，家长一定要支持！

为什么家长都想让孩子考公务员？

在花花世界受尽磨难，才知道岸上最好

为什么家长都想让孩子考公务员？

一路读到研究生，毕业后，我说我不想考公务员，后来连家里托关系给我找好的编制都被我辞了。我妈说，你是要逼死我么！

从小起，我就对编制这种事非常不屑，觉得一眼能望到头的日子太可怕了，人应该多见见世面，凭自己的本事挣钱。毕业后我按照自己的意愿来了深圳，在一家企业上班，来来回回换了不少工作，现在进了一家国企，发现还是编制香，在争取编制名额。很后悔当初没有考公务员。

之前在私企工资是过万了，但是存不下钱，单位不管饭还经常加班，有时候加到11点再打车回家，一个月下来车费都是不小的开支；五险一金都按最低的交，还是入职3个月以后才开始交；节假日更是基本没有正常放假，也不发礼品或补贴，反正除了工资啥也没有。

现在在国企朝九晚五加双休，下班后基本没人找，虽然工资只有5000多但是管饭，节假日都发补贴，夏天高温补贴冬天取暖补贴，一年下来反而存了不少钱，真香。

以上是一位山东网友给我的私信，他说山东考公务员的风气很严重，大学毕业不考公务员就是不孝，在父母眼里，在企业一年拿30万，也比不上做公务员一年拿10万。对此他一开始不屑，但后来发现父母的看法是对的。

我理解并支持这些父母，他们看得很明白，我们活着是为了什么？这一辈子能达到什么样的高度？对大部分人来说，我们的一生无非就是结婚生子，一日三餐，过个小日子，所谓企业赚钱多，又能多多少，能实现财富自由么，只要不能实现财富自由，其实并没有本质上的差别。

何况，对大部分人来说，在企业的收入，和做公务员的收入比起来也没有多高，或许，很多人今年能挣100万，可是能保证每年都挣100万么？任何高薪，只要不具有可持续性，价值都要打折扣，何况，35岁以后呢，45岁以后呢，退休以后呢，能一直保证高薪么？都不能。

越来越多的人会发现一个事实，打工除了极致的压榨和社会的毒打外，什么都不会带给你，即使穷尽一生，买了一套房，养儿育女一生，老了依然要为养老发愁，永远过不了自己想过的生活。既然如此，还不如一开始就做公务员，过着穷而稳定的生活。

因为只有公务员这份工作，工资待遇会随着年龄的增长而稳定上涨，而且退休后比较有保障。

下面还有一个网友的留言。

我母亲是老师，自从两年前肺癌手术后在家休养，每天只念叨国家好，体制内好。首先单位每年免费体检，正好那年加上了肺CT，当场把她捞出来，早期，无扩散无转移。赶上暑假，两个月假期，正好做手术，假都不用请，我爸也是体制内，也暑假，再加一个护工，加我，没有任何伺候病人的压力，手术报销力度特别特别大（就是你可以随便想象有多大），有异地医保，有教师大病险，有工会补助，回来之后大病带薪休假，合法那种，后来自己坐不住了会帮着批批卷子，但是上课确实是没能力了，她的工资足够吃报销之后的靶向药，甚至还能偷偷给读书的我塞个一千块钱（在我爸爸每个月给我两千固定生活费之后），这一切的一切都是因为我爸爸妈妈有编制。

我是东北人，今年他俩一个月工资加一起也只有一万五，但大病有保障，孩子有学上，甚至生活水平并没有因为这件事情降低，我妈每天很开心，也很感恩，整个人都容光焕发了很多，对人生有了更多体会。说这么多只是想说，年轻人还是要考公务员。

如果人的一生可以一直顺顺利利，不生大病，不裁员，那当然很好，尤其是对于能力强的，去企业哪怕996个10年，赚够做公务员一辈子才能赚到的钱，多好。怕就怕，在企业996多年后发现钱没赚到多少，身体被搞坏了，这时候如果遇到被企业优化，中年危机，上有老下有小，真的是只能欲哭无泪。

之前也有看过一些新闻，部分资本家的恶劣程度超乎你的想象，他们才不管你今后怎么样，他们只在意今天尽可能少支出点成本，让你多干几年活，然后优化你。

1、你找个月薪3-5000的工资，资本家可能还不给你交社保，就算交社保，也是按照最低工资标准1500交的，其他的要你找各种各样的发票报销。公务员不存在这个问题，哪怕工资3000，也是按照3000来交社保，每月按时发放，童叟无欺，退休后有保障。

2、一个女员工，为了省钱，也为了避免吃地沟油，自己早上做了午饭，带饭去单位吃。因为用了单位的微波炉加热，老板在群里骂骂咧咧，说为了省钱自己带饭是给公司丢人，公司不要这样的员工，以后禁止用微波炉加热饭菜。机关单位大部分都有食堂，价格一般比较便宜，我们这里一天8块钱，领导也在食堂吃，绝对不会使用地沟油，干净卫生，健康有保障。

3、一个女生怀孕了，小心翼翼不敢跟领导说。终于肚子大的瞒不住了，跟领导报告，领导也没说辞退，只是说根据工作需要，要给你调岗，把她从深圳分公司调到上海分公司，要是不同意的话就主动辞职吧，于是你只好怀着孕从一个城市到另一个城市，只为不丢掉这份工作，然后还受尽白眼。公务员绝对不存在这个问题，怀孕了，是办公室的喜事，大家都会祝福你，才怀孕一个月，领导就宣布你是保护对象，工作给你少布置点，还不安排你值班出外勤，等肚子大了，领导让你不用来了，好好在家休息，等你生了孩子，办公室的同事都会去看你，除了生育补贴，单位工会也会给你发1000块钱，除了正常假期，你可以多休一段时间都没问题。

根据最近的报道，清华大学2021年毕业生，60%以上都进了体制内，包括公务员、事业单位和国有企业。你想想，连这批全国最聪明的人都这么选择了，这不是很能说明问题么？

在大部分小地方，如果普通本科毕业不是很优秀，找个像样的工作都困难，现在社区居委会招工作人员，一个月3000，都有很多小年轻来报名，竞争还特别激烈。

父母想让孩子考公务员，是因为作为父母，他们不渴望孩子能取得多大的成就，他们只想自己老去的那一天，知道孩子可以过得安安稳稳，不用为一日三餐发愁，就能心满意足的离开了。

另外，其实人的生活需要安稳，安稳了才有自己能够发现进步的选择。我发现身边公务员考证的特别多，在职研究生、一建、法考、CPA，有一大批公务员在考，因为他们工作相对比较稳定，时间也比较充分，有条件学习提高自己。

说这么说，我只想说，对大部分人来说，公务员绝对是最佳的职业选择，符合条件的都值得去试试，尤其是家庭条件一般的。

为什么家长都想让孩子考公务员？

近几年来，越来越多的家长希望自己的孩子报考公务员，所以，公务员考试竞争力也越来越强，难度越来越大。今年我身边的几个朋友的孩子都放弃了外地的工作，回到家乡考公务员。为什么家长都希望孩子能考公务员呢？我分析大概有如下几个原因吧！

公务员的工作相对来说比较轻松，而且很体面。公务员的工资中，除了正常的薪水之外，每个月还要有车补，这是很大一笔费用，而其他工作是没有车补的。而且从今年6月1日开始，公务员开始可以晋升职称，这样公务员的工资就会更高。特别是对一些女孩子而言，公务员不仅待遇好，而且比较稳定，是女孩子比较理想的一个职业。

人们在选择任何一个职业的时候，都会考虑到一个性价比。现在年轻人受教育程度不断提高，所以在选择职业的时候都会考虑到性价比的问题。如果能够选择一个大企业，当然也是一个不错的选择，因为大企业工资高，待遇好。但是在大企业里可能会更辛苦，而公务员相对来说，没有在企业那么辛苦，而拿的薪水却与企业也不低。因此公务员的性价比是比较高的。

我们选择某一个职业，不仅要看福利待遇和薪资，还要看职业未来发展。人们青睐于公务员，主要原因不仅在于它的待遇越来越好，同时，广阔的职业发展前景也是重要原因。公务员在职业发展方面可以走行政，如果从事行政事务，可以晋升很快，甚至当上局长、市长。就算普通职员也可以走职称，公务员是不会被亏待的。可见公务员职业的发展空间是广阔的。

人们都说在企业工资要比公务员和事业单位工资高出去很多，却不知道职工付出的辛苦也是公务员的几倍，所以我们常听说过996=icu的说法，因此，现在的父母只想让孩子平平安安，只关心孩子的身体健康，而不是特别在意孩子的社会财富的多少。因此，选择考公务员就是不错的选择。

为什么家长都想让孩子考公务员？

如今大学或研究生毕业就业有三条出路，一到企业去打工，二自主创业，自已当老板，三考公务员。

第一条，到企业打工。企业需要的理工科学生多，文科毕业的学生到企业几无用武之地。因此到企业打工这条路也只有理工科毕业生有较大的选择空间。打工的选择方向，可选择到国企、到大型私企、到小型私企三条途径。现在地方中小型国有企业没有了，都成了私人企业。大型国企每年可吸纳的毕业生有限，因此只有很小一部份毕业生能进大型国企。绝大多数毕业生就要面对私企。私企用人抓现成，要求有工作经验，到岗不用培养就能胜任工作。而刚毕业的大学生和研究生缺的就是工作经验。因此，工作经验做为一道门槛把一大批毕业生拒之门外。到小型私企去吧，待遇底，工作任务重。许多毕业生不愿去。

第二条自主创业，刚毕业的学生一无项目，二无技术，三无资金，四无社会资源。要想创业，说起来简单，做起来又谈何容易？除非其父母已拥有企业，拥有资金，可扶持一把。这样的情况恐怕是少之又少。

第三条，考公务员。这条路要求的条件相对来说较为简单。只要有大学本科以上学历，即可报考，无需工作经验限制。考上即可上岗工作。再说，公务员工作环境条件相对企业来说要好，工资虽说没有大型私企或国企高，但比绝大多数私企要高。公务员非了工资外，退体后工资待遇高。另外，公务员工作稳定。工作中升迁几会大。

一旦成为公务员，此生就无较大风险。买房子付首付，还房贷，工资稳定，不用月月发愁。找对象，因为有了公务员身份，也比一般人好找。老了有较高养老金和医疗保险金，可以安安稳稳安享晚年。

因此，毕业后报考公务员就成了绝大多数毕业生的首选。