为什么有的老师教的班平均分高,而尖子生少?
千里马常有,而伯乐不常有!
老穆想说,班级平均分高常有,而尖子生不常有!
尖子生,可遇不可求!
尽管尖子生是老师教出来的,但是,尖子生往往自身领悟性很高!
老穆初一时,我们班语文平均分才70分,而同年级某班,语文平均分竟然高达85分。
为什么差距那么大呢?
老穆认为,我们班在学校后面,管理不严,学习积极性不高,故而成绩不高。
可到了初三,分班后,我们班原来的普通生,有不少突然变成了尖子生!
年级前十名,有五六名在我们原先的班级……
所以说,尖子生不仅仅靠管理,更靠悟性!
老穆认为,小学和初中阶段,班级平均分高,可以靠严管和死记硬背就能实现!
但尖子生,可不是这样就能达成的!
可到了高中阶段,班级平均分高的话,班级往往就会有不少尖子生存在。
因为高中阶段,靠死记硬背是提高不了学习成绩的,必须靠理解和灵活运用!
朋友们,你们觉得呢?
为什么有的老师教的班平均分高,而尖子生少?
这种情况说明,这个老师是教学工作认真踏实的好老师,学过统计学的人都明白,在平均分高的情况下,方差与标准差越小,质量越高。而方差与标准差越大,质量越低。
出現这种情况,说明这个老师是负责任的好老师。他的教学原则是面向全体学生,注重多数,兼顾两头。这样的老师不愿在教学工作中投机取巧,踏实认真,不惜下大力,吃大苦,由于水涨船高,学生的优秀率仍会高于其他班级,到最后,升学率也不会低。这样的老师教学要求严格,关心班级中每一个学生的成长,对待学生一视同仁,在学生中威望很高,并深受学生的拥戴和追棒。在他任课的班级中,很少出現和老师对立的学生。
而班级中,成绩差别较大的班级,往往是老师在教学工作中急功近利造成的。老师在教学工作中,偏爱尖子生,希望这些尖孑生能考上较好的学校,而为班级挣得荣誉。但结果往往适得其反,要平均分不行,要优秀率也低得可怜。由于学生的平均水平低,就失去了产生优秀学生的人材基础。结果,比什么都比不过前者。原因是,他不明白水涨才能船高的道理!这样的老师,由于其教学釆用撒手大放羊的态度,往往不被学生和学生家长所认可。
相比较而言,前面那部分老师是受学校.学生和社会欢迎的老师。而后面这部分老师,往往各方面都不招人喜欢。
为什么有的老师教的班平均分高,而尖子生少?
为什么有的老师教的班平均水平高,而尖子生少?
这种情况很多,有的老师教的班级,学生的平均分数很高,可以说总平分总是比其他班级高,但是尖子生很少,或者是没有尖子生,可是有的老师教的班级,总评分並不高,或者说比较低,可是他班级的个别学生的考试成绩特别突出,有时还可能是全年级们状元,这样很正常。
老师面对全体学生讲课,老师水平高,方法好,对全体学生负责,不放过每一个差生,有时还特别辅导那些个别差生,没有差生拖后腿,大家成绩都比较好,所以人平总分就高了。
关于班级里有没有尖子生,所谓尖子生就是学习成绩特别好,考试分数比别人好的很多,这也是有条件的,当然老师的水平一定是可以的,加上学生本身特别聪明,勤奋好学,方能取得特别好的成绩,考试成绩特别好,也就是人们所说的尖子生。尖子生不是靠老师专门培养的,学生的成绩好,有多方面因素决定的,老师是无法培养的,就是老师费很大功夫,也不一定能培养出尖子生,所有老师教的班级,学生平均分数虽高,但是尖子生很少,有时还能没有尖子生,就是这个道理。
有老师所教班级,学生平均考试成绩,並不是很高,但出现鸡笼里飞出金凤凰,那只是极少数,是个别现像。这种情况也很少,或者叫碰巧碰上了,这和老师有关系,但是关系不太大,或者叫学生天生的吧。
为什么有的老师教的班平均分高,而尖子生少?
有的老师所教的班级平均分高,而尖子生少,大概有以下几点原因。
1.注重补差工作。无论班级孩子成绩好差,都有一定数量的差生。做好差生的转化工作,尤为重要。补差要从基础补起,语文要从字词补起。如果孩子连字词都不会写,补差就是一句空话。试卷当中近反、义词孩子不会写,按课文内容填空为不会,作文更是错别字成堆。课文的背诵默写为要让掌握,让孩子抓住基础的知识,然后再给孩子补习阅读、作文。差生的学习成绩上去了,班级的平均分才有可能提高。
2.提升中等生的学习成绩。每个班级的中等生,占有很大的比例。只有中等生的学习成绩提高了,班级的平均分才能提高。要大面积提高教学质量,要从中等生抓起。有经验的老师都注意抓住中等生。平时要号召中等生向优等生学习,给他们指明方向,明确目标,要给孩子树立学习榜样,孩子有了榜样的引领,学习成绩会快速提升。中等生不像差生那样基础差,中等生的基础还行,经过老师的鼓励,表扬,大多数的中等生,学习成绩都能有所提高。
3.做好培优工作。差生转化了,中等生的学习成绩提高了,还要做好对孩子的培优工作。班级平均分高,而尖子生少,可能是老师忽视了培优工作。要让孩子吃得饱,还要让孩子吃得好。在平时的教学工作中,可以提出一些有难度的问题,让优生思考解决。给优生一些实践作业让这些孩子去做,在语文上,鼓励孩子把所有的课文都能背诵下来。还要把一些有潜力的中等生,直接转化为优生。班级的优等生多了,班风、学风会更好,班级的平均分也会大大提高。
“抓两头,带中间”,要想提高班级的平均分,做好孩子的培优工作也很重要。
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为什么有的老师教的班平均分高,而尖子生少?
这个问题我谈谈我的看法,我对一位名师做过跟踪调查,差不多十多年,他教初中数学,而且基本上是重点班,所以学生素质不用说,他基本上年年考核优秀,原因就是中考数学成绩平均分相当高,先进、优秀奖状无数,成为市名师,有自己的名师工作室,在初中数学这一块名气比较大,也赢得学生家长的信任和好的口碑。
对他所教学生后期跟踪调查发现,这些学生上高中三年后,参加高考成绩平平,基本上连上个好一点的一本的学生都难找,为什么呢?中考成绩那么好,几乎都是上高中重点班为什么高考会是这样的局面,感到很奇怪,通过他的同事对他有了一定的了解,他是一个实干家,听说一年365天,有360天在上课,把学生的每个知识点搞得熟透,不只是一遍两遍,花大量的时间,对知识没有疏漏之处,考试平均分没说的,所以中考成绩一般没有老师比得过他。
但是他的同事讲自己的孩子绝对不让他教,我感到很奇怪,非常想了解怎么这么好的老师,自己的孩子会不让他教呢?多方调查,老师们还是很了解教育教学规律的,他那种方法提升成绩无可厚非,但是对智力开发明显不行,甚至会起到反作用,所以他的学生上高中后,很大部分学生以为终于苦出头了!考上重点高中了!就想休息休息缓口气,殊不知高中课程难度和教学方法变化都很大,等醒悟过来剩下的时间不多,加上成绩的下滑打击又大思想上承受不住压力,教师的教法与初中的差别又大,总想像初中一样依靠教师,最后高考败下阵来,曾经的所谓高材生,高考成绩平平。
所以老师对学生的教育应该是因材施教,启发式的教学多一点,当然对一些自律差的学生多管束可能会好一点,但是那些智商、自律能力都强的学生要引导主动学习,学会学习,不要在那些基础知识上挨时间,培养创新思维能力才更具有意义,俗话说:“授之以鱼 不如授之以渔”,古人都知道的道理,现在被应试教育逼得硬是变形,希望大家有一定的启发。
为什么有的老师教的班平均分高,而尖子生少?
感谢邀请,班级均分高,而尖子生少。这个问题,我觉得先了解什么是尖子生。
我在小学任教二十多年,一直在一线教学。个人认为,尖子生必须是极优秀的学生。怎么个优秀法?语文数学英语,三科都必须是保持前三,不能出现好一次,坏一次。我今年带一年级语文,这次期末考试,班级均分99点几。班里双百分孩子12个。是不是这12个孩子都是尖子生呢?不是的。今年班里43个学生,真正意义上的尖子生就一个。
再说说班级均分高低问题。班级均分高其实并不取决于尖子生,而是取决于班级差生。现在已经不叫差生,叫潜能生。
因为班里人数少,一个成绩落后的学生就会把你的班级均分拉低,要考高分,就得保证班里没有低分考生。所以,补缺补差对于提高班级均分来说更重要。
再来说说尖子生吧。对于那些成绩优秀又稳定的学生来说,只要是老师课上教过的,差不多都能记住。不需要老师三番四次强调。而对于其他普通学生,许多重点内容,老师在课堂上再三强调,他们也有可能没全部记住。
我前几年教双班语文,那年也是一年级,我自己带二班的班主任,同时教一班和二班的语文。讲真,我对二班真的巨下功夫,而一班,正常上课,但是每次大考,二班很少能考过一班。都是我教的学生,一班上课学生思维活跃,重点讲到就行,不用反复强调,孩子们掌握的又快又好。二班上课,不够活跃,一些重点各种方式强调,效果却不如一班。就拿选班长组长,一班比比皆是,随便拉一个孩子就可以用。二班选来选去,悉心培养,可用的孩子真心没几个。
所以老师和学生其实是互相成就,尖子生真的是本身素质好,会学习,自身占一半。
所以班里没有尖子生的情况下,均分高,真的说明老师厉害,能把落后的学生都拉起来了。提高均分正确做法,抓两头促中间。
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