外出工作被摩托车撞了,虽有肇事者也被认定工伤,但公司就发了底薪,该如何索赔?
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问题是:外出工作被摩托车撞了,虽有肇事方也被认定工伤,但公司就只发底薪,该如何索赔?
答案是:
一、外出工作被摩托车撞到伤害,应当按照交通运输管理法律法规、交通运输车辆强制保险规定,先行获得交通事故责任方及投保车辆保险的商业保险公司的伤害保险赔偿。
已经认定为工伤,当然可以再申请主张交通事故责任方及投保车辆保险的商业保险公司赔偿内容外的其他工伤保险福利待遇。
也就是说,可以得到交通事故责任方及投保车辆保险的商业保险公司、工伤事故的双重赔偿!
二、外出工作被摩托车撞到伤害,先行获得交通事故责任方及投保车辆保险的商业保险公司伤害赔付后:
(一)参加社会保险工伤保险的,符合《工伤保险条例》关于工伤认定相关规定,认定为工伤事故,当然还可以获得参保的社会保险机构给予交通事故责任方及投保车辆保险的商业保险公司赔偿内容之外、《工伤保险条例》规定的其他工伤相关赔偿。
(二)用人单位未给员工办理参加社会保险工伤险的,由用人单位负责支付交通事故责任方及投保车辆保险的商业保险公司赔偿内容之外、《工伤保险条例》规定的其他工伤相关赔偿费用。
三、外出工作被摩托车撞到伤害,依法获得交通事故责任方及投保车辆保险的商业保险公司的伤害赔偿以后;
员工参加社会保险工伤险的,符合《工伤保险条例》规定,认定为工伤的,可以再向参保的社会保险机构申请主张给予交通事故责任方及投保车辆保险的商业保险公司赔偿内容之外的、工伤的其他相关赔偿。
这是两个不同的保险品种,只要投保参加两个保险,按照规定交纳保险费,当然就要获得两个保险收益。
也就是说,可以获得交通事故责任方及车辆投保的商业保险公司、投保工伤险的社会保险机构的双重赔偿。
如果用人单位未给员工投保社会保险工伤险,社会保险机构没有收纳工伤保险费,当然不会支付工伤赔偿费用;认定工伤事故相关赔偿费用则应当由用人单位负责,并不影响受到事故伤害员工获得双重赔偿。
四、公司只发底薪,应该如何索赔?
本人或家属可按下列程序办理:
(一)必须搜集、保存发生工伤事故人身伤害的原始资料,以后无论走到哪一个程序,都要靠证据说话。
(二)可依据《工伤保险条例》相关政策规定,与用人单位协商解决,力争由用人单位按照《工伤保险条例》规定的程序办理。
(三)与用人单位 协商不成,可以向属地劳动人事爭议仲裁委员会,或劳动人事爭议仲裁院申请工伤仲裁。
(四)也可以向属地政府人力资源和社会保障部门提出申诉,请人力资源和社会保障部门协调解决。
(五)上列行政途径解决不了,直至走法律程序,就是要打官司,向法院提起民事诉讼。
用人单位一般都有常聘律师或法律顾问,法律是太专业的事情,所以,必须要聘请律师;如果经济条件有限,可申请法律援助,免费提供律师服务。
相信人民政府、人民法院会主持公道正义,予以合理合法解决的。
仅供参考。
外出工作被摩托车撞了,虽有肇事者也被认定工伤,但公司就发了底薪,该如何索赔?
可以交通事故要求赔偿一部分,工伤待遇一部分,这两种途径是独立的,不冲突。工伤医疗期应该支付全额工资,如果没支付,交通事故可以要求肇事方支付误工费。
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